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中煤科工（西安）开采工程技术有限公司（以下简称开采工程技术公司），系中国煤炭科工集团（中央企业）开采研究院有限公司全资子公司，利用开采研究院在煤矿开采和岩层控制领域技术的行业引领优势，围绕工程技术，通过技术提升、设备更新、产业升级及服务模式创新等手段加快科技成果转化和现场推广应用，为客户提供差异化、定制化和特色化的专业服务，树立行业标杆，发挥示范功能和带动作用。公司在职员工600余人，其中博士研究生7人，硕士研究生30余人，本科毕业生近200人，中级及以上职称专业技术人员100余人。依托中国煤炭科工集团开采研究院60余年的技术积累及院士团队科研优势，公司在技术应用、施工组织、人员管理等方面积累了较为丰富的技术和管理经验坚实的技术基础，打造了一流的煤矿工程技术和专业化服务队伍。目前公司聚焦水力压裂、沿空留巷和注浆加固三大业务板块，专注于承接开采研究院最新科技创新成果，实现工程转化，同时根据现场实际不断优化提升，提升技术附加值，保持公司核心竞争力。面向未来，公司将聚焦煤炭绿色、安全、高效开采，结合区域优势适度多元化发展，大力推广井下磨砂射流，提高技术壁垒，沿空留巷技术“技术+装备+材料+小工程”的经营模式成熟应用，大力推动新技术、新工艺、新装备的科技研发与推广应用，并将煤矿技术、工程、产品及专业化服务有机结合，提出“技术引领，工程产品服务并举，工程技术化，产品差异化，服务一体化”的发展战略，走出一条“技术+工程+产品+服务”的高质量发展新路，把开采工程技术公司建设成具有较大区域影响力的高新技术企业。
2.本科及以上学历，采矿相关专业，中级以上职称者优先。3.熟练掌握office、CAD等常用办公软件，具有一定的自主学习能力。1.监督检查项目部安全培训、安全例会、安全费用、全员持证、劳动用工及安全行为管理落实情况。6.负责公司各层级安全生产责任书签署，落实和考核。2.本科及以上学历，采矿工程、矿业安全工程、煤矿机电等煤矿行业主体相关专业，具备扎实的煤矿安全专业知识，注安工程师（采矿），一级二级建造师（采矿）者优先。3.3年以上煤矿现场工作经验，具备井下独立从事煤矿安全监管工作的能力。1.负责公司安全相关信息的收集整理与发布、相关文件制度条例的撰写工作。2.负责完成各类安全生产活动及工作，如安全生产月活动安排、安全例会、公司部门巡查检查调研前期工作等。3.协助其它部室、项目部的安全管理工作，做到有效“上传下达”。4.负责安全监管部公文档案管理，包括员工档案，项目部安全备案、职业健康档案、安全费用使用档案、安全生产责任书档案等工作。5.负责公司应急管理工作，协助完成应急管理及事故调查工作，处理及上报管理 。2. 本科及以上学历，采矿工程、矿业安全工程、煤矿机电等煤矿行业主体相关专业，具备扎实的煤矿安全专业知识，注安工程师（采矿），一级二级建造师（采矿）者优先。3.3年以上煤矿现场工作经验，具备井下独立从事煤矿安全监管工作的能力。1.负责推进“双预防体系”，公司“双体系”，HSE标准化管理体系建设与实施。3.完成日常项目部标准化检查工作，如实反映各项目部安全生产标准化实施情况。4.负责公司较大重大安全风险清单编制及更新工作，负责公司年度安全风险评估工作。5.及时了解项目实施情况，当项目施工发生变化时，要及时更新安全生产基本信息。6.组织审核各单位安全生产协议、安全技术措施 、专项安全技术措施、分包管理措施等标准化施工文件。2. 本科及以上学历，采矿工程、矿业安全工程、煤矿机电等煤矿行业主体相关专业，具备扎实的煤矿安全专业知识，注安工程师（采矿），一级二级建造师（采矿）者优先。3.3年以上煤矿现场工作经验，具备井下独立从事煤矿安全监管工作的能力。1.负责对重点项目，重点施工节点，现场发生重大变化，重点技术节点等现场重点安全环节进行驻矿，及时发现隐患，提出可行安全建议，协助项目安全管理工作。2.完成日常巡查、检查、抽查及下井带班盯防等工作。