为实现人才集聚与医院发展“同频共振”，高效统筹新征程精神卫生与老年医院建设两项事业发展。1月5日，我院召开高层次人才及党外人士深入贯彻“习近平总书记关于人才工作的重要论述”暨2024年度工作座谈会，党委书记陈怡文出席会议并作讲话，会议由副院长刘联斌主持，在家院领导、医院高层次人才代表、相关职能科室负责人40余人参会。
会上，全体参会人员学习了习近平总书记关于人才工作的重要论述、中共中央党外人士座谈会及江西省党外人士座谈会上的讲话精神、各级各项人才服务政策。随后，医院高层次人才及党外人士代表结合工作实际，纷纷畅谈工作感悟，并就医院管理、学科发展、人才培养和科研创新等方面积极建言献策，行政职能科室负责人围绕提出的问题现场进行解答。
陈怡文指出，医院的发展离不开人才，特别是高层次人才，是医院发展的未来和希望所在。医院党委始终将高层次人才的成长成才放在心上，关心人才的进步。面对当前国际国内形势的复杂多变，结合医院高质量发展及医改新要求，陈怡文深入分析了我院医疗事业的发展方向，强调高层次人才要发挥先锋模范作用，树立标杆，从“学、干、担、创”四个方面出发，充分激发高层次人才的引领作用，推动医院学科建设迈上新台阶。
陈怡文勉励大家要努力成为四种人：一是成为三院发展的“一致行动人”，切实增强归属感和使命感，积极发挥专业技能和智慧优势；二是成为建言献策的“知心人”，积极传播先进经验，提出具有前瞻性和创新性的意见和建议；三是成为引才育才的“代言人”，吸引更多的人才，关注三院、加入三院；四是成为创新进取的“追梦人”，始终保持勇于攀登科学高峰的勇气，争做本学科创新理念和新技术新项目的先行者，为三院的高质量发展注入源源不断的动力。
此次座谈会是一次凝聚共识、汇聚力量的重要契机。下一步，我们将汲取高层次人才所提出的建设性意见，进一步优化人才培养机制，持续强化高层次人才引进工作，不断完善人才服务保障体系，积极营造一个崇尚知识、尊重人才的良好环境，以期更多高层次人才得以施展才华、实现抱负。
文/人事科 李昱欢
三审（校）：黄建球
（章江院区）
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