中共建昌县发展和改革局党组关于市委巡察整改情况的通报

民生   2024-11-23 16:23   辽宁  

      根据市委和市委巡察工作领导小组统一部署,2023年9月26日至11月30日,市委第四巡察组对建昌县发展和改革局党组开展了常规巡察。2024年2月6日,市委巡察组向建昌县发展和改革局党组反馈了巡察意见。2024年10月14日,市委巡察组、市纪委监委、市委组织部、市委巡察办对《中共建昌县发展和改革局党组关于巡察整改进展情况的报告》进行审核并反馈了意见建议,根据审核意见,我单位对整改落实情况做出进一步深化与完善。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。 

  一、建昌县发改局党组及主要负责人组织整改落实情况

 

  建昌县发改局党组坚持把巡察整改作为一项重大政治任务,站在讲党性、讲政治的高度,严肃认真整改,坚决贯彻推进,确保市委巡察反馈意见得到扎实有效落实。一是深入学习,提高认识。班子成员聚焦主题,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、习近平总书记关于巡视巡察工作的重要论述、《中国共产党巡视工作条例》、市委巡察组的反馈意见等,提高思想认识,把握标准要求,确保把思想和行动统一到习近平总书记重要指示批示精神和巡察整改工作的部署要求上来。二是加强领导,压实责任。成立了以党组书记、局长为组长,其他班子成员和所属事业中心领导干部为副组长,科室负责人为成员的巡察反馈意见整改工作领导小组,下设办公室,分管党务工作领导兼任办公室主任,切实加强组织领导和协调推进。三是精心谋划,制定方案。针对巡察反馈的4个方面30个问题,深刻剖析,全面部署,研究制定整改方案和整改清单,逐条逐项进行剖析,明确责任领导、责任科室、整改措施和整改时限,划出时间表、路线图,确保整改工作有据可依、有账可查。四是召开巡察整改专题民主生活会。2024年3月21日,发改局召开市委第四巡察组巡察反馈意见专题民主生活会。会上,党组书记王学勇代表局班子进行对照检查,党组书记带头、班子成员跟进,逐一认领问题并作对照检查,深刻剖析原因,认真开展批评和自我批评。

 

  党组书记王学勇同志坚决扛牢巡察整改第一责任人责任,按照“四个亲自”要求,以上率下,带头把思想和行动统一到市委决策部署上来,统一到巡察组巡察反馈问题上来,切实抓好巡察整改工作。一是深化思想认识。作为被巡察党组负责人,王学勇同志深刻认识到抓好巡察整改是政治责任,是检验党组是否增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的试金石,始终坚持以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,坚决扛起整改主体责任,主动担责、履职尽责、积极作为,扎实做好巡察“后半篇文章”,努力把巡察整改成果转化为推动高质量发展的强大动力。二是做好巡察整改领头人。成立了以党组书记为组长的巡察反馈问题整改工作领导小组,督促领导班子成员认真落实“一岗双责”要求,在抓好自身问题整改的同时,切实抓好分管部门存在问题的整改工作。专题民主生活会上,党组书记王学勇同志带头认领巡察中发现的所有问题,认真开展批评和自我批评,并召开机关干部大会对全体干部进行思想净化提升并部署下步重点工作。三是定期督促指导巡察整改。党组书记王学勇同志时刻将整改工作放在心上、扛在肩上、抓在手上,主持召开会议研究、推动反馈问题整改工作7次,研究部署巡察整改工作,经常过问、及时掌握整改工作进展情况,积极推动完成整改。特别是重点关注问题,组织相关人员剖析问题根源,研究解决路径,主动对接相关部门推动问题解决,确保一抓到底、抓出实效。

 

  截至目前,巡察反馈的30个问题,已完成整改23个,正在整改7个;制定完善整改措施109条,已完成85条,常态化坚持13条,需进一步整改11条,整改完成率90%。开展整改工作以来,开展巡视巡察工作精神学习2次、业务培训7次,召开会议研究、推动反馈问题整改工作6次,开展警示教育1次,挽回或避免经济损失4.45万元,给予组织处理6人。

 

    二、巡察反馈问题整改完成情况

 

