以“互检”为切入点，查找弱项补短板。制定下发《街子镇巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接“互检互评互学”工作实施方案》，并对照档案资料整理规范性、完整性、准确性等工作要求，组织各村第一书记、驻村工作队员、非贫困包村干部、业务骨干等组成4支互检小组，围绕档案资料整理实不实、经验做法好不好、收入测算准不准、整改举措成效好不好等重点内容进行全面“体检”，互检摸清“家底”，当场“揭短”，发现问题找差距。同时，针对查摆的问题，明确整改措施和整改时限，全面整理完善好村、户乡村振兴档案资料。
以“互评”为着力点，细化举措促提升。与会人员在上坊村党员活动室以资料清单作为评分标准，围绕各村“三保障”及饮水安全、防返贫动态监测、村集体经济、乡村治理、基层党建等各项工作进行面对面互相评价，对发现的问题现场进行反馈，将查找到的问题列出清单，在“板凳”上解疑惑、找办法，群策群力探讨解决方案，总结和借鉴好的经验和做法，不断补齐短板弱项，促使工作台账资料质量得到进一步提升，有效衔接工作更深入、更细致、更扎实。
以“互学”为关键点，提质增效强基础。“观他人之长，察自身之短”，在互检互评后开展互学交流座谈会，各村第一书记、包村干部等围绕各村有效衔接工作做法、工作成效、工作难点、特色亮点等以交流形式踊跃发言，营造出“比学赶超”的良好氛围，同时在互学中提炼、总结、推广好经验好做法，不断提高乡村振兴驻村工作队伍的履职能力，确保工作思路清，责任实、任务明，为做好有效衔接各项重点工作指明方向，做到过程扎实、工作务实、结果真实。
监 制丨潘晓林
