苏州、无锡、扬州、泰州等招聘68人

文摘   2024-11-04 17:07   江苏  

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01
苏州工业园区部分单位招聘33人

【年龄说明】30周岁及以下是指1993年11月4日及以后出生,35周岁及以下是指1988年11月4日及以后出生,40周岁及以下是指1983年11月4日及以后出生。
【学历说明】学历是指具有国家承认的学历及相应学位,报名人员须于报名截止前提供学历学位证书,其他国(境)外留学人员须于报名截止前完成教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证。“专业”的设置目录参照《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。
【工作经历说明】工作经历计算的截止时间为2024年10月 31日,具体工作经历认定以人力资源和社会保障部门出具的社保缴费清单为依据。
【报名网址】
http://acjobs.siphrd.com/#/
【报名时间】11月4日9:00—11月12日17:00
【网上确认】应聘人员可到报名网站查询是否通过资格初审,如对初审意见有异议,请及时陈述申辩,申辩内容请发至 wangj@o-hr.cn,以收到邮件回复为准。
通过初审,即报名成功。未按时在网上上传相关材料视为报名无效。
【笔试】
1.笔试日期将提前在苏州工业园区人力资源和社会保障局网站和报名网站上另行公告,请报名成功者予以关注,并按公告明确的时间打印准考证,逾期者责任自负。
2.笔试的形式和内容。笔试采取闭卷笔试法。
统考卷满分100分,主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度,阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力,以及必备的英语能力等素质;部分岗位加试专业试卷,满分50分,笔试总成绩最终折成百分制。
【面试、心理测试】
1.面试共有两轮。面试入选名单、时间、地点和成绩将在苏州工业园区人力资源和社会保障局网站和报名网站公布。面试成绩以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。面试成绩当场公布。
2.第一轮面试为结构化面试。根据笔试成绩从高分到低分排序,按1:4的比例确定参加第一轮面试人选。不足1:4比例的,按实际人数确定进入第一轮面试人选。
3.第二轮面试为访谈式面试。根据笔试和一面成绩各占50%的总分从高分到低分排序,按1:3的比例确定参加第二轮面试、心理测试人选。不足1:3比例的,按实际人数确定进入第二轮面试、心理测试人选。
总成绩以百分制计算,其中笔试成绩占总成绩30%、一面成绩占30%、二面成绩占40%,设合格分数线为60分。合格线以上的,按照总成绩从高分到低分的顺序,根据岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。总成绩相同的,取笔试成绩高者。
【岗位表】

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02
苏州高新区党工委(新吴区委)
招聘党建指导员10人

为切实加强全区各领域基层党建工作,根据区委《关于加强专职党建指导员队伍建设的意见》,现面向社会公开招聘10名专职党建指导员,现将有关事项公告如下:
【报名时间】10月30日—11月12日17:00
【报名方式】采用网络报名方式,不接受现场报名。应聘者可登录官方报名通道(www.nchr.com.cn),填写《应聘登记表》(附件2)上传,进行在线报名。
【报名程序】按照报名系统提示和招聘岗位要求,如实填报个人信息,详细填写学习和工作经历等。上传材料将作为资格审核的主要依据。证书材料扫描或拍照成电子图片后上传,要求清晰、位正。上传材料须与报名信息录入内容一致,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消考试资格。
【资格初审】根据招聘岗位条件和岗位需要,结合应聘者提交的信息资料,对应聘者进行资格初审。
【组织笔试】
笔试为闭卷考试,考试时长120分钟,笔试内容主要测试应聘人员政治理论素养和党务工作能力。内容包括习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规、时事政治、党务知识、公文处理及解决实际问题的能力等。根据笔试分数,按岗位拟聘用人数最高不超过1:3的比例,从高分到低分确定进入资格复审。笔试时间和地点另行通知。
【资格复审】
应聘者需按岗位要求提供应聘登记表、本人有效居民身份证、户口簿、学信网学历认证报告、毕业证书、学位证书、资格证书或职称证书原件及复印件各1份,所在党组织的证明材料,个人近期免冠二寸照片1张,工作经历证明材料(合同或社保缴费清单等),复审合格后进入面试环节;资格复审不通过的,取消面试资格。资格复审时间和地点另行通知。
【组织面试】
根据资格复审结果,从高分到低分确定参加面试人员。面试采取结构化面试方式。进入面试人员应在指定的时间和地点按时参加面试,没有按时参加面试的取消面试资格。面试时间和地点另行通知。
【人才测评】
人才测评为在线测评,主要进行适岗能力综合测评。
【公布综合成绩】
总成绩按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算,总成绩相同时,以面试成绩高的为先。笔试、面试和总成绩计算均保留两位小数点。
【岗位表】