  建昌县发改局党组将市委巡察组指出的问题和提出的意见建议,逐项逐条推进整改落实,制定有针对性的落实措施,做到见人、见事、见数据,注重“当下改”和“长久立”相结合,切实做到全面整改、深入整改、彻底整改、整改到位。

 

  (一)贯彻落实党中央决策部署和省、市委工作要求不到位,谋划县域经济发展能力不强

 

  1.以政治理论学习引领改革发展作用不突出问题

 

  1)关于“政治站位不高”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是将党的二十大精神、习近平总书记“9.28”讲话精神、2022年在辽宁考察时的重要讲话精神列入2024年局党组理论学习中心组学习计划,2024年5月6日学习了党的二十大精神和辽宁考察时的重要讲话精神,2024年10月22日学习了习近平总书记“9.28”讲话精神。

 

  二是全体党员认真学习党的二十大报告并上交心得体会。

 

  三是制定并印发《建昌县发展和改革局贯彻落实习近平总书记9.28讲话精神及在辽宁考察时重要讲话精神的实施方案》,认真部署落实,抓好工作开展。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2)关于“谋划经济发展工作不切实际”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是在“十四五”中期评估工作中移除无法实施项目。

 

  二是组织相关科室人员学习国家、省相关政策文件,提高规划编制能力和业务水平。

 

  三是全力做好小升规工作,2023年,完成小升规4家,规上企业总数达到27户(原有3家产值、销售收入未达到2000万元退出规上),现有27家,距离32家还差5家。目前,硅酸钙板项目力争年底前试生产,玄武岩纤维制品项目力争2025年4月试生产,脱硫石膏纤维项目力争年底前开工,天香源高新农业产业园区项目试运营,到2025年,这4家企业均可升规,同步培育年产4000吨山楂制品等项目,确保到2025年末规上企业达到32家。

 

  四是2024年截至目前我县实际利用外资已完成20万美元,可以实现年均增长10%的设定目标。

 

  整改进展情况:正在整改,拟于2025年年底前整改完成。

 

  3)关于“推动经济发展成效不显著”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是秉承项目为王理念,以百日攻坚行动为契机,全力推进重点项目建设。2024年计划实施500万元以上重点项目68个,总投资105.33亿元,开复工67个,开复工率98.5%。纳入全市“百日攻坚”项目25个,总投资48.8亿元。截至目前办结前期手续项目24个,24个手续办结项目已全部开工。

 

  二是稳定一产,大力发展农副产品深加工项目,格兰登堡啤酒二期项目厂房主体建设完成,主体设备组装完成,年底可竣工;山楂制品项目正在进行厂房等基础设施建设。

 

  三是振兴二产,加快重点项目建设进度,硅酸钙板项目土地平整、一号厂房、食堂、办公楼竣工,回转窑、破碎生产线设备调试安装完成;玄武岩项目土地平整、一号厂房竣工,矿权已取得,采矿许可证办结,正在进行矿区基础设施建设;脱硫石膏项目备案、能评、园区总体规划、详细规划、园区稳评、园区环评、用地农转用手续完成,一期土地平整竣工,二期土地平整可研报告、初步设计、康陈线土地农转用、园区用电可研报告、线路设计、矿权出让等前期手续已完成。

 

  四是繁荣三产,大力发展物流、仓储等现代服务业,方瑀物流一号冷库已完成;伍洋物流南环路加油站已完成。

 

  五是大力培育新的市场主体,2024年批零住餐企业培育库培育21家;前三季度社零额完成12.5亿元,同比增长10.6%。

 

  六是千方百计提振消费。依托“乐享生活·惠满滨城”系列活动,落实车展、发放消费券等重点消费活动,稳定汽车等大宗消费,培育绿色智能家电、智能穿戴等消费新增长点。2024年已组织开展25场促销费活动。

 

  整改进展情况:正在整改,拟于2025年年底整改完成。

 

  4)关于“对人防工程收费管理不到位”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是相关部门已根据相关文件要求给予解答。

 

  二是积极协调相关部门履行资金拨付程序,目前已将相关费用缴纳完毕。

 

  三是党组书记对人防工作分管副局长及业务负责人进行了谈话提醒,针对问题举一反三,坚决杜绝问题复燃。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2.对项目建设缺乏统筹谋划问题

