市司法局
今年以来，市司法局认真落实市委全面建设清廉枣庄部署要求，坚持政治筑廉、组织促廉、制度固廉、文化育廉一体推进，四措“廉”动，推动清廉机关建设向纵深发展，打造“清风正气”新时代司法行政机关。
一、政治“筑廉”，铸就忠诚之魂。一是持续强化理论武装。始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过“第一议题”制度、主题党日、专题读书班等形式，深入学习党的二十届三中全会精神、习近平总书记关于党的自我革命的重要思想和全面加强党的纪律建设的重要论述，不断增强党员干部政治定力和抵腐定力。二是深化政治机关建设。突出司法行政机关政治属性，持续深化对党忠诚教育、政治纪律和政治规矩教育，通过创建学习型、创新型、服务型、效能型、清廉型“五型”模范机关，不断夯实绝对忠诚、为政清廉的思想基础。三是不断锤炼党性修养。充分利用铁道游击队纪念馆、运河支队记忆馆、山亭愚公渠、市廉政教育馆等本土资源开展现场党性党纪教育，传承红色基因，增强党性修养，筑牢纪律防线。
二、组织“促廉”，夯实队伍之基。一是严肃组织生活。以深化基层组织建设规范提升行动为抓手，积极开展“四强”党支部创建活动，推动党支部全面进步、全面过硬。严格执行“三会一课”制度，将纪律教育融入每月主题党日，用好批评与自我批评武器，提高组织生活会质量，增强支部的组织力和凝聚力。二是严明党纪教育。扎实开展党纪学习教育，组织全体党员干部原原本本学习《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，确保学懂弄通、熟练掌握。通过编印本系统违纪违法案例、观看《警鉴》警示教育片、参观枣庄市反腐倡廉警示教育基地等方式，强化警示教育，让党纪国法成为党员干部心中不可触碰的红线。三是严把廉政关口。坚持“选人用人”的高标准，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，确保每一名干部都能经得起考验。落实领导班子“一岗双责”，通过任前谈话、诫勉谈话、提醒谈话等形式，常态化开展风险提示和教育提醒，促使党员干部牢固树立勤政廉政意识。举办青年干部思享汇，加强纪法培训，帮助扣好廉洁从政“第一粒扣子”。
三、制度“固廉”，增强监督之效。一是压实责任，强化管党治警。制定落实全面从严治党主体责任年度任务安排，召开全系统党建和党风廉政工作会议，明确党建、廉政工作要点，签订责任书，层层压实责任。制定并落实《市司法局落实清廉枣庄建设工作措施》，确保清廉机关建设各项任务落地见效。二是健全制度，规范权力运行。制定进一步加强市司法局领导班子自身建设的11条措施，全面提升领导班子政治能力、领导能力、决策能力和管党治党能力。编制《市司法局机关定岗定责定流程管理手册》，明确内设机构岗位职责任务清单135项，确保每项工作都有章可循、有据可依。健全完善请销假制度、公车管理制度、公务接待制度、财务管理、平时考核等规章制度，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制。三是强化风控，防范廉政风险。深入开展廉政风险点排查，针对排查出的风险点，制定并实施90条具体防范措施。严格执行防止干预执法司法活动的“三个规定”，实行网上填报月报制度，确保公正执法。定期更新政治监督活页，对重大决策、重大项目安排和大额度资金使用情况进行全程监督，共实施监督65项。
四、文化“育廉”，涵养清风之源。一是丰富活动，深化廉政教育。全面落实好党风廉政建设“十个一”工作机制，开展系列廉政学习、举办警示教育、上好廉政党课、阅读廉文好书等系列活动，推动党员干部读廉文、听廉课、看廉片、思廉政、写廉文，营造风清气正的政治生态。二是建设阵地，打造文化长廊。全方位加强机关清廉阵地建设。在机关办公楼建设融合党的二十大精神、党建先进文化、法治传统文化、廉洁文化、政法队伍铁规禁令等特色鲜明的司法行政文化长廊，使广大干部在潜移默化中受到涵养熏陶，在机关营造了正气充盈的良好环境。三是加大宣传，营造廉洁氛围。充分利用“司法行政宣传矩阵”，在“法治枣庄”“枣庄司法”等新媒体平台上开设党纪学习教育、廉洁文化学习教育专栏，定期发布党风廉政信息、廉洁文化建设工作动态，累计发布信息100余篇，有效扩大廉洁文化的覆盖面和影响力，形成人人崇尚廉洁、人人参与廉洁的良好氛围。
来源：市直机关纪检监察工委
