扭亏脱困经验帖 | 从外包到自干,团结一心的胶厂人能战胜所有困难!

文摘   2024-08-02 18:15   北京  


编者按


      当前,面对严峻的市场经营形势,合成橡胶厂锚定打赢扭亏脱困攻坚仗目标,全厂干部职工迎难而上,群策群力降成本、调结构、稳生产。燕山橡胶微信公众号特推出《扭亏脱困经验贴》专栏,定期推送在合成橡胶厂扭亏脱困工作中的典型经验,从不同角度碰撞思路,给人启发,讲述在推进扭亏脱困工作过程中发生的集体攻坚解决生产降本难题,科室业务链条大动作,区域头脑风暴蹚出降本减费新路子等故事,形成示范引领效应,为扭亏脱困工作加把油、出把力,为燕山橡胶安全绿色高质量发展贡献力量!

      本期讲述合成橡胶厂推进外包转自干的故事。



外包转自干思想先行

“只要想干,就没有干不了的活!”


一直以来,合成橡胶厂成品装置后处理部分工作一直是由劳务外包人员承担,每年要支付很大一笔劳务外包费用,今年扭亏脱困任务艰巨,必须要转变观念,将外包转为自干,降低劳务费用,这是我们实现扭亏脱困的一条必由之路。


外包转自干谈何容易,人员怎么安排?职工能不能理解接受?……这些问题实实在在摆在眼前,必须要解决。合成橡胶厂经过前期调研、深入研究、反复讨论,制定《合成橡胶厂外包转自干方案》,与装置逐个对接,协调各方资源和力量,为装置解决后顾之忧。厂党委提前介入,做好员工思想政治工作,维护队伍稳定,理顺职工情绪、激发干事热情。


号令一出,行动迅速。


顺丁橡胶区域党支部第一时间召开动员大会,发布“扭亏脱困、共筑未来”——致顺丁橡胶区域团员青年倡议书,成立青年突击队,从前序抽调4名青年职工、后处理抽调7名职工齐心协力投入到扭亏脱困工作中。



丁苯橡胶区域党支部集思广益,提出做生产一线的“多面手”,当降本增效的“明白人”口号,抽调丁苯后处理8名职工补足后处理压块劳务外包岗位,为安全生产保驾护航。



丁基橡胶区域党支部闻令而动,发扬“做争气人、干争气事、打争气仗”的三争精神,迅速动员组织13名有经验的后处理职工转战到顺丁、丁苯两套装置后处理岗位,帮助兄弟装置缓解人员紧张问题,降低人工成本。


这样一来,能够降低顺丁后处理外包成本费用10.58元/吨胶、丁苯外包成本费用20.02元/吨胶。


思路一转天地宽。




助力扭亏脱困行动跟上

进入新岗位,适应新角色。


他们之中有的是有着多年后处理岗位经验的老师傅,也有初出茅庐的新血液,来自不同的岗位却拥有共同的目标,经过严格的培训,32名职工于23日正式上岗。


当前,正处在是一年中气温最高、潮湿且闷热的日子,但是大家并没有退缩,任凭豆大的汗滴从脸上滑落,生产线上忙碌的双手却一刻不停,精心守护着每一袋成品胶的诞生,看着一袋袋包装好的橡胶产品心里甭提多满足啦!


“能为厂里扭亏脱困出点力,热点儿也值!”


想都是问题,干才有答案!




突破不可能主动作为

“有啥不行的,咱自己干!”


“我是党员,我先上!”


稀土顺丁橡胶粘度大,检修清理难度也随之增加,聚合釜壁、搅拌轴处等高压水清理不到的死角是每次聚合检修过程中人工清理作业的重点。


为进一步减少装置人工清理费用,区域号召职工自己动手清理聚合釜,自己动手,这是降本减费的好事,但是第一要务是确保安全,为此,装置做了周密安排,按要求办理受限空间作业许可、做好能量隔离、氧含量分析等各项安全管理措施,协调好清理所用工具。


关键时刻,葛喜、郭欣两位党员班长挺身而出,冒着7月的酷暑,每隔一小时轮换一次,进釜对高压水清理后的釜壁粘胶进行手动清理杨屹立、张勐位骨干默默做好监护和配合工作。厂领导到装置现场,为检修一线的职工送清凉,叮嘱他们要劳逸结合、合理安排工作时间,并鼓励大家要继续发扬艰苦奋斗精神,为企业发展贡献力量。在大家的共同努力下,最终圆满完成检修清理任务,节约清理费用近万元。


路虽远,行则将至;事虽难,拼则必成!


面对当前生产经营的巨大压力

团结一心的胶厂人

有信心、有能力、有魄力、有定力

能够冲出阴霾

奔向新的胜利


有条件要上

没有条件创造条件也要上

在这场战役中

没有人能袖手旁观

每个人都是攻坚克难的一份子

需要每一个人的努力


扎扎实实走出第一步

让自力更生观念深入人心

能自己干的不外委

能省的钱省下来

把胶厂人的积极性充分调动起来

合心合力合拍

为打造新时代高质量发展“新燕化”注入胶厂动力




编辑:杨新宇

监审:蒋   旋

监制:王   轮

燕山橡胶
中国石化燕山石化公司合成橡胶厂始建于1970年,1971年4月投产,是国内生产历史最悠久、品种配套最齐全的合成橡胶生产基地。目前能生产镍系顺丁橡胶、稀土顺丁橡胶、丁苯橡胶以及丁基橡胶等多个橡胶品种,产能达到40.5万吨/年。
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