 

  1)关于“项目谋划不科学”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是精准谋划、实施2024年项目,以产业类项目为重点,全力推进一二三产项目协同发展。2024年,计划实施的68个重点项目,产业类项目达到23个,占比33.8%,和2022年比,提高6.4个百分点

 

  二是全力推进建昌县全面振兴新突破三年行动,促进产业结构调整,到2025年底,产业结构调整到29:25:46,以科技创新为引领,促进矿山类企业从初加工向精深加工转变,全面延链、补链、强链,以工业振兴推动县域经济全面振兴

 

  三是对去年谋划的项目认真剖析,分析原因,防止问题复发。

 

  四是加强项目调度,精准谋划,2024年新建、续建、谋划工业项目20个,除8个电力项目外,其余12个项目均符合申请资金扶持。

 

  整改进展情况:正在整改,拟于2025年年底前整改完成。

 

  2)关于“推动项目落地能力不强”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是严格执行国务院办公厅《政府投资条例》和《企业投资项目核准和备案管理条例》,审批环节要求项目单位严格落实建设资金,保障项目正常推进。

 

  二是采取在线监测、现场核查等方式,加强对项目实施的监督检查。

 

  整改进展情况:正在整改,拟于2027年2月5日前整改完成。

 

  3)关于“对招投标监管不严格”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是成立以发改局党组书记、局长为组长的专项整改工作领导小组,召开专题整改工作会,对巡视反馈意见提出的问题进行第一时间整改,按照职责分工履行责任义务,做到了问题不留死角、全面覆盖。

 

  二是制定并印发监管人员业务学习制度,切实提高监管人员业务水平,提升我县招投标监管工作的标准化规范化。

 

  三是制定并印发《建昌县发展和改革局招标投标管理制度》和《建昌县发展和改革局招标投标工作流程图》,切实做到规范招投标活动行为,推进招标投标工作制度化、规范化,切实提高管理效能。

 

  四是建立了行业监管队伍台账,重新梳理《行业监管人员基本信息表》,印发《关于组织学习招标投标有关政策法律法规的通知》和《关于加强学习<工程建设项目申报材料增加招标内容和核准招标事项暂行规定>的通知》,明确具体职责,细化至具体人员,要求各行业主管部门切实履行行业监管职责,各司其职,密切配合,不断完善我县招标投标的监督管理工作。

 

  五是召开了建昌县招标投标业务提升培训会,由县发改局招标办负责人为县域内从事招标投标工作及相关单位业务人员进行专业培训,切实提高全县招投标工作人员对招投标工作的重视度,提升专业能力水平,推动招投标工作开展。

 

  六是派驻纪检组已对招标办负责人进行了批评教育,要求其深刻查摆原因,深挖问题根源,认真剖析反思,明确整改方向,避免类似错误再次发生。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  3.营商环境建设存在短板问题

 

  1)关于“对企业项目把关不严”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是已责令企业停工并编制整改方案。

 

  二是企业已编制完成节能报告,并取得市发改委节能审查意见。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2)关于“红黑榜制度流于形式”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是督促剩余3家单位完善各领域红黑名单制度,截至目前均已完成。

 

  二是印发《关于进一步提高思想认识加快推进红黑名单制度落实的通知》,要求相关业务人员学习诚信典型案例及相关法律条文,同时,在工作群内不定期分享其他地区红黑名单制度的优秀做法与经验,提升业务水平。

 

  三是建立红黑名单定期报送制度,督促相关单位定期报送红黑名单落实情况,确保工作落实落地。

 

  四是不定期对各相关单位红黑名单落实情况进行检查,提高执行效果。

 

  五是对被各地法院列为失信被执行人的本地企业依法依规进行联合惩戒。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  4.对意识形态工作重视不够问题

 

  1)关于“意识形态工作制度不健全”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是已调整意识形态分析研判工作领导小组,并定期开展排查整治。

 

  二是计划于今年年底或明年年初在党内通报意识形态领域工作开展情况。

 

  整改进展情况:正在整改,拟于2024年年底前整改完成。

 

  2)关于“网络意识形态工作责任制度不完善”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是已调整发改局网络意识形态领导小组。

