点赞丨刘长城被评为中核集团劳动模范

科技   2024-11-04 21:46   内蒙古  

刘长城,是中核北方核燃料元件有限公司的一名车间主任,也是中核北方首位同时获评高级工程师、高级技师的“双通道人才”。



勤奋踏实炼本领



焊接,作为核燃料元件生产的主工艺之一,焊接水平的高低直接影响着元(组)件的质量。刘长城入职以来,一直从事的就是焊接工作,先后承担了环形组件、AP1000组件相关部件、压水堆组件管座等的焊接工艺开发及产品制造工作。其中,部分工艺为国内首次开发,填补了国内技术空白。
中核北方作为我国核工业最早建成的“五厂三矿”之一,目前已发展成为我国当前产品种类最多、技术路线最全的核材料和核燃料元件生产科研基地。面对种类繁多、结构多变的产品,面对不断更新的新设备、新工艺、新材料,刘长城发挥专长,全身心地投入到焊接工艺的开发及应用中,结合产品的结构特点、材料的焊接特性,设计制作焊接工装,选择焊接方式,反复试验攻关,高质量地完成了每一项焊接工艺的开发及应用工作。出色的操作技能,出众的技术水平,让他成为中核北方首位获评高级工程师、高级技师的“双通道人才”。


攻坚克难勇担当



2016年,刘长城作为焊接技术负责人开始承担一条新生产线的焊接工艺开发工作。这条生产线生产的组件是我国自主设计,尚属国内首创,制造工艺需要自主开发。作为技术负责人,刘长城深知责任重大,始终坚持“一次就把事情做对、一次就把事情做好”的理念,深耕一线,组织技术人员共同开展开发工作。
对照设计院提供的图纸,刘长城和团队成员们反复推演,进行零部件的分解和组装,并利用画图软件分析各零部件的结构特征及组装技术要求,形成了多份组件组装方案,构建起组装焊接的详细流程。以方案为基础,团队开始了设备的调研工作和设备技术规范的编写工作,为后续生产线的调试奠定了坚实的基础。
按照“博采众家之长,综合各方案优点,提升生产线技术水平”的工作思路,充分评估各种设计思路的优缺点,最后确定了高集成度一体化生产线的设计方案。再完美的理论也要经过实践的检验,进入工艺开发阶段,受材料特性的影响,焊接质量出现了不稳定。为了解决焊接中遇到的各类问题,他跟团队设计制作专用组装、焊接工装,分解排查各个环节,连续五个月一直坚守在一线,最终消除了焊接缺陷,稳定了焊接质量,同时也建立起了一套完整的制造规范。


团结攻关展作为



刘长城带领团队,以“守望相助、报效祖国”的决心和“创新思维、智造元件”的理念,拓宽思路想办法,创新思维求进步。在模拟组件生产过程中,由于模拟组件的结构与正式组件的结构差异较大,生产线不能完全满足模拟组件生产需求,他立足现场“卡脖子”难题,成立党员突击队,鼓励车间人员积极想办法、出方案、反复论证,确定了最优解决方案,确保了模拟组件的及时开产,也给制作专用设备争取了时间。
进入调试生产后,针对发现的问题,刘长城组织车间技术人员开展头脑风暴,自主研发焊枪组合结构,开展其他焊接技术的调研与研究工作,经多轮次试验,证明了新工艺的可行性,确定了焊接新工艺的研发方向并应用于实践,较大提高了焊接质量,生产效率也提高了2倍。
刘长城十分注重团队建设,组件焊接团队由最初的1人壮大到目前的几十人,团队在不断变大变强。随着人员的不断增加,他始终坚守一线,发挥带头作用,对年轻技术员倾囊相授,使年轻人迅速成长为团队骨干、技术中坚,在省部级大赛中,团队的两名成员分别获得内蒙古自治区核特有组装焊接技能大赛第一名和第三名。
怀揣强国梦想,盯紧任务目标。刘长城以实际行动践行着一线核科技工作人员的职责和使命,为中核北方和我国核工业的高质量发展贡献着智慧和力量。


来源丨工会工作部





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