11月8日，公司团委联合多家兄弟单位开展青年安全生产示范岗观摩及交流分享活动。
活动开始，首先全体人员在龙陵县人民医院迁建项目部听取了项目负责人介绍该项目标准化工地创建思路及实现成果，观看了项目标准化创建视频交流片；随后实地观摩了实体样板展示区、水电加工区、微改革微创新运用展示区、装饰装修实体展示区、青年安全生产示范岗责任区，全面了解项目部在安全生产标准化建设、自主安全管理等方面的创新管理举措和良好实践。
观摩结束后开展了青年安全生产示范岗创建交流分享会，四个团支部的青年安全生产示范岗集体代表围绕安全意识教育、安全技能提升、安全班组建设、安全管理监督等方面展示了创建思路和工作成果。与会青年员工结合创建青年安全生产示范岗的“六个一”任务（即：一次安全生产主题团日活动、一次安全警示教育活动、一次安全隐患排查整改活动、一次安全生产知识培训活动、一次安全技能岗位练兵活动、一次安全生产创新攻关活动）建言献策。
会议要求，各团支部要提高政治站位，凝心聚力、团结干事，把青年拧成一股绳，进一步压实责任，开展好百日攻坚“先锋青春五个一”活动，严格按照时间节点完成各项工作任务，切实提高团组织的“三力一度”。青年员工要切实践行特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的青年突击队精神，为集团和公司百日攻坚的各项目标任务的圆满完成贡献青春力量。
交流会上，公司团委委员还讲授了《强意识形态 塑青年之魂》主题团课，从“什么是意识形态、为什么意识形态工作极端重要、意识形态工作的主要任务、加强意识形态工作的阵地建设、加强意识形态工作的有效措施、正确把握意识形态工作中的若干关系”几个方面进行了讲解，教育引导广大青年坚定理想信念，筑牢企业意识形态主阵地，凝聚助推企业高质量发展的青春力量。
机安公司、一公司、安三司、建投技校、十四冶公司、安二司部分青年员工及公司各团支部书记、第七直管部部分青年代表参加活动。
审核：闵树林
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