为打造新时代 “工会枫桥”品牌，当阳市总工会充分利用职工服务中心律师服务窗口，现场开展法律咨询、纠纷调解、代写文书等服务，及时化解职工群众法律问题。
近日，职工冯某到市职工服务中心求助，反映其于2022年12月在工作中不慎被高处坠落的钢筋致伤右手拇指，经医院诊断为右手拇指近节指骨骨折，公司仅垫付了医疗费，未对职工其它因公受伤待遇给予补偿。值班律师根据该职工提供的公司负责人电话，联系该公司负责人说明情况，同时了解到该公司没有为职工参保工伤险，导致职工受伤后的待遇应由建设公司承担。律师适时向公司负责人宣讲《劳动合同法》《工伤保险条例》等相关规定，该公司负责人只是答应对职工给予一定经济补偿，但是并没有承诺支付赔偿款的数额及时间。次日，律师亲自驾车陪同职工赶赴该建设公司，经与公司反复沟通，该公司承诺给予职工91000元补偿，律师当即起草《赔偿协议书》，协议签订当日公司给付赔偿款50000元，约定余款于一个月内付清。为保证后续赔偿款及时支付，律师当即起草仲裁申请书，由劳动争议仲裁委员会根据双方的申请出具《仲裁调解书》，并约定违约责任，使《仲裁调解书》具有了强制执行效力。后经律师回访，该建设公司已经按照仲裁调解书的约定按期足额向职工冯某支付了因工受伤待遇，受到职工的好评。
下一步，当阳市总工会将充分利用“工会驿站”、“司机之家”、“法律服务窗口”等阵地以及“送法进企”等活动普遍创建法治宣传、法律咨询、法律援助等法律服务，现场解答、就地化解职工群众法律问题，努力提升工会法律援助规范化、便捷化建设，创建新时代“工会枫桥”品牌。编辑：卢建军、陈贵莲
审核：郑开明
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