尊敬的各位领导、亲爱的同志们：
大家好！非常荣幸能够在这里发言。乡村振兴战略是新时代 “三农” 工作总抓手，而驻村工作则是推动乡村振兴的关键力量。要让 “驻村” 真正成为 “助村”，我们必须把好 “四关”，以实际行动为乡村发展注入新活力。
一、把好 “思想关”，坚定信念驻好村
思想是行动的先导。驻村工作队员要深刻认识到乡村振兴的重大意义，把驻村帮扶作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石。
一方面，要筑牢信仰之基。坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。以高度的政治责任感和历史使命感，全身心投入到驻村工作中，为乡村振兴贡献自己的智慧和力量。
另一方面，要补足精神之钙。认真学习习近平总书记关于 “三农” 工作的重要论述，深刻领会乡村振兴战略的丰富内涵和实践要求。同时，积极学习先进地区的成功经验和做法，不断拓宽视野、提升能力，为驻村工作提供坚实的理论支撑。
例如，许多优秀的驻村工作队员在驻村之前，深入学习乡村振兴的政策文件，了解当地的风土人情和发展现状，为驻村工作做好充分准备。他们带着坚定的信念和饱满的热情来到乡村，迅速融入当地群众，成为乡村振兴的 “领头雁”。
二、把好 “作风关”，真抓实干助好村
良好的作风是做好驻村工作的重要保障。驻村工作队员要切实转变工作作风，以务实的态度、扎实的工作，为乡村发展办实事、解难题。
首先，要做到脚踏实地。摒弃形式主义和官僚主义，深入田间地头、农户家中，了解群众的所思所想所盼。与群众同坐一条板凳，倾听他们的心声，掌握第一手资料。只有真正了解群众的需求，才能有的放矢地开展工作。
其次，要勇于担当作为。面对乡村发展中的困难和问题，不回避、不推诿，敢于迎难而上、攻坚克难。积极发挥自身优势，协调各方资源，为乡村发展出谋划策、排忧解难。
比如，有的驻村工作队员在面对乡村基础设施薄弱的问题时，积极争取上级部门的支持，多方筹措资金，为村里修路、通水、通电，改善了群众的生产生活条件。有的驻村工作队员在面对产业发展难题时，带领群众探索适合当地的产业发展模式，引进先进的技术和管理经验，促进了农民增收致富。
三、把好 “能力关”，提升本领扶好村
乡村振兴是一项系统工程，需要驻村工作队员具备多方面的能力。只有不断提升自身能力素质，才能更好地为乡村发展服务。
其一，要提高政策执行能力。认真学习和准确把握国家、省、市、县关于乡村振兴的各项政策措施，结合当地实际，创造性地加以贯彻落实。确保政策落地生根、开花结果，让群众真正享受到政策带来的实惠。
其二，要增强产业发展能力。深入了解当地的资源禀赋和产业基础，因地制宜地制定产业发展规划。积极引导群众发展特色产业，培育新型农业经营主体，推动农村一二三产业融合发展。
其三，要提升基层治理能力。协助村 “两委” 加强基层党组织建设，完善村民自治制度，推进法治乡村、德治乡村建设。化解矛盾纠纷，维护农村社会稳定，营造和谐有序的乡村发展环境。
例如，一些驻村工作队员通过举办培训班、现场指导等方式，提高农民的种植养殖技术水平，增强了农民的致富本领。还有一些驻村工作队员积极推动乡村文化建设，开展丰富多彩的文化活动，提升了农民的精神文化生活水平。
四、把好 “廉洁关”，清正廉洁护好村
廉洁自律是驻村工作队员的基本要求。在驻村工作中，要始终保持清正廉洁的政治本色，做到廉洁奉公、干净干事。
一方面，要严格遵守纪律规定。自觉遵守中央八项规定及其实施细则精神，严格执行驻村工作纪律，不拿群众一针一线，不接受吃请和礼品。坚持公平公正公开的原则，处理好涉及群众利益的问题。
另一方面，要加强自我约束。时刻保持清醒头脑，自觉抵制各种诱惑。做到慎独、慎微、慎初，管住自己的嘴、手、腿，不该说的话不说，不该拿的东西不拿，不该去的地方不去。
总之，把好 “思想关”“作风关”“能力关”“廉洁关”，是让 “驻村” 更 “助村” 的关键所在。我们要以高度的责任感和使命感，扎实做好驻村帮扶工作，为乡村振兴贡献自己的力量。让我们携手共进，在希望的田野上书写乡村振兴的壮丽篇章！
谢谢大家！