4.如实反映项目安全管理落实情况，对较大重大安全风险、危险作业、重点人员、重点安全工作进行专项排查。5.如实完成驻矿安全检查问题汇总，分类工作，编制安全检查报告。6.检查现场主要负责人安全履职能力和履职执行情况。2. 本科及以上学历，采矿工程、矿业安全工程、煤矿机电等煤矿行业主体相关专业，具备扎实的煤矿安全专业知识，注安工程师（采矿），一级二级建造师（采矿）者优先。3.5年以上煤矿现场工作经验，具备井下独立从事煤矿安全监管工作的能力。4.具备煤矿井下应急处理能力，对井下生产施工情况有深度的认知。1.根据项目的需求和目标，制定相应的技术方案，包括技术路线、技术标准和规范等，确保技术方案的先进性和可行性，并确保其实施的有效性和正确性。2.及时解决项目中的技术难题，通过技术创新提高项目的效率和质量。3.对项目中的技术风险进行评估和预警，制定应对措施，确保项目的顺利进行。4.负责技术方案、设计图纸、技术报告等文档的编写和审核，确保技术资料的准确性和完整性。5.确保项目实施过程中的质量和安全管理符合相关标准和规定，防止事故发生。7.组织协调项目部各专业人员对上级技术文件、流程管理文件、标准做法的学习。9.负责审查项目施工组织设计，重点审查项目管理措施的有效性及施工技术保障的可行性，做到因地制宜、重点控制、易于操作。1.拥护中国共产党的领导，品行端正，身心健康，认同公司安全生产文化精神。3.本科及以上学历，采矿工程相关专业，中级及以上职称。4.3年及以上煤矿从业经验，有煤矿防冲工作经验或煤矿井下水力压裂工作经验者优先。5.熟练掌握Word、Excel、CAD等办公软件，具备良好的写作能力。2.负责开展技术管理工作，包括井下定向钻孔轨迹设计与质量监管、水力压裂技术应用与工艺改进、常见技术问题处理与应对等。3.负责日常技术材料编制工作，包括标书编写、井下水力压裂方案编制、设计编写、方案汇报、措施编写、数据收集与处理、施工整理、安全生产编写、各类手续办理、日常各类汇报等。4.协助项目负责人开展项目验收、结算、回款等工作。2.大专及以上学历，采矿、机电、安全、地质等相关专业，工程师及以上职称。2.负责组织制定并实施项目部安全生产规章制度及应急预案。3.负责开展项目部安全生产教育培训及煤矿井下安全检查工作。4.协助项目经理制定年度安全生产目标和安全工作计划，并推动其实施。2.本科及以上学历，采矿工程、安全工程、工程管理专业优先。3.2年及以上安全生产管理或相关领域工作经验，熟悉国家安全生产法律法规。4.须提供相应有效的安全生产考核合格证书(C类)或注册安全工程师证（煤矿安全）。2.参与制定并实施项目部安全生产规章制度及应急预案。3.参与项目部安全生产教育培训及煤矿井下安全检查工作。4.协助安全经理制定年度安全生产目标和安全工作计划，并推动其实施。2.大专及以上学历，采矿工程、安全工程、工程管理专业优先。3.2年及以上安全生产管理或相关领域工作经验，熟悉国家安全生产法律法规。4.须提供相应有效的安全生产考核合格证书(C类)或注册安全工程师证（煤矿安全）。1.负责蒙陕地区水力压裂项目的技术支持工作，包括方案编制、效果评价报告的撰写、数值模拟分析、科研论文的发表以及专利的申请等，确保项目技术方案的准确性和有效性。2.参与水力压裂项目的市场开拓和工程管理工作，为项目的顺利实施提供技术支持和保障。3.完成领导交办的其他与技术管理相关的工作任务，确保各项工作的顺利进行和高效完成。2.硕士及以上学历，采矿工程、力学相关专业，具备扎实的专业知识和理论基础。3.2年及以上煤矿技术服务类工作经验，熟悉水力压裂项目的操作流程和技术要点，能够独立完成项目的技术支持工作。4.具备良好的沟通能力和团队协作能力，具备较强的学习能力和创新能力，能够不断学习和掌握新技术、新方法，为项目提供更为优质的技术支持。1.负责宁夏及周边地区水力压裂项目等方案编制、效果评价报告编写、数值模拟、科研论文和专利撰写等工作。2.协助开展宁夏及周边地区水力压裂项目等市场开拓和工程管理工作。