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桂林市七星区公开招聘编外聘用人员公告
为维护社会稳定，构建和谐劳动关系，确保劳动保障工作能够正常开展，现将有关事宜公告如下:
（一）招聘名额
现拟面向社会公开招聘桂林市七星区劳动人事争议仲裁院工作人员6名，桂林市七星区穿山街道办事处工作人员2名，从事劳动人事争议仲裁工作。具体职位如下：
单位名称 | 招聘人数 | 岗位条件 | 工作内容 |
桂林市七星区劳动人事争议仲裁院 | 6 | 该岗位满足其中一个条件即可报名： 1.七星区原从事劳动监察工作的人员，男性，离退休年龄超过五年以上； 2.面向社会公开招聘人员： 男性，具有国家承认的本科及以上学历；年龄在18周岁以上、40周岁以下（1983年11月13日至2006年11月13日出生）；退役士兵士官或有两年以上劳动监察工作经历人员在同等条件下优先聘用。 | 协助完成劳动争议投诉接待、协助完成劳动人事争议案件调解工作、案件办理、薪酬调查、企业及工地日常检查、重大突发事件处理、根治欠薪等工作。 |
桂林市七星区穿山街道办事处 | 2 | 该岗位满足其中一个条件即可报名： 1.七星区原从事劳动监察工作的人员：离退休年龄超过五年以上。 2.面向社会公开招聘人员：男性，具有国家承认的本科及以上学历；年龄在18周岁以上、40周岁以下（1983年11月13日至2006年11月13日出生）；退役士兵士官或有两年以上劳动监察工作经历人员在同等条件下优先聘用。 | 协助处理辖区项目遗留问题、协助完成劳动争议投诉接待、协助完成劳动人事争议案件调解工作、案件办理、薪酬调查、企业及工地日常检查、重大突发事件处理、根治欠薪等工作。 |
（二）基本条件
1.坚决贯彻执行党的路线、方针和政策；
2.思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，无违法犯罪记录；
3.热爱工作，具有较强的服务能力，具有一定的组织协调能力和相关业务水平；
4.身体健康；
5.本次招聘条件中涉及年龄、工作经历、相关资格、处罚期限、户籍等时间的计算，以2024年11月13日为截止日期，年限按足年足月累计。
采取公开、平等、竞争、择优聘用方式进行招聘，并对应试者进行综合能力面试。
（一）报名方式及时间地点
本次桂林市七星区公开招聘编外聘用人员的报名工作，采取现场报名方式进行。
本次招聘公告发布时间：2024年11月7日至13日
报名时间：2024年11月13日；
每天上午9:00—12:00，下午15:00—17:30。
报名地点及联系电话：桂林市七星区人力资源和社会保障局三楼303办公室，联系电话：0773-2260008。
凡符合招聘岗位报考条件要求的报考人员，请按照报名岗位填写《七星区劳动人事争议仲裁院工作人员招聘报名登记表》或《穿山街道办事处 工作人员招聘报名登记表》，打印一份，贴本人近期小2寸正面免冠彩色照片。报名时，报考人员须携带本人有效身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件（如毕业证、学位证、身份证、资格证明等），通过资格审查后交复印件一份。
现场报名原则上要求报考人员本人到场，如本人确有原因不能到场，可委托报名。受委托人提供委托书、报考人员有效身份证明和符合报考职位招聘条件相关材料原件的，视为报考人员委托受委托人报名并承担责任。
（二）资格审查
由七星区人力资源和社会保障局相关人员对报考者是否符合招聘资格条件进行审查。对报考者在报名、资格审查中，发现有提供虚假材料的，取消报名参聘资格。
现场报名与资格审查同时进行。
（三）面试
时间：另行通知
地点：另行通知
报考人员在参加面试时，必须携带有效居民身份证。
（四）政审考察
根据面试成绩，从高分到低分（面试分数须达到60分以上）确定被考察人选。政审考察内容为政治思想品德、社会工作能力以及各方面现实表现情况以及有无违法违纪行为等。在政审考察的同时，对应聘者的资格进行复查，复查不合格的，取消资格；合格的，进入体检。
（五）体检
体检标准参照七星区聘用人员体检标准进行。
若考生体检不合格或自动放弃，出现职位空缺的，按照考生分数排名依次递补。
（六）聘用
应聘人员经政审考核合格后，由七星区人力资源和社会保障局等相关单位集体研究，确定拟聘人员，并对拟聘人员进行公示，公示时间为5个工作日。公示无异议的办理聘用手续，并签订聘用合同。其中试用期2个月，试用期内发现违规、违纪行为或因其他原因不能胜任单位工作的，按规定解除劳动合同。
岗位一聘用期间，薪酬待遇按照现行的七星区基层岗位人员待遇标准执行（按规定缴纳四险一金）；
岗位二聘用期间，薪酬待遇按照穿山办事处聘用人员待遇标准执行（按规定缴纳四险一金）。
（一）招聘单位和主管部门要贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开招聘工作有序开展。
（二）实行回避制度。工作人员在公开招聘中，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
（三）严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：
1.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考察过程中参与作弊的；
2.招聘工作人员故意泄露考试题目的。
（四）对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予调离工作岗位或相应的行政处分。
咨询电话：0773-2260008
相关网站：七星区门户网 http://www.glgxq.gov.cn/
1.七星区劳动人事争议仲裁院工作人员招聘报名登记表
2.穿山街道办事处工作人员招聘报名登记表
七星区人力资源和社会保障局
2024年11月7日
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