常言道,夫妻齐心,其利断金。在鹤庆县黄坪镇的众多果园夫妻工中,这一理念得到了生动体现。
刘陈和杨学芝夫妻是黄坪镇新坪村人,刘陈向记者分享道:“我们从2021年跟万众苑承包管理48亩果园,年收入大约15万元。我们夫妻再做点其他的工,生活过得有滋有味,而且还能在家门口工作。”
徐正江和李建英这对夫妻是从楚雄过来的,徐正江告诉记者:“我跟媳妇从2021年开始跟万众苑承包管理62亩果子,每个月收入5000余元,年收入18万左右,公司还提供免费住宿,现在我家小孩在新坪小学读书,照顾起来也方便。”
为夯实产业发展基础,黄坪镇积极引进省州农业龙头企业3家,培引中小企业8家,采用“公司+基地+农户”的运营模式,通过流转土地赚租金、群众入股赚分红、基地务工挣薪金、订单生产拿现金等方式助推群众增收。大理万众苑科技有限公司是黄坪镇在2016年引进的州级龙头企业,在企业的经营过程中,探索形成了夫妻工的管理模式。
夫妻工管理是果园管理模式的亮点之一。大果园+小果园,将2000余亩的“大果园”划分为多个50亩至70亩不等的“小果园”,每对夫妻工负责一个“小果园”的管护,公司提供技术、设备、物资等,并承担市场风险,稳定的收入和较低的风险让本地及外地夫妻工慕名而来。日常工资+绩效、底薪+提成是夫妻工收入的主要组成部分,按月发放底薪,保障夫妻工日常生活,根据产量年度发放绩效,提升了夫妻工的积极性和主动性。严管理+人性化,公司提供技术培训,基地对“小果园”实行统一管理,统一下派任务,确保全果园步调一致。为解决夫妻工及家人生活问题,在每片“小果园”旁建设三室一厅的临时管理用房,为夫妻工举家居住提供了条件,解决了夫妻工在生活上的后顾之忧。
柑橘丰收 (林海 摄)
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