1.负责开展宁夏及周边地区水力压裂项目等工程管理工作。2.协助开展方案编制、效果评价报告编写、论文专利编写等技术工作；并配合区域负责人做好市场开拓工作。5.本科及以上学历（特别优秀的可放宽至大专），采矿工程或力学相关专业。工作地点：陕西省榆林市榆阳区大海则煤矿、可可盖煤矿、内蒙古鄂尔多斯市准格尔旗黄玉川煤矿1.负责作业规程、安全技术措施、操作规范等技术性文件的编写、修订及宣贯，并监督检查技术文件的落实情况。2.负责工程质量的监督和管理，保证工程质量符合技术要求。3.负责对工程量和工程质量进行现场验收，做好验收台账。验收后及时将井下工程量上图，确保完整、清楚，与工程进度同步。4.协助项目经理制定和完善项目部各项管理规章制度。发现并总结各类问题，从技术及管理角度提出改进措施。5.根据工程实际情况，编制培训及考试材料，对员工进行安全技术培训，不断提高职工的操作技能、规范水平及安全意识。2.本科及以上学历（特别优秀的可放宽至大专），煤矿相关专业，初级及以上职称或安全生产管理人员证件（煤矿）职业资格证件者优先。3.3年及以上相关工作经验，煤矿技术员或项目管理工作经验优先。4.熟练掌握Word、Excel、CAD等办公软件，具备一定的写作能力。3.负责电气设备的维护和保养，并做好相关记录和台账。4.定期对电气设备进行防爆检查及漏电试验，并做好记录。1.年龄45周岁以下，身体健康，满足井下从业要求。2.高中（中专）及以上学历，持有煤矿井下电气作业证。3.熟知《煤矿安全规程》《煤矿机电设备完好标准》《煤矿机电设备检修质量标准》和电气设备防爆的有关标准和规定。4.具备煤矿井下电工基本知识，掌握基础电气设备原理和维修技能。1.协助编制公司年度、季度、月度经营计划和投资计划。2.本科及以上学历，财会类相关专业，有工程公司经营管理工作经验者优先。3.具有较强的逻辑思维能力、沟通能力、组织能力、执行能力、抗压能力，熟悉word等办公软件，具有良好的文字功底和写作水平。1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法、诚实守信、品行端正，无违纪、违法等不良从业记录。2.责任心强，工作主动，善于学习，具有良好的职业素质和团队合作精神，具有较强沟通协调能力。3.具有强烈的创新意识和创新自信，认同公司企业文化，品行端正，勇于担当，勤奋敬业，团结合作。4.身体健康，无从业禁忌症，无肢体行动障碍，无不适宜煤矿工作环境的相关疾病。
薪酬待遇行业内领先，区域内领先。严格按照公司薪酬管理办法，按时足额发放工资及各项津补贴。具体岗位薪资标准面议。
投递简历→审核简历→综合考评（笔试、面试）→确定考察人选→考察→公示→体检→入职报到→签订劳动合同
1.报名截止时间：2024年11月25日 下午17:00此次公开招聘只限网上邮箱投递简历报名，不接受电话、信函等其他方式报名。报名人员需填写《招聘报名表》（见附件），并准备身份证、学历证明、奖励证书、资质证书等（扫描原件），按时发送至指定邮箱：kcgcjs6666@163.com 。邮件主题请注明“申报岗位+姓名+手机号码”。
2.报名提交材料：近3年工作情况、身份证、学历证明、奖励证书、资质证书等应聘岗位相关的证明材料，证明材料命名格式为姓名+文件内容（例：张某+身份证）。3.请应聘者将上述材料压缩为一个文件包，命名为“姓名+应聘岗位”，与《招聘报名表》同时发送至指定邮箱。4.通过资格审查者，综合考评具体事宜另行通知，请保持通讯畅通。5.公司承诺对应聘人员提交的有关材料保密，应聘人员应对提交的信息或材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考评或聘用资格。
本次招聘本着择优录取、宁缺毋滥的原则开展，对于同意调配岗位的人员，表现优秀者将根据工作需要，在公司内部统筹调配任用。
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