金昌市机关事务管理局始终把坚持学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活方式，在善学善思、勤学勤践中增强干事创业的能力本领。针对工作中存在的难点、堵点，党员干部职工坚持主动向书本学、向实践学、向同行学、向群众学，持续充电、蓄电，通过学习来“破冰”“破局”，通过全面学习党章党规、法律法规、机关事务管理等必备知识，切实将理论学习成果转化为服务保障的实际成效。同时，坚持将党纪学习教育同“三抓三促”行动结合起来，开展“服务质量大提升·作风纪律大转变”行动，有力推进党员干部理论与实践融会贯通，全面提升履职能力，在全局形成党建与业务工作深度融合，凝心聚力推动发展的强大合力。
金昌市机关事务管理局始终把“高质量发展、高效能治理、高品质保障”作为看家本领，紧盯全市工作的重点、干部职工关注的焦点、工作推进的堵点，奔着问题去、迎着困难上，全面检视自身存在的问题和短板，认真分析当前机关事务管理工作面临的形势和机遇，压茬推动各项重点工作高效落实。
同时，着力提升党员干部队伍适应新时代机关事务保障工作要求的能力，加强队伍的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，增强党员干部创新管理、依法行政、驾驭风险等本领，全面提升“八项本领”“七种能力”。建设了一支懂管理、懂业务、懂技术的服务保障队伍。
金昌市机关事务管理局始终把提升效能作为一种基础性、常态性、根本性工作，积极探索创新“支部建在业务链上、党旗飘在服务保障线上、党员冲在第一线上”的“党建+”工作模式，持续擦亮“党建领航·匠心服务”党建工作品牌，落实“岗位职责明晰、服务全员参与、业务闭环流转、考核全程溯源”的监管机制，督促干部职工时刻保持良好的状态和优良的作风，形成党建赋能服务保障的生动局面。
记者：常建哲
来源：镍都金昌客户端
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