今年来，文县财政局高度重视财政资金绩效管理工作，通过持续完善绩效评价工作制度体系、覆盖领域、评价机制和结果应用，全面提升绩效管理水平。
一是制度体系突出“系统性”。制定下发事前绩效评估管理办法、绩效目标管理办法、绩效运行监控管理办法、绩效评价工作规程、第三方机构参与预算绩效管理实施办法等13项制度，完善绩效管理体系。
二是覆盖领域突出“全面性”。对所有预算部门财政性资金支出开展绩效自评，实现全覆盖。同时在覆盖“四本预算”基础上选取部门整体绩效、政府采购、政府购买服务项目、政府债务项目展开重点绩效评价。
三是评价机制突出“科学性”。积极引入第三方机构，对各单位项目绩效目标可行性、资金执行进度的合理性、印证资料的完整性，进行全方位审核指导，提高评价结果的客观性和权威性。
四是结果运用突出“约束性”。在编制县本级项目预算时，对上年度绩效评价结果好的项目优先保障，对绩效评价结果差的项目削减预算，发挥预算绩效管理“指挥棒”作用，增强项目预算编制的科学性。
监制：李海元 审核：苟鹏泽 编辑：李 蕾
