情缘香樟传薪火
初心结对共奋进
满“新”欢喜金秋节，情缘香樟传薪火。为传承以老带新，结对互学的优良传统，充分发挥骨干教师传帮带的作用，促使青年教师在教学技能、师德、业务能力上的提高，加快青年教师的成长。2024年9月25日，柳江区新兴小学2024年秋学期青蓝工程师徒结对仪式在教导主任陈金兰的主持下召开。
1
解读方案
明确责任
仪式伊始，陈主任详细解读活动方案，明确师徒双方职责。此次结对主要聚焦教学与班主任工作，旨在助力青年教师茁壮成长。
2
宣读名单
结伴而行
罗汉勇副校长宣读了师徒结对教师名单及师徒双方的职责。希望新教师虚心好学，主动求教，学习师傅宝贵的教育教学经验，早日成为学校教育教学的中坚力量。
3
聘书为信
责任在心
学校领导为本次结对的师傅颁发聘书，从接到聘书的这一刻开始，师傅们以身作则，用自己的言行诠释着师德的高尚和教育的真谛。
4
满怀诚挚
拜师行礼
一盏拜师茶，传承师道情。徒弟们满心诚意，双手捧起清香四溢的茶，恭敬地递给师傅。拜师茶成为一座桥梁，连接师傅与徒弟的心，见证师徒关系的开始。
紧接着，庄重的签订师徒结对协议环节到来，这一签，签下的是责任与传承。
5
师徒代表
发言
仪式上，杨翠兰、欧凌风老师作为师徒代表进行了发言，杨老师表示要言传身教，率先垂范，认真履行师徒结对协。欧老师表示一定会在师傅的引领下，虚心求教、勇于探索，不断提升自己的教育教学水平，不负师傅和学校的期望。
6
深情寄语
逐光而行
梁秋秋校长对本次活动作总结发言。青蓝工程是一场双向奔赴的遇见，有了师父提灯引路，徒弟定能续梦成光；有了师徒接续共力，在新兴这片香樟林里，新老师将在师父的引领下茁壮成长，与新小同呼吸、共命运，书写属于自己的辉煌篇章。
我校将持续以“青蓝工程”师徒结对仪式为契机，搭建起青年教师和骨干教师相互学习共同进步的桥梁，努力打造最适合学生成长的学习平台，为学校高质量教育发展谱写新篇章。
教诲如春风
感
恩
师恩深似海
END
图片|吴瑶 曾惠萍
文字|吴瑶
编辑|覃静 窦相莹
初审初校|陈金兰
复审复校| 罗汉勇
终校| 林可
终审| 梁秋秋
策划|柳州市柳江区新兴小学
