每天起早贪黑地打工
为了什么？？
那当然是——工资！！
全国各地区的最低工资标准表
又又又更新
多地有上调！
让我们一起来看看吧
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近日，人社部官网发布了
全国各地区最低工资标准情况
（截至2025年1月1日）
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数据显示
上海以2690元居榜首
浙江、江苏
第一档月最低工资标准为2490元
并列第二
重庆、四川、新疆、山西
等多个省份
上调最低工资标准
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2024年以来，江苏、浙江、河南、辽宁、吉林、黑龙江、江西、湖北、湖南、内蒙古、四川、重庆、山西、新疆等省份陆续上调最低工资标准。
四川从2025年1月1日起，对全省现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整。本次月最低工资调整，由原来的三个档次调整为两个档次。其中，月最低工资标准第一档为2330元、第二档为2200元。非全日制用工小时最低工资标准第一档为23元、第二档为22元。
重庆从2025年1月1日起调整最低工资标准。从具体标准来看，万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区、两江新区、西部科学城重庆高新区、万盛经开区全日制职工月最低工资标准为2330元/月，非全日制职工小时最低工资标准为23元/小时。城口县、丰都县、垫江县、忠县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县全日制职工月最低工资标准为2200元/月，非全日制职工小时最低工资标准为22元/小时。
新疆和山西也上调了最低工资标准，调整后的最低工资标准2025年1月1日起执行。
四川从2025年1月1日起，对全省现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整。
图源：四川人民政府
根据《最低工资规定》，省、自治区、直辖市范围内的不同行政区域可以有不同的最低工资标准。
四川目前最低工资：
一、全省月最低工资标准
（一）第一档：每月2330元（每日107元）；
（二）第二档：每月2200元（每日101元）。
二、全省非全日制用工小时最低工资标准
（一）第一档：每小时23元；
（二）第二档：每小时22元。
本次月最低工资调整，由原来的三个档次调整为两个档次。其中，月最低工资标准第一档为2330元、第二档为2200元。非全日制用工小时最低工资标准第一档为23元、第二档为22元。
以上标准包含个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。但不包括下列各项：
加班加点工资
中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴
法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇
用人单位支付给劳动者的非货币性补贴
用人单位为劳动者提供食宿，支付给劳动者的工资也不能低于当地最低工资标准。
成都最低不能低于2330元/月
你达标了吗？
看了这么多省市的最低工资
友友们也许想问
我的工资比最低工资高啊
这和我有什么关系呢
其实，很多收入都与之挂钩
↓↓↓
Q
什么是最低工资标准？
A
最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
其中，正常劳动，是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。
劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。
最低工资上调
意味着领取最低工资劳动者的工资
休病假的员工工资
也会跟着上涨！
Q
上调最低工资标准，哪些群体可以受益？
A
直接受益者是低收入劳动者。
对于销售员、中介人员等采用“低底薪+高提成”模式发放工资的劳动者，上调最低工资标准可提高他们在业绩低谷时的待遇。
除了可以直接拉动低收入职工的工资水平外，一些与最低工资标准挂钩的待遇也会随着最低工资标准的上涨而提高。包括：失业保险金、医疗期内的病假工资、试用期的工资以及单位停工、停业等情况下职工的基本生活费。
比如《劳动合同法》规定，休病假期间，公司依然要支付给员工工资的，但是不能低于当地的最低工资标准的80%。
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
Q
用人单位如果不执行最低工资标准，将承担什么责任？
A
用人单位不执行最低工资标准将违反劳动法、劳动合同法等法律规定。
用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付其差额部分。不支付的，由劳动行政部门责令限期支付。逾期不支付的，依法责令用人单位向劳动者加付赔偿金。
对违反最低工资标准规定的用人单位，劳动者有权投诉举报，举报途径包括12333热线、属地劳动保障监察机构等，也可依法申请劳动争议仲裁、向人民法院提起诉讼。
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