工资5000-7000,五险一金,35岁以下,吃住补贴,月休6天,轻松稳定,越干越吃香的岗位分享。

职场   2024-11-13 20:00   河北  

工作不只是赚钱的手段,更是我们展现才华、实现自我价值的地方。所以找到一份既让自己感兴趣又能发挥自己优势的工作是很重要的。


如果你现在对方向还拿不定主意,可以先考虑尝试加入一个大公司,在大平台上,更容易更清楚自己喜欢什么,擅长什么,到时候再适时而变。


现在的人都很重视自己的健康,所以医疗行业是刚需,无论经济形势如何,医院都会持续运转。那么在医院这个范围广阔的平台上,除了医学毕业生做的岗位,还有一类岗位也是我们普通人可以做的——医院收费员。


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很多人对这个岗位存在误解,认为就是简单收钱开票,门槛低。这个想法过于片面。


由于医院收费员承担着很重要职责,所以需要熟悉各类医保政策,掌握收费系统操作,具备医疗费用核算能力,这也是入职考察的最主要部分。


而医院收费员的日常工作涉及门诊、住院两大板块。门诊收费主要负责挂号费、检查费、药品费等收取,住院收费则包括预交金管理、费用核算、出院结算。


工作时会用到相关收费系统,需要熟悉医保卡、社保卡等结算方式,所以在上岗实习之后,需要快速的了解学历岗位知识,为正式转岗打下基础。


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薪资方面我给大家查了一下,三甲医院收费员月薪在4500-7000元,二级医院也都在4000-5500元,不过不同城市和医院等级薪资差异较大,北上广深等一线城市普遍高出1000-2000元。

网络数据仅供大家参考~

此外还会享受五险一金、餐补、住宿等福利,大家可以自己斟酌决定往哪个方向发展,符合自己需求才是最重要的。


收费员在熟悉业务后可以向医保科、财务科发展,也可以往医院管理方向发展。随着医疗信息化程度提高,未来更需要懂技术、会管理的复合型人才,这类人才也会更受欢迎更吃香。


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当然选择一份工作不能只看起薪,更要看行业前景和个人发展空间。医疗行业不管在什么时候基本都不受经济环境的影响,所以只要找准定位,踏实工作,这个岗位一定是一个值得考虑的选择。


希望我的分享能帮助到大家更了解这个岗位,明确自己的发展方向。祝愿大家早日找到自己感兴趣的好岗位。


祝一切都好~


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