天津人力资源服务许可证，微信：woniu302106
一、天津人力资源服务许可证申请条件
1. 企业资格：
- 企业必须为在中华人民共和国境内合法注册的企业或机构。
- 企业应具有明确的业务范围和良好的信誉。
2. 注册资本：
- 注册资本不少于10万元人民币。
3. 办公场地：
- 拥有与经营规模相适应的、商业用途的、属永久性建筑的固定经营场所，场地经营面积不低于50平方米(不含公摊面积)。
4. 人员配置：
- 企业需拥有至少3名以上具备大专以上学历，并取得人力资源服务从业资格的专业人员。
- 这些人员需熟悉人力资源服务的相关法律法规和业务知识。
5. 管理制度：
- 企业应建立健全的机构章程、管理制度和工作规则，确保业务的规范化和标准化。
人力资源服务许可证所需材料
1. 企业资料：
- 企业法人营业执照副本复印件(加盖公章)。
- 组织机构代码证副本复印件(如适用，加盖公章)。
- 税务登记证副本复印件(如适用，加盖公章)。
- 法定代表人身份证明复印件。
2. 人员资料：
- 3名以上具备大专以上学历并取得人力资源服务从业资格的专业人员的身份证明、学历证书、从业资格证书复印件及个人简历。
- 这些人员的劳动合同及社会保险缴纳证明。
3. 办公场地资料：
- 办公场所的产权证明或租赁合同复印件(加盖公章)。
- 办公场所的地理位置平面图。
4. 管理制度：
- 企业章程及管理制度文件。
- 质量管理体系文件目录。
5. 其他材料：
- 《人力资源服务许可证申请表》(可在当地人力资源和社会保障局官网下载)。
- 申报材料真实性的自我保证声明。