 

  二是2024年前三季度均已开展意识形态领域风险研判会议,并形成各季度分析研判报告。

 

  三是已将习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想、关于宗教工作的重要论述列入2024年局党组理论学习中心组学习计划,并将民族宗教工作纳入党组会重要会议议程。

 

  四是计划于今年年底或明年年初形成年终意识形态工作报告。

 

  整改进展情况:正在整改,拟于2024年年底前整改完成。

 

  落实全面从严治党“两个责任”不力,财务管理不规范

 

  1.党组落实主体责任不到位问题

 

  1)关于“对全面从严治党两个责任重视不够”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是将《关于实行党风廉政建设责任制的规定》纳入中心组学习计划。

 

  二是召开局机关党风廉政建设大会,提升全体干部责任意识。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2)关于“对党员干部管理宽松软”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是其中一人受处分情况已在2021年党员大会中进行通报,另外一人已召开中层干部大会,对其受处分情况进行通报。

 

  二是组织部门已取消其优秀等次,并重新评定为合格。

 

  三是党组书记进行了深刻检讨并形成《关于党员干部管理宽松软问题的检讨书》,深入剖析问题根源,进一步提高政治站位和思想认识,强化责任担当,坚决杜绝此类问题再次发生。

 

  四是制定并印发《关于修订完善发改局若干工作制度的通知》,对干部日常管理监督工作进行制度规范,让干部干有方向、行有标尺。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  3)关于“派驻纪检组监督缺位”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是已推动发改局召开党风廉政建设大会和警示教育大会,将党风廉政建设方面的法律法规及总书记重要论述列为中心组学习内容,督促发改局整改落实巡视巡查提出的问题。

 

  二是制定并向各监督单位传达了谈心谈话制度,督促各单位将日常谈心谈话制度落实到位,并在节日和重要时间节点按规定对本单位工作人员进行廉政谈话。

 

  三是推动各单位将党风廉政建设方面的法律法规及总书记重要论述列为中心组学习内容。

 

  四是积极查办上级移交线索,认真剖析,形成报告,以案促改。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2.执行财经管理制度不严格问题

 

  1)关于“执行‘一把手’‘四个不直接分管’不严格”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是2022年以来我单位认真贯彻落实“四个不直接分管”制度,单位“一把手”不直接分管财务,由分管财务副局长负责在票据上签字核销。

 

  二是已调整班子成员分工,并严格执行财务纪律。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2)关于“财务审核把关作用缺位”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是公务出差无相关文件问题。因发改局属于项目审批主管部门,各项目前期工作复杂程度不同,会经常性去省市协调项目手续,无法保证每次出差都有上级相关文件。

 

  二是未列明出差人问题。经核实,这笔财务凭证已列明出差人,出差人在住宿费报销单的前一张凭证上,由于当时装订和原始凭证粘贴问题,伙食补助费、高速票、住宿票均为独立报销,没有粘贴在一张报销单上,不好查找。

 

  三是开展业务培训,提高财务人员的业务水平和风险意识,确保财务业务的规范性和合规性。

 

  四是对未入账的两笔固定资产进行核实,并及时进行了补录入账,加盖了财务章。

 

  五是制定并印发《发改局财务管理制度》《发改局财务内控管理制度》、《发改局出纳人员岗位职责》《发改局会计人员岗位职责》。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  3)关于“违规报销个人交通违章罚款”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是已将涉及的罚款1038元全部追回,并存入单位基本户。

 

  二是已修订完善公车管理规定,并于4月份对财务情况进行检查。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  3.“四风问题屡禁不止问题

 

  1)关于“形式主义依然存在”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是按照县委组织部、纪委考核组要求,认真开展局领导班子考核工作。

 

  二是已告知存在问题个人进行整改。

 

  三是制定并印发《建昌县发展和改革局领导班子和领导干部述职述廉述法制度》,加强政治监督,推动廉政建设。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2)关于“‘官本位’”思想依然存在”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是对备案项目按规定进行现场实地考察。

 

  二是采取电话调度、现场核查等方式,依法加强对项目的监管,掌握项目进度进展。

 

