日本《专精特新企业高质量发展专题研修班》

旅行   2024-05-16 16:04   广东  




日本作为亚洲乃至全球的经济强国之一,以其独特的企业文化、创新能力和高度发达的制造业闻名于世。日本拥有众多“专精特新”企业,即专业化、精细化、特色化和新颖化的企业,这些企业在各自的细分市场中具有强大的竞争力和影响力。通过考察日本的专精特新企业,我们可以深入了解日本的企业文化、创新机制和市场战略。



专业化(主营业务专注专业)。企业专注核心业务,具备专业化生产、服务和协作配套的能力,其产品和服务在产业链某个环节中处于优势地位,为大企业、大项目和产业链提供优质零部件、元器件、配套产品和配套服务。

精细化(经营管理精细高效)。企业经营管理精细高效,在经营管理中建立了精细高效的制度、流程和体系,实现了生产精细化、管理精细化、服务精细化,形成核心竞争力,其产品或者服务品质精良。

特色化(产品服务独具特色)。企业针对特定市场或者特定消费群体,利用特色资源、传统技艺、地域文化或采用独特的工艺、技术、配方或特殊原料进行研制生产或者提供独具特色的产品或服务,具有独特性、独有性、独家生产特点,有较强影响力和品牌知名度。

新颖化(创新能力成果显著)。企业创新能力成效显著,具有持续创新能力,并取得比较明显的成效,企业产品或者服务属于新经济、新产业领域或新技术、新工艺、新创意、新模式等方面创新成果,拥有自主知识产权,应用前景广阔,具备较高技术含量或附加值,经济社会效益显著,具有良好的发展潜力。




为什么赴日本研修


世界500强企业近百家

——岛国日本,总面积只有37.8万平方千米(略小于中国云南省的面积),诞生了近百家世界500强顶尖企业!丰田、索尼、本田、松下、京瓷、佳能、日立、东芝、三菱、三洋、夏普……声名赫赫、备受尊崇。


企业经营追求最极致的国家

——丰田的精益管理,稻盛和夫的阿米巴经营,本田的公司--天下人的“公器”,索尼的以新制胜、不满足于现状,松下的“终身雇佣制”“年功序列”等成功理念。一生一事、任人唯能、职人魂、敬天爱人等享誉世界的经营哲学,被世界公认企业经营追求最极致的国家。


世界第一长寿企业国家

——日本超过1000年历史的企业有8家,超过500年的有39家,超过300年的有605家,而百年以上的“长寿企业”据统计超过20000余家。百年企业美国1100余家、德国800余家、而中国仅10余家。


学习能力超强的国家

——日本从1950-1975年共引进了25000多项技术,并用不到30年时间、花了仅60亿美元左右,就把美国等西方国家用了半个多世纪、花了2000多亿美元的研究成果学到手。





研修目标


01

从百年学府到百年企业,解密日企的“韧性”——如何跨越低增长周期。

02

对话名师·系统授课,拆解老牌企业长线思维、跨界创新之法。

03

高新企业标杆参访 走进丰田汽车主要供应商AVEX,了解日本制造业得精益化得经营理念及现场的管理模式。

04

日本企业“专精特新”深度解读课程  聆听日本经营管理专家导师课程,总结日本培育全球高利企业的经验,论中国“专精特新”中小企业的未来。

05

全程跨界学习巴士课堂 专业地接导师,移动巴士课堂,为您深入解读日本产业的成長历程及日本教育文化,剖析企业家精神精髓及成功经营的秘诀,走进真正的日本研修。

06

杜绝走马观花,全程“闻·思·修”,课堂学习&企业走访,导师赋能&互为智囊,标杆案例拆解&学员企业实践落地。


Specific itinerary

6月24
1
2:大阪专精特新专题课程开营
3
625
滋贺
上午:拜访京瓷稻盛和夫理念馆了解世界500强缔造者的人生、经营哲学。
下午:参访欧姆龙京都太阳株式会社工厂
学习要点:欧姆龙的企业文化、经营理念、电子制造现场的精益管理;人性化管理及为社会做贡献的精神。
626
滋贺
上午:参访TOTO东陶卫浴工厂
学习要点:现场生产管理模式、看板管理
下午:参访AVEX多度工厂
学习要点:完善的设备保养体制、人性化的员工管理制度、中工的自主学习、自主改善机场、小批量零部件生产计划管理、疫情前后丰田供应链的瓶颈、调整与突破。
6月27
下午:参访JFE东日本制铁所
学习要点:日本钢板新能源行业的生产与制造应用、技术创新。
628
上午:参访ABI株式会社——CAS冷冻技术企业日本冷冻之神
看点:了解日本预制菜行业创新技术——不影响口感的冷冻技术
下午:东京大学专题课程
《日本式企业管理》丸川教授
《日本产业升级之路对专精特新企业的启示》丁可博士

考察亚洲潮流时尚中心:银座
6月29
1400



1

访

01

1.京瓷稻盛和夫纪念馆

学习稻盛经营哲学,阿米巴经营哲学整体概念

稻盛于1959年赤手空拳创立的京瓷株式会社(创业时名称为“京都陶瓷株式会社”),之所以时至今日依然能够保持不断发展的原动力,不仅在于其拥有的高科技研发能力,更在于京瓷哲学的存在。也就是说,全体员工以京瓷哲学为判断基准并将其作为行为规范而共享,一心一意持续努力的结果成就了今日的京瓷集团。


“稻盛资料馆”以稻盛的人生哲学和经营哲学为中心,展示了其作为技术者、经营者的人生轨迹以及各种社会活动。来馆者可以通过接触稻盛的言谈话语和他贯彻始终的精神理念,更好地理解京瓷哲学的真谛和精髓。





