今年除夕上班
要支付三倍工资吗？
1月8日，“上海人力资源和社会保障”微信公众号以案例作说明：
小雯是一家连锁餐饮企业的前厅经理。由于最近餐饮回暖，公司安排小雯今年除夕也要上班，后续会安排补休。原本打算除夕当天回老家的小雯也只能晚几天再回去。闺蜜了解了小雯的情况后，跟小雯说，今年除夕已经纳入法定假了，光给补休可不行，要支出三倍工资才行。
真是这样吗？“上海人力资源和社会保障”微信公众号解读称：
此前报道——
国务院办公厅11月12日发布关于2025年部分节假日安排的通知，具体内容如下：
一、元旦：1月1日（周三）放假1天，不调休。
二、春节：1月28日（农历除夕、周二）至2月4日（农历正月初七、周二）放假调休，共8天。1月26日（周日）、2月8日（周六）上班。
三、清明节：4月4日（周五）至6日（周日）放假，共3天。
四、劳动节：5月1日（周四）至5日（周一）放假调休，共5天。4月27日（周日）上班。
五、端午节：5月31日（周六）至6月2日（周一）放假，共3天。
六、国庆节、中秋节：10月1日（周三）至8日（周三）放假调休，共8天。9月28日（周日）、10月11日（周六）上班。
来源：东方网综合“上海人力资源和社会保障”微信公众号、此前报道等
编辑：夏小夏、小能手
审稿：钱程灿