  三是组织业务人员认真学习《企业投资项目核准和备案管理条例》(国务院令第643号)、《产业结构调整指导目录(2024年本)》等政策文件及相关业务知识。

 

  四是制定并印发《企业投资项目核准和备案工作规则》,及时掌握和了解企业的投资动向,发现投资运行中存在的问题并及时调控解决。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  党的建设存在薄弱环节,党建引领作用不突出

 

  1.党组核心作用发挥不充分问题

 

  1)关于“执行三重一大事项决策制度不严格”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是将《中国共产党党组工作条例》列入2024年局党组理论学习中心组学习计划。

 

  二是制定局党组民主议事制度,并上报县委组织部备案。

 

  三是建立民主议事清单,并实行动态管理。

 

  四是经核实,我局党组会中“三重一大”议题表态过程严格遵守相关工作条例,因会议记录不规范导致问题出现。

 

  五是多次召开会议研究解决场地出租事宜,目前已完成出租。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2)关于“党组会议记录不规范”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是自王学勇局长到任后,坚决贯彻党组会议议题有关规定,由各分管领导提出,党组书记确定,明确会议议题。

 

  二是会议中明确专人如实记录,决定事项编发会议纪要,并按规定存档备查。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  3)关于“对党建工作重视程度不够”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是经核实,2023年党建工作中,开展的慰问困难党员、主题党日等活动有支出经费,因财务条目中无党建经费选项故未体现;2024年已将党建经费列入年初预算,同时,认真开展今年的党建活动,并将相关费用以添加备注等方式进行体现。

 

  二是已将《中国共产党章程》纳入2024年局党组理论学习中心组学习计划,并督促党员领导干部以普通党员身份,按期参加机关支部的组织生活会,认真开展批评与自我批评。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  4)关于“对群团工作重视不足”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是召开专题党组会,专题汇报工会组织工作情况并研究部署下步工作。

 

  二是组织群团工作人员学习相关政策知识与法律法规,加强自身建设。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  5)关于“民主生活会质量不高”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是高质量开展2023年度民主生活会及巡察整改专题民主生活会,督促领导班子成员认真撰写个人发言提纲,深刻剖析自身存在问题,相互批评开诚布公,如实、详细、准确记录会议内容。

 

  二是严格认真落实党员领导干部民主生活会制度,督促领导干部相互批评开诚布公,直面问题,红脸出汗。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2.党的建设存在薄弱环节问题

 

  1)关于“组织生活会流于形式”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是组织支部书记对《中国共产党支部工作条例(试行)》进行培训。

 

  二是高质量完成2023年组织生活会,认真开展批评与自我批评,全体党员进行对照检查

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2)关于“对基层党建工作指导督导不够有力”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  经排查,因两个支部正式党员不足7人,根据《中国共产党支部工作条例(试行)》中第二十条规定,故未设立支部委员会。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  3)关于“党组织关系接转不及时”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是已将该同志党组织关系转入党支部。

 

  二是加强党员管理,组织开展好组织生活。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  巡察反馈问题整改不彻底,主体责任落得不实

 

  1.以政治理论学习引领改革发展作用不突出问题

 

  1)关于“对巡察反馈问题未进行整改”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是将《辽宁省优化营商环境条例》列入2024年局党组理论学习中心组学习计划,并认真组织学习,提升政务服务能力和水平,更好推动县域经济高质量发展。

 

  二是组织支部书记对《中国共产党支部工作条例(试行)》等相关规定进行培训,并督促各支部严格遵守党的组织生活制度。

 

  三是将学习计划清单化,标出时间节点、细化具体内容,深化学习效果。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

  2)关于“对巡察反馈问题整改缓慢”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是继续申请落实县级储备粮任务。

 

  二是粮油检测工作编制3人,目前已到位2人。

 

  三是按时保质完成检测任务,通过协调、借调基层检验人员等方式,协助检测站完成各项检测任务,截至目前各项检测任务均已完成。

 

  整改进展情况:正在整改,整改时限待政府审批后确定。

 

  3)关于“对巡察反馈问题整改不到位”的问题。

 

  整改落实情况:

 

  一是2024年前三季度均已开展意识形态领域风险研判会议,并形成各季度分析研判报告。

 