2.欧姆龙京都太阳株式会社


欧姆龙京都太阳株式会社是欧姆龙(日本)株式会社和社会福祉法人太阳之家共同出资成立的公司。作为联系企业和福利的桥梁,欧姆龙京都太阳致力于为残疾人提供就业机会,确保工作稳定和社会福利,努力营造让残疾人通过自身劳动,唤醒人生价值的企业环境。

1971年,作为社会福祉法人太阳之家的创办者中村裕前往众多企业游说,希望企业提供残疾人工作的地方,然而四处碰壁。此时,欧姆龙的创始人立石一真先生为他和众多的残疾人带来了希望。尽管当时正值“美元冲击”对日本经济造成严重打击的时候,但立石一真先生毅然决定建造专门工厂用于帮助残疾人回归社会。



3.TOTO东陶卫浴工厂

百年企业与时俱进,顺利向精益智造转型

TOTO公司由大仓和亲先生于1917年创立,最初名为东洋陶器株式会社,随后更名为TOTO(东陶机器株式会社)。1912年,大仓先生建立了一个专门研发卫生陶瓷的实验室,随着这些卫生陶瓷产品的广泛销售,TOTO用它出色的产品,挑战已经被大众接受的传统卫生观念,直到今天,TOTO仍然继续在为此而努力。TOTO的设计师总是在不断创新,开发出对顾客更有价值的产品。伟大的设计应当是功能与外型的统一。凭借完美设计,TOTO的CⅠ现代系列龙头、洗脸盆、浴缸产品获得了2014年iF设计大奖,CⅡ古典系列龙头获得Red dot红点奖。




4.東日本製鉄所

日本钢板新能源行业的生产制造及技术创新


JFE是世界大型钢铁企业集团之一,亦是全世界为数不多的生产小轿车外板的企业,多项技术代表世界钢铁行业的最高水平。而煤焦油作为钢铁冶炼厂的副产品,加工后可广泛应用于沥青、塑料、橡胶、医药、染料、冶金辅料、化工原料等领域。

JFE超级铁芯材料是世界上唯一最高等级的无取向硅钢。在高频范围的铁损非常低,导致产生噪音和振动的磁致伸缩也几乎为零,并且也可进行冲压加工。超级铁芯用于高频电抗器和高频变压器等,对设备的高效化和小型化以及低噪音发挥作用。




5.AVEX

多度工厂立足于日本国内,是面向全球接单的国际企业,公司主打产品曾经几次更新迭代,仍旧保持不断进取的精神,充满活力,是将TPS运用得最深入最灵活的企业之一,也是TPS理论完美落地的地方。

AVEX从创业初期便开始导入丰田生产方式,并积极推进相关人才的教育培养。每年举行2次改善成果表彰大会以激励员工积极参与改善活动。生产现场通过改善活动取得了非常大的成果,在现场改善方面积累了丰富的成功经验。



6.日本ABI株式会社

全球顶级食品细胞存活冷冻设备的发明与制造



ABI 株式会社是世界上最先进的细胞储存或保鲜冷冻的制造商。

研发的世界新型冷冻技术——细胞存活系统(Cells Alive System),是指通过电磁作用急速冷冻,可以让细胞不被破坏,解冻后依然保持原有新鲜。该技术由ABI社长大和田先生研发,他被称为冷冻之神,该技术已经在法国、日本等高端食材上取得了大量应用。ABI的保鲜冷冻研发所和展示中心,代表着最高国际水平的冷冻机械制造水平。








《日本式企业管理

东京大学社会科学研究所教授,亚洲经济研究所研究员。1983年,北海道立札幌南高中毕业,东京大学进入经济学部学习。1987年,亚洲经济研究所工作,主要从事中国经济的调查研究。1991年-1993年该研究所的海外派遣中国社会科学院工业经济研究所客座研究员。2001年,东京大学社会科学研究所副教授。2003年,著作《现代中国经济系列第3卷劳动市场的变动》受赏第19届大平正芳纪念奖。2007年,升任东京大学社会科学研究所教授。



  


《日本产业升级之路对专精特新企业的启示》

访


丁可博士是亚洲经济研究所自著名华侨研究专家戴国辉(1960年)之后,正式聘用的第二位(2005年)外籍研究人员。丁可一直从事中国和日本的经济和产业研究,在中小企业,产业集群,全球价值链,中美竞争和东亚产业链重组等领域发表多部专著,编著和论文。丁可博士多年来积极推动中日经济交流。自2010年起,他作为亚洲经济研究所项目组的主要成员,向广东省人民政府提交了多篇政策研究报告。自2019年起,连续4年担任日本最大的经济团体经团联的中国研究项目委员。他曾多次接受新华社,华尔街日报,日经新闻等国际著名媒体的采访。



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01 研修时间


研修时624-296


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39800/


费用包含

1. 日本单次签证费;

2.上海/广州往返机票(经济舱,如需升舱需补差价);

3. 专家课程费、专业翻译费(日中翻译)、场地费;

4. 星级酒店住宿 (两人入住标准间,如需升级单间,需补单房差5200元/人);

5. 日本全程商务用餐;

6. 日本全程巴士接送;

7. 行程中所列游览的景点门票;

8. 个人海外人身意外保险费用;







方行国际
方行国际是全球跨界学习首倡者,原中山大学高等继续教育学院培训考察部,全球跨界学习研究发展总会,《跨界》杂志社编辑部,中国十大名校名师堂联盟会。 专业提供/定制“主题培训、参访考察、学习旅行”一体化方案。