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03
扬州市江都区文化体育和旅游局
所属事业单位招聘2人

根据文化体育事业发展和人才队伍建设需要,按照国家和省有关公开招聘事业单位工作人员规定,江都区文化体育和旅游局所属事业单位现面向社会公开招聘专业技术人员,公告如下:
【年龄要求】具备正常履行岗位职责的身体条件,年龄为18周岁以上、35周岁以下(1988年10月31日至2006年11月12日期间出生);普通高校硕士及以上学位2024年应届毕业研究生、具有中级及以上专业技术资格的人员、依法退出现役的退役军人,年龄可放宽至40周岁(1983年10月31日及以后出生)。
【招聘程序和方式】招聘工作按照报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
【报名方式与时间】报名采用网络方式进行。应聘人员在扬州市江都区人民政府网站(www.jiangdu.gov.cn)下载报名信息表(附件3),按岗位要求如实填写本人信息后,将报名信息表电子档及岗位要求的相关证明材料(获奖证书、专业技术资格证书等)电子版发送至邮箱:
yzjdwtl@163.com
【报名时间】10月31日09∶00-11月12日16∶00
【笔试】笔试由江都区文化体育和旅游局组织实施。各招聘岗位的笔试内容详见《岗位简介表》。笔试采用百分制计分。笔试考点设在江都区,考试具体时间和地点另行通知。
考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证,身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致,否则不得进入考场参加考试。
【面试】面试主要测试履行岗位职责所需的业务能力和综合素质等
体育中心岗位面试主要考察运动训练教案设计与阐述等能力;公共文化综合服务中心岗位面试主要考察编创能力、组织协调及岗位适应等能力。
面试采用百分制计分,设60分为合格分数线。面试成绩不合格者不得进入体检环节。面试时间、地点另行通知。
【岗位表】
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04
无锡检验检测认证研究院招聘14人

无锡市检验检测认证研究院是无锡市市场监督管理局直属事业单位,由原无锡市计量测试院、无锡市产品质量监督检验院等机构整合成立,专业提供计量、标准、认证、检验检测、科技研发、咨询培训等综合技术服务。

【年龄要求】年龄在18周岁以上,35周岁以下(1988年10月28日至2006年11月11日之间出生);博士研究生和副高及以上专业技术资格的人员年龄可放宽至45周岁;要求具备特殊从业资格的专业技术岗位人员,年龄可放宽至40周岁;对年龄有特殊要求的,以《岗位简介表》中注明的为准,年龄计算方法不变。

【户籍要求】本次招聘户籍不限

【报名方式】本次招聘采用网络报名,不接受现场报名。请将个人简历、身份证、毕业证书、学位证书、资格证书、学信网学历认证等报名所需材料打包压缩后以附件形式发送至邮箱 wxt_hr@wxzjs.com, 邮件主题请备注“姓名+投递单位+投递岗位”,未按要求投递的简历不予接受。

【报名时间】10月28日8:00-11月11日16:30

(以邮件投递时间为准)。

【考试办法】

(一)资格审查

招聘单位将对报名人员进行资格审查,审查内容包含但不限于学历、专业、资质、经历及岗位匹配度等。

根据资格审查结果按照不低于1:3的比例发放面试通知(未进入面试环节人员不再另行通知),时间待定。

(二)面试

招聘单位将分批组织面试,采用结构化面试方式,面试满分为100分,合格为60分。

按拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定进入体检和考察环节人员。

【岗位表】

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05
苏州吴中区属国有企业招聘9人

为推动吴中区属国有企业高质量发展,优化人才机构,提升人才质量,激发人才活力。现面向社会公开招聘工作人员9名,现将招聘有关事项公布如下:

【年龄要求】35周岁及以下的为(1988年10月28日及以后出生)、40周岁及以下的为(1983年10月28日及以后出生)

【报名时间】10月28日至11月10日

【报名网址】

https://wsbm.wz-hr.cn

苏州市吴中人力资源开发有限公司招聘专用报名系统

【报名流程】根据报名地址进入报名系统登陆页,进行账号注册。注册后选择招聘批次登陆系统。在报名系统内选择期望的岗位进行报名登记。

【报名资料】

(1)身份证原件(正反面)扫描件;

(2)户籍证明原件扫描件(户主页与本人页);

(3)学历、学位证书原件扫描件,学信网学历证明,国(境)外毕业的还须提供教育部留学服务中心出具的学历认证;