  二是分管领导带头检查意识形态工作责任制落实情况,巩固整改成果。

 

  整改进展情况:已完成整改。

 

    三、立足长效,巩固深化巡察整改工作成果

 

  (一)进一步提高政治思想认识。一要持续深入学习领会党的二十大精神,坚决落实党中央关于巡视巡察的决策部署,全面贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要讲话和指示批示精神,深刻认识中央、省委和市委关于巡察整改的要求,把抓好巡察整改落实作为深刻领悟“两个确立”的决定性意义、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动,从政治上推动问题解决。二要通过巡视巡察“政治体检”,进一步增强政治意识,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深入学习习近平总书记关于东北、辽宁振兴发展的重要讲话和指示批示精神,进一步解决好党的领导、党的建设、全面从严治党等方面存在的问题,通过巡察传导压力、激发动力、强化担当,增强巡察整改的责任感和使命感。三要始终坚持党要管党、从严治党,严格落实局党组主体责任,认真执行党风廉政建设责任制,加大党建在党支部和党员干部考核中的权重,切实做到领导认识到位、监督权力到位、教育管理到位、干部把关到位、执行纪律到位、检查问责到位,始终把党风廉政建设工作紧紧抓在手上,推动党风政风行风持续好转。

 

  (二)进一步持续深入抓好整改。一要压实工作责任,巩固巡察整改成效。不折不扣落实主体责任和监督责任,强化“主要领导、班子成员、干部职工”的工作职责,层层传导压力,推动形成一级抓一级、层层抓落实的生动局面。二要坚持刀刃向内,定期开展巡察整改落实情况督查,杜绝巡察反馈问题类似情况再次发生,对整改落实不力、问题比较突出的相关责任人既追究直接责任、主体责任、监督责任,又追究领导责任、党组织的责任,切实以最严的工作举措、最硬的工作作风巩固巡索整改成效。三要坚持劲头不松、力度不减、标准不降,持续深入推进巡察整改工作。对已完成的整改事项,适时开展“回头看”,既要跟踪问效,防止问题反弹,又要以此为基础,进一步建立健全长效机制,巩固、拓展和转化整改成果;对需要较长时间推动的整改事项,要常抓不懈、持续用力,做到久久为功、善作善成,以“钉钉子”精神推动整改任务落实到位,确保巡察反馈问题按期、全面、彻底整改到位,让整改实际成效推动改革发展各项工作再上新台阶。

 

  (三)进一步建立健全长效机制。一要坚持持续整改,完善长效机制。在整改问题的同时,认真查找深层次原因,从完善体制机制、健全制度体系、夯实基础工作等方面,逐步建立起堵塞漏洞、解决问题的长效机制。对已基本完成的整改任务,适时组织“回头看”,巩固整改成果。对需要较长时间整改的问题,紧盯不放,做到边整边改、立行立改,继续抓好专项整治。二要建立健全各类规章制度,形成相互衔接、相互配套的工作机制,真正使整改过程成为全面加强党的建设,落实全面从严治党,增强党组织的战斗堡垒作用,强化党组领导能力和提高班子凝聚力、战斗力、创造力的过程,坚决贯彻落实好习近平总书记关于“把权力关进制度的笼子里”的明确要求,不断提高管党治党的制度化水平,把规章制度的权威性、严肃性树起来,营造人人遵规守纪、处处风清气正的良好氛围。三要坚持标本兼治、效果导向,坚持举一反三、抓常抓长,将整改成果转化为推动经济高质量发展的新动能。把整改与落实全面从严治党主体责任结合起来,持续完善相关制度规定,进一步提高制度执行力,推动全面从严治党向纵深发展;把整改与作风建设结合起来,打造忠诚干净担当的干部队伍;把巡察整改与推动业务工作结合起来,着力推动干部作风转变,促进履行管党治党责任落实,激发干部队伍新担当新作为,努力使各项工作再上新台阶。

 

  欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。

 

  联系方式:0429-7711200;

 

  邮政信箱:辽宁省葫芦岛市建昌县朝阳路一段29号建昌县人民政府发改局办公室

 

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  中共建昌县发展和改革局党组   

 

  2024年11月22日 

 

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