生物学博后岗,杰青团队,年薪达70W!

职场   2024-11-09 15:00   浙江  
首都儿科研究所
北京30-35W/年博士后

职位亮点   与北京大学医学部联合招收和培养博士后人员,实行双合作导师制;出站后符合当年度所院公开招聘岗位条件的,同等条件下优先考虑录用为事业编制人员;近期活跃;回复积极

岗位要求   生物信息学,遗传学,基础医学,神经生物学,分子生物学相关专业

薪酬待遇   30-35W/年;博士后住房补助5000元/月;更多岗位详情请点击下方链接,咨询招聘老师
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哈尔滨医科大学

哈尔滨|50-80W/年优秀青年人才

职位亮点   近期活跃;回复积极

岗位要求   化学、统计学、生物学、基础医学等相关专业

薪酬待遇   50-80W/年根据学科特点和实际需要,为引进的专家提供科研经费200-300W;详情请点击下方链接,咨询招聘老师
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苏州清蓝生物

苏州|18-25K/月博士(生物医药)实验室技术负责人

职位亮点   本周活跃

岗位要求   博士学历,生物学、药学等相关专业优先

薪酬待遇   18-25K/月;详情请点击下方链接,咨询招聘hr
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南医大深圳医院

深圳40-70W/年博士后

职位亮点   合作导师:周宏伟,南方医科大学深圳医院院长,二级教授 ,国家杰青,国家百千万人才;留任机会;本周活跃

岗位要求   微生物组方法学、人体微生物组学、检验诊断新方法

薪酬待遇   40-70W/年可轮候医院公租房(租金按规定执行),或选择每月2000元租房补贴;博士后科研业绩享受医院科研绩效,在站期间可依照相应条件申报专业技术资格评审;详情请点击下方链接,咨询招聘老师
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南方科技大学生物系梁超课题组

深圳|30-35W/年博士后

职位亮点   合作导师:梁超;南方科技大学生命科学学院生物系研究员,军事科学院军事医学研究院客座研究员,博士生导师,深圳市海外高层次人才,国家自然科学基金优秀青年基金获得者

岗位要求   有分子生物学、临床医学、药学或生物信息学等专业的博士学位

薪酬待遇   薪酬福利不少于每年33.5万元(含省市补贴);优秀博士后可以申请校长卓越博士后,年薪不低于50.7万元;表现优秀的出站后可以聘为研究助理教授;出站留深工作满三年,符合深圳市后备级人才条件的可获80~100万元的住房补贴和可申请30万元科研启动经费

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*标题涉及岗位单位为南医大深圳医院

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