2024年3月，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于加强社区工作者队伍建设的意见》，提出打造一支政治坚定、素质优良、敬业奉献、结构合理、群众满意的社区工作者队伍，为加强和完善社区治理提供坚实人才支撑。
同时，为助力提升社会工作者靶向解决基层治理难题的能力，依托社会工作站，街道通过定期召开“社社对接”会、“五社联席”会、品牌发布会，采取“五社联席”、现场督导、组织诊断、一对一咨询等形式，让社会工作者队伍在专业能力上获取更具象、更即时、更深度的支持和提升。
聚焦社会救助工作，2023年6月，街道举办温情管家技能大赛，发布温情管家“五个一工作法”，提升温情管家服务困难群众的能力和精度。2024年10月，举办养老顾问风采展示活动，从“养老政策智多星”“适老改造有妙招”“服务接待有技巧”“养老服务有温情”四项内容，系统提升养老顾问服务素质和服务形象。通过赛前培训、赛中赋能、赛后提炼的“组合拳”，聚焦精细领域，聚拢服务队伍，聚合业务内容，打造出一支“懂社区”“爱社区”“耕社区”的专项人才队伍。
同时，街道积极推动社区、社会组织、志愿者与商业、楼宇、新业态群体等共建共治，让社会工作者队伍聚在一起、合在一起、干在一起，共同建设美丽元和。
努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良的
专业化、职业化社区工作者人才队伍
打造“善治之地”，贡献治理之智
资料来源：党建工作办公室(社会工作）
编辑：党建工作办公室