(4)相关证书扫描件(职称、执业资格证明、技能等级证书、荣誉证书等);

(5)提供体现相关工作经验的社保证明。

【笔试】

(一)初审合格人员进入笔试环节。笔试采用闭卷形式,成绩以百分制计算,成绩分值计算保留小数点后两位数,第三位四舍五入,设50分为合格分数线,低于50分的考生则被淘汰,不再进入下一轮。

(二)在笔试合格人员中,按岗位招聘计划人数1:5的比例根据笔试成绩排名从高到低确定进入第一轮面试人员名单,不满1:5比例的,按实际合格人数确定进入第一轮面试人员名单。笔试成绩占第一轮综合成绩的30%。

(三)笔试成绩及进入面试人员名单在东吴人才热线、吴中人力资源网站公布。

【资格复审】

(一)采用现场审核材料的形式对面试入围人员是否符合选聘岗位资格条件进行复审。

(二)审核合格的,发放面试通知书;不合格的,取消面试资格,用工单位确认是否从笔试成绩排名中递补第一轮面试人员。

六、面试

(一)面试共有两轮。

(二)第一轮面试采用“结构化”的形式进行,面试成绩以百分制计算,设60分为合格线,低于60分的考生则被淘汰,不再进入下一轮。面试分值计算保留小数点后两位数,第三位四舍五入。面试成绩占第一轮综合成绩的70%。

(三)第一轮综合成绩由笔试成绩30%+第一轮面试成绩70%组成。如果出现同分则以第一轮面试成绩高者为先。按岗位招聘计划人数1:2的比例根据第一轮综合成绩排名从高到低确定进入第二轮面试人员名单。

(四)第一轮面试成绩及进入第二轮面试人员名单在东吴人才热线、吴中人力资源网站公布。

  (五)第二轮面试采用“访谈”的方式,成绩分值计算保留小数点后两位数,第三位四舍五入,设60分合格线,低于60分的考生则被淘汰,不再进入下一轮。如果出现同分则组织加试。

(六)按岗位招聘计划人数1:1的比例根据第二轮面试成绩排名从高到低确定进入体检人员名单。

(七)第二轮面试成绩及进入体检人员名单在东吴人才热线、吴中人力资源网站公布。

【岗位表】

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06
泰州海陵区司法局招聘公益岗2人

【招聘岗位、人数、工作地点】

招聘岗位为海陵区司法局社区矫正和安置帮教专职工作人员、公共法律服务人员,招聘人数共计2人。

工作地点及内容为各镇街基层司法所从事社区矫正专职工作、公共法律服务工作。

【报名条件】

(一)泰州市户籍,人社部门认定的就业困难人员。认定根据《江苏省就业困难人员认定管理办法》规定执行。

(二)拥有一定的语言沟通能力,熟练掌握计算机操作技能,并且文化程度达到高中及以上。

(三)男55周岁及以下(1969年11月1日以后出生),女45周岁及以下(1979年11月1日以后出生)。

(四)具有正常履职的身体条件和心理素质。

【报名时间】11月1日至11月30日

(工作日上午8:30——12:00,下午2:00——5:30)。

【报名地点】海陵区司法局(青年南路92号海陵区政法综合服务中心)四楼报名处

【报名材料】报名时须提交以下资料:①近期本人1寸免冠正面彩照4张;②《泰州市海陵区司法局公益性岗位公开招聘工作人员报名表》纸质版及电子版(现场拷贝);③身份证、户口簿、学历证书原件及复印件;④就业困难人员认定证明复印件。

资格初审

报名时按招聘条件对报考者进行资格初审,初审合格后,报考人员凭本人有效期内的二代居民身份证领取《笔试准考证》,领取时间和地点另行通知。

素质考评

1.笔试。笔试采取闭卷方式进行。报考者凭有效期内的二代居民身份证和《笔试准考证》参加考试。笔试时间、地点另行通知。

2.面试。笔试成绩合格人员(60分及以上),根据笔试成绩从高到低,确定参加面试人选。面试时间、地点另行通知。

3.附加分。文化程度达到本科及以上加0.5分,法律专业加0.5分,心理学专业加0.5分,招聘公告发布前在海陵区司法局登记的法治志愿者加0.5分,加分总和不超过1分,学历加分只按最高学历计一次。附加分仅适用于面试结束后的总分汇总,未进入面试环节的报考者不计算附加分。

4.素质考评分计算方法。素质考评分=笔试成绩×40%+面试成绩×60%+附加分。笔试和面试成绩计算均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。

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06
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