9月7日，由无锡太湖法律服务中心主办，北京市盈科（无锡）律师事务所协办的人力资源法律服务主题讲座圆满结束。北京盈科（上海）律师事务所陈元律师、盈科无锡钱鹏律师作专题分享。
讲座中，陈元律师以《提升人力资源法律服务的四个维度》为主题，从“如何做好劳动争议代理”“不一样的劳资法律顾问”“如何平稳公司人员优化”“一起做好员工激励留人”四方面详细讲解了如何提升人力资源法律服务。陈元律师结合近年来人力资源行业服务机构遇到的典型法律纠纷案例，进行了深入剖析，揭示了案例背后的法律风险点，为参会人员提供了宝贵的经验教训。
钱鹏律师分享了《企业间<廉洁协议>法律风险提示兼述企业反舞弊》，他从违反《廉洁协议》案例分享、纠纷争议焦点、案例中的企业反舞弊启示和企业反舞弊法律产品介绍四个方面进行阐述。通过设计企业反舞弊刑事法律服务产品为该类企业提供三部分的服务，如调查服务、根据收集的证据对员工进行谈判以及协助企业建立一套合格的合规体制，为有反舞弊需求且希望控制成本的企业达到挽回损失的目的、以及树立企业反面典型的警示作用。
