陈嵘指出
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2025年是中华全国总工会成立100周年,也是苏州工会迈上新征程、创造新业绩、书写新篇章的开局之年。她充分肯定了各市(区)工会关于2025年工会工作的总体思路。
要紧跟时代要求,准确把握工作发展趋势,坚持围绕中心、服务大局,把牢自身职责定位,主动顺应新形势新任务新要求,推进工会工作高质量发展。
要一以贯之、久久为功推进工会工作,坚持系统化谋划、制度化规范、标准化建设,持续推进职工思想引领、权益保护、建功立业、素质提升、队伍建设等产改任务,创新深化“百日万名青年职工大访谈”、工会数智化建设、服务职工实事项目等重点工作,夯实工会服务水平,全力当好贴心“娘家人”。
要充分发挥工会组织优势,补足短板,聚焦重点目标任务,大力推进“一镇一品”等工会建设工作,加快形成工会工作特色经验,扩大工会品牌影响力,打响“工”字招牌。
要将绩效管理贯穿工作工作全过程,以“工作项目化、项目目标化、目标节点化、节点责任化”为标准,坚持以职工为中心的工作导向,积极谋划明年工作,充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用,持续改革创新,提升服务效能,以改革精神推动工会工作创新发展。
会上,苏州市总工会分管领导结合分管领域畅谈思路建议,布置工作举措。各市(区)总工会围绕2025年工作思路和打算,逐一汇报发言。会前,与会人员前往中远海运司机驿站、陶氏化学(张家港)有限公司进行实地考察。
来源:苏州工会
编辑:江逸宁
校对:黄凯
审核:孙利婵、包蕾