为进一步落实苏州市与南京大学合作协议的各项精神，提升南大苏州校区服务地方发展的能力建设，加快推进校地融合发展，持续创新学生培养机制，7月23日，南京大学苏州校区数智人才需求与供给情况调研座谈会顺利举办。南京大学数字经济与管理学院副院长师博、高新区人社局副局长朱振华、高新区人力资源开发管理中心主任刘军出席会议。区人社局相关部门负责人、区内数智经济领域企业代表及南大苏州校区调研团队成员参加会议。
朱振华对南大苏州校区调研团队一行到来表示热烈欢迎。他指出，南京大学苏州校区落户高新区是百年名校与千年名城的“双向奔赴”与强强联合，期望以此次调研实践为依托，双方携手加强数智领域人才的培育，为高新区企业抢抓数字经济时代发展机遇奠定更加坚实的人才基础。
师博就南京大学数字经济与管理学院概况及人才培养情况做简要介绍，并表示数字经济学专业将充分发挥南大理论经济学和计算机科学等“双一流”学科优势，聚焦数字经济发展趋势与规律，着力强化经管与数智学科交叉融合，加快完善中国自主的数字经济学理论体系，培养数字经济高端人才。希望以此次调研为契机，为服务国家及地方经济社会发展做出积极贡献。
会上，刘军介绍了高新区数智经济领域重点单位基本情况以及数智人才发展现状，区人社局相关部门负责人分别围绕高新区人才扶持政策、人才招引举措及人才服务机制等方面做情况介绍。
各与会企业代表针对数智经济同企业自身业务联系及企业对数智经济人才的基本要求等方面为调研团队做了详细的介绍。各方还就如何创新高校人才培养模式、优化校企合作机制，完善地方人才扶持政策等方面进行了热烈的讨论交流，共同探寻数智经济人才的创新成长之路。
下一步，高新区将进一步加强与重点高校的沟通对接，通过政校企合作交流、课题调研等形式，搭建校企沟通桥梁，深化人才引育合作，为加快区域高端人才集聚、助推新质生产力发展作出更大贡献。
来源：区人社局
编辑：徐书帆
审核：刘婷、卢岳军
监制：顾苏溢
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