山东省青岛警备区组织文职人员参加休干系统培训——摸清底数 补齐短板

时事   2024-10-31 14:08   北京  

本报讯 焦梦薇报道:“首先进行体能测试第一个课目……”深秋时节,山东省某国防教育基地,青岛警备区文职人员刚放下背囊便投入紧张的考核。

轻装三公里、仰卧起坐、引体向上、曲臂悬垂等一系列体能考核课目结束后,经过简单休整,考生们又转入理论考核。“休干系统文职人员在服务老干部过程中经常会遇到一些突发状况,沉着应对险情、快速准确处置,不仅需要过硬的专业素养,更需要一颗‘大心脏’。”培训队模拟连指导员闫珊珊介绍。

考核刚结束,“龙虎榜”新鲜出炉,贴到教学楼大厅正中央。排行榜上,理论考核、军事训练、内务评比、作风纪律等各项得分情况一目了然。袁铭是2018年入职的文职人员,看到自己的理论和体能成绩排在中下游,不禁有些脸红,暗下决心奋起直追。晚上“开小灶”复习理论知识,天不亮就起床练体能……功夫不负有心人,阶段性考核时,袁铭的名次有了明显提升。

“老干部是党和国家的宝贵财富,我们要全心全意搞好服务保障。”授课席上,刚刚被山东省军区评为“最美文职人员”的韩雪青与参训文职人员展开交流。作为首批由现役军官转改的文职人员,他曾在部队荣立二等功,多次参与大项任务。此次集训,山东省军区还邀请干休所主官、相关领域骨干、专业技术能手上台与大家分享经验,获得学员好评。

(中国国防报 2024年10月31日第二版)
责任编辑/吴晓静

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