党的二十大报告指出：“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。”质量也是企业的生命线，数十年来，聚飞光电贯彻落实以质量第一的意识，健全质量政策，加强全面质量管理，促进质量变革创新，在高质量发展路上稳步前行。近期，聚飞光电开展了以“重质量，明标准，遵规范”为主题的系列质量活动，旨在通过一系列丰富多彩的活动，帮助员工树立正确的质量价值观，培养员工对产品质量和工作质量的责任感，用实际行动践行“质量是连接客户的桥梁”。
一、开展质量文化宣传，提高全员质量意识
质量文化宣传：通过企业微信-同事吧宣传SPC、8D、FMEA、MSA、QC七大手法等质量工具；
质量宣誓墙：邀请全体员工在质量宣誓墙上签名，加强全体员工质量意识及责任感；
质量专题讲座：邀请第三方权威测试机构到聚飞进行培训，为有害物质管理提供思路。
二、开展技能大赛，作业流程标准化
针对生产一线员工开展技能大赛——金手指，让员工从活动中加深对岗位的认知，并规范实际操作执行，加强责任意识。
针对质量检验人员开展技能大赛——金眼睛，对质量检验人员工作能力进行阶段性检验，加强了质量的拦截能力，预防不良品流出。
三、以赛促学，开展质量知识竞赛
为进一步推广全面质量管理文化，聚飞光电在三地公司开展质量知识竞赛活动，旨在帮助所有员工树立正确的质量价值观，营造人人懂质量、人人讲质量的团队氛围。比赛主要以两大板块构成：
“初露锋芒-质量知识我了解”
第一环节是本次知识竞赛的必答环节，各个小组凭借自身了解的质量知识开始答题，比赛现场气氛热烈，各队选手你追我赶，比分不相上下。
“融会贯通-质量意识我谨记”
在本环节各队选手来到了“拼手速”的阶段，团队通过抢答选择题、判断题、填空题进行PK，各小组凝心聚力、激烈抢答，上演了一场精彩纷呈的脑力与知识的较量。
四、开展质量演讲，筑牢质量意识
讲好质量故事，筑牢质量意识，聚飞光电在深圳聚飞、惠州聚飞、芜湖聚飞三地面向所有员工开展质量演讲比赛，激励员工把质量意识贯彻落实到日常工作中，持续筑牢质量意识。
通过一个个典型鲜活的质量案例，选手们以饱满的精神、真挚的情感讲述着自己对质量的认识理解和感悟。夯实质量根基，坚守制胜之道，选手的演讲视角从产品到人员的质量管理，进一步诠释质量管理理念。
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五、评选“质量示范岗”，向优秀员工看齐
从发现问题、掌握技能、人员培养、质量事件等几个维度评选出“质量示范岗”员工；通过质量示范岗的评选，希望全体员工向质量示范岗员工看齐，重视产品质量和工作质量，齐心协力提升产品质量。
六、开展全员质量挑战赛，提升全员质量意识
全员质量挑战赛是结合生产制造过程量身定制的活动，寓教于乐，进一步提升全体员工的质量意识:
开展“挑战零缺陷"活动:根据灯珠及灯条工艺流程制作图纸，结合车间常见异常现象警示员工，以此希望员工重视质量;
开展“第一次把事情做对"活动:要求员工按照“作业指导书"步骤进行折纸，否则无法完成挑战，以此要求员工遵守作业规范;
开展“聚飞最强大脑"活动:员工根据题目要求明确/理解标准，进行答题。
聚飞光电将坚持“质量是连接客户的桥梁”的理念，持续为客户提供满意的产品与服务，实现高质量发展再上新台阶！
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