从教育部与人社部联合召开的2025届全国普通高校毕业生就业创业工作会议上获悉,2025届高校毕业生预计规模1222万人,同比增加43万人。
更加注重优化人才培养,完善人才供需适配机制。
教育部将指导各地各高校开展高校毕业生就业市场需求调查,与行业主管部门协同开展人才需求分析预测。
强化就业与招生、培养联动,将就业状况作为高校办学资源配置、教学质量评估、招生计划安排的重要依据,加强学科专业动态调整优化,完善招生计划分配方式和人才培养方案,更好促进高等教育人才供需适配。
更加注重政策引领,推动促就业政策落地显效。
充分发挥促就业政策的引领作用,积极推进就业政策进园区、进高校、进企业、进社区,加力落实各项促就业政策,有力激发经营主体吸纳高校毕业生就业的积极性。
鼓励各地各高校加强政策研究,围绕国家重大战略部署,研究促就业的政策增长点和突破点。
2024年11月9日,浙江省2025届高校毕业生师范类专场招聘会。
更加注重挖掘就业资源,开发更多有利于所学所长的就业岗位。
深入开展“高校书记校长访企拓岗”专项行动,支持高校与地方政府、行业企业、产业园区建立常态化就业合作,挖掘一批稳定吸纳就业的单位。
稳定并扩大政策性岗位招录规模,鼓励结合地方实际和高校办学特色,创新实施基层就业项目,支持毕业生到基层就业。
更加注重优化指导帮扶,以择业新观念打开就业新天地。
引导高校毕业生树立正确的就业观,积极主动投身重点领域、重点行业、城乡基层和中小微企业就业。
强化生涯教育与就业指导,强化重点群体精准就业帮扶,落实“一对一”帮扶责任制和“三个优先”工作要求,为每一位困难毕业生提供质量高、稳定性强的就业岗位,帮助他们尽早顺利就业。
更加注重维护就业安全,营造良好的就业氛围。
来源 | 新闻联播