随着越来越多华裔家庭开始重视藤校教育的独特价值，华人社区中关于“大藤”和“小藤”的讨论愈加热烈！
“大藤”还是“小藤”的选择题，更是一道关于如何为孩子未来投资的重大抉择挑战！
图源Princeton University
“大藤”OR“小藤”？
大藤通常指的金字塔顶端的HYP，也就是哈佛、耶鲁和普林斯顿这三所顶尖院校；而小藤则包括其它五所常春藤盟校。大藤院校在全球范围内享有崇高声誉，不仅规模更大，校内外资源丰富，学术和师资力量也绝对顶尖；然而随着竞争愈发激烈、录取率逐年降低，一些家庭将目光转向“小藤”，认为这些学校能提供更加精致的教育方式和良好的职业发展机会，并且在录取竞争中相对宽松。例如，刚刚结束的23-24申请季，大藤录取率在3%或4%左右，而小藤的录取率则普遍在5%至9%之间。
投资回报率：为何藤校值得？
在追求高等教育的旅程中，家长和学生们不仅关注被录取的可能性，更在意选择学校的投资回报率！根据美国教育部和Payscale数据，常春藤盟校毕业生起薪中位数即高达8万美元—哈佛毕业生的职业早期年薪中位数为88,700美元，耶鲁毕业生为86,300美元，而普林斯顿毕业生的年薪中位数更是高达89,400美元！
显而易见，这些数字背后是藤校提供的丰富资源，包括强大的校友网络、丰富的实习机会以及卓越的师资力量。许多华尔街投行、头部科技大厂会优先考虑藤校毕业生，更会专为藤校学生举办闭门招聘会。如果将目光放长远，关注毕业生在职业发展中期的表现，数据更是令人震惊！据US News，藤校毕业生与非藤校毕业生的毕业起薪中位数相差28,000美元，但到了职业中期，这一差距则扩大到每年60,000美元！
亚裔学生比例惨跌：如何杀出修罗场？
尽管藤校的前景如此诱人，进入这些顶尖院校的竞争却异常激烈，完全妥妥的“千军万马过独木桥”。过去一年，藤校的招生政策经历了重大变革，尤其是在美国最高法院取消种族平权行动（affirmative action）之后，许多学校的录取趋势和策略也随之变化。
图源Getty Images
最新数据显示，普林斯顿和耶鲁等名校的亚裔学生比例出现了已经明显下降！普林斯顿大学的亚裔学生比例从26%降至24%；而耶鲁大学的亚裔学生比例则从30%大幅下跌至24%。究竟如何才能让我们华裔申请人在这场激烈的“硝烟弥漫”之中中脱颖而出？各大藤校招生官们，又在寻找什么样的“金牌特质”候选人？
2023-24“最卷申请季”，凭借丰富的优质资源和强大的专业团队，Crimson再度帮助无数学生逆风翻盘，再创全网最佳战绩293枚藤校Offer，藤校总录取数更已突破1,000+，美国学生藤校录取率高达35+%！
11月6日 (周三) Crimson免费线上讲座
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普林斯顿前招办副主任Ricky
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讲座时间
11月6日 (周三)
5:30PM 美西 | 8:30PM 美东
主讲嘉宾
Ricky C.
普林斯顿大学前招办副主任
史蒂文斯理工学院前招生官
波莫纳学院前高级面试官
波莫纳学院语言学与认知科学学士
讲座亮点
大藤VS小藤：各校招生标准
学术VS履历：必招学生特质
24季最新藤校录取学生档案
互动答疑：前招生官Q&A
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关于Crimson Education
Crimson Education教育集团由哈佛、斯坦福、牛津和耶鲁学霸Jamie Beaton和“苏世民学者”Fangzhou Jiang于2013年创立。草创至今，Crimson的足迹遍布超过20个国家，并以遵守IACAC及NACAC两大升学顾问协会道德及社会责任的规章为原则。
集精英导师、大数据与科技为一体的个性化大学申请咨询领域的引领者，我们通过独家科技平台以及全面而个性化的培养方式，让Crimson的学生们可以获取定制的升学指导规划和独家线上线下资源，在学术、课外活动、职业探索、领导力发展、大学准备以及职业规划等全方位的提高。
Crimson依靠2,400多名来自世界知名大学的庞大导师网络，在线教育和社区资源，已为6,000多名学生获得了美国前50名大学的录取，其中1,000+份来自美国常春藤大学，296份英国牛津及剑桥大学；并为学生获得累计1.1亿美元的奖学金。2020年，Crimson Education成为U.S. News的战略合作伙伴，共同致力于为学生提供优质的择校升学数据和信息。
