为进一步加强基层社会治理能力，努力把矛盾纠纷化解在萌芽状态。西吉县公安局深化运用社区警务“361”工作法，牢固树立“小纠纷、大民生”的理念，用心、用情、用力开展矛盾纠纷排查化解工作。近日，硝河派出所联合乡司法所成功调解一起劳动纠纷，及时解决了群众的烦“薪”事。
12月6日，民警照常下沉社区开展工作时，摸排到一起民工劳动纠纷。经了解，马先生与何先生系雇佣关系，何先生承包马先生家中房屋外墙保温项目，由于双方提前没有协商好价格，项目完成后因价格问题发生争执，总共拖欠何先生5万余元。
了解情况后，社区民警一方面安抚双方情绪，另一方面与司法所工作人员对双方当事人进行释法宣讲，指明问题解决途径。最终，在民警动之以情、晓之以理的说服教育下，双方就劳动纠纷问题达成了共识。马先生承诺于2025年1月底将工钱支付给何先生。至此，该起劳动纠纷得以圆满化解。
民有所呼，警有所应。下一步，硝河派出所将持续深化矛盾纠纷排查化解工作，做到矛盾纠纷早发现、早控制、早解决，切实维护辖区社会治安稳定，保障人民群众生命财产安全，提升人民群众的安全感和幸福感。
来源：硝河派出所
编辑：冶小通
监制：王 升
