为全面贯彻新发展理念，构建新发展格局，坚持守正创新，实现东海岸公司高质量发展，11月2日，华侨试验区党工委书记、管委会主任、一级调研员林楚雄带队到东海岸公司召开高质量发展工作会议，听取东海岸公司及下属全资子公司工作汇报，深入了解各业务板块经营发展情况以及下一步发展思路，指导东海岸公司高质量发展路径与策略。试验区党工委委员、财金局局长谢寒越，管委会办公室、财政与金融局以及纪检监察专员办相关负责同志，东海岸公司领导班子及各部门、子公司负责人参加会议。
会议首先肯定了东海岸公司近年来取得的工作成效。指出，党的二十届三中全会对深化国资国企改革、全面推进中国式现代化、实现第二个百年奋斗目标作出战略安排，东海岸公司全体干部员工要深入学习领会习近平总书记关于全面深化改革的重要论述，领略深化国资国企改革的战略意义，凝心聚力干事创业，一心一意寻创新谋发展，勠力同心，向“新”而行，加速推进公司高质量发展。
会议强调，高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。华侨试验区现阶段正深入推进数字经济创新发展，大力发展数字经济、文娱会展、大健康产业“1+3”产业体系，推动汕头构建“三新两特一大”产业发展新格局。东海岸公司作为华侨试验区国有企业，承担着直管区内开发建设和对外投资、产业运营与市政设施管理等工作，应时刻牢记身上肩负的重任，深化改革，行稳致远，不断增强国有企业市场活力和竞争力，凝心聚力发挥国有企业在推动经济高质量发展中的引领作用。
针对东海岸公司下阶段发展思路，会议要求，要以党的二十届三中全会关于国企改革的指导精神为指引，巩固拓宽业务板块，快速提升员工工作能力，持续开展降本增效举措，努力实现提效益控风险协同并进，主要从“人、财、物”三个方面实施高质量管理：
一要强化制度建设，提升公司治理效能。通过进一步优化激励机制，激发干部员工的工作积极性和创造力，“厉兵秣马迎鏖战，枕戈待旦再前行”，建立一支高素质、专业化的企业管理团队，为公司高质量发展提供有力的人才保障。
二要明确终极发展方向。始终立足新发展阶段，全面贯彻新发展理念，坚持守正创新，在继承中发展，在发展中创新，围绕助推构建新发展格局、实现高质量发展凝聚共识，牢牢把握国企改革的正确方向，着力发展具有试验区特色的产业、项目，不断提升公共管养服务水平，做强做优国企品牌。
三要加强学习，提速增效。深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，深刻领会全会关于国企改革以及高质量发展的丰富内涵和实践要求，多渠道多层面创造学习机会，加快学习节奏。“问道取经拓思路，交流学习促提升”，通过向优秀企业学习，促进职工素质提升；以先进为标杆，提高公司工作效率。东海岸公司与子公司之间要加强联动协作，齐心协力解决公司面临的瓶颈问题，打通各类痛点堵点，筑牢国有企业高质量发展坚实根基，奋力谱写新时代国企新篇章，助推华侨试验区实现高质量发展。
