医护招聘温馨提示：广东省佛山市妇幼保健院，2025年招聘妇产科护士、ICU护士、产前诊断中心护士、急诊科学科带头人，报名截止至2025年1月14日。欢迎人才加入我院！
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佛山市妇幼保健院是由佛山市政府批准的正处级建制三级妇幼卫生机构，2020年加挂「佛山市妇女儿童医院」「佛山市产科医院」名称。2020 年全国妇幼保健机构绩效考核成绩全国排名第 20 名，2022 年以优异成绩顺利通过广东省三级甲等妇幼保健院复审。
医院始建于 1951 年，三易院址而逐步发展壮大。2020 年底，坐落在佛山核心区域、总投资超 23亿元的新城院区落成启用，正式形成了新城院区、禅城院区和城门头科研基地的「一院两区三址」发展新格局。新城院区为主要院区，是珠江西岸地区妇女儿童医疗保健高地和妇幼保健医教研临床研究中心，成立了妇幼保健「三大部」（孕产保健部、儿童保健部、妇女保健部）和三大救治中心（危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中心、危重儿童救治中心）；禅城院区为重要院区，为人民群众提供便捷、普惠的基本医疗保健服务。医院设置床位 1,350 张，现有员工 2,536 人，其中博士（含在站）52 人、硕士 487 人，占总人数的 21%；高级职称 379 人、中级职称 655 人，占总人数的 41%。2021 年全院共为 255.4 万余（人次）门急诊患者提供诊疗服务，15,316 名宝宝在我院呱呱坠地，为约 5.3 万人次提供了出入院服务，通过各类手术为 6 万余人次解除病痛。
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根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第301号）文件精神以及我院妇幼专科特点, 结合医院工作需要，拟面向社会公开招聘5个专业技术岗位。现将具体招聘方案公布如下：1.急诊科学科带头人1名，拟聘专业技术四级岗，主要从事诊疗和学科建设工作。2.ICU护理人员1名，拟聘专业技术十级岗，主要从事护理工作。3.产前诊断中心护理人员1名，拟聘专业技术十级岗，主要从事护理工作。4.妇产科护理人员2名，拟聘专业技术十级岗，主要从事护理工作。7.有工作单位的应聘者须出具加盖单位公章的同意报考证明。（1）专业和学历学位要求：临床医学A1002，博士研究生学历，博士学位；（2）年龄要求：50周岁及以下(截止至报名开始当天），条件特别优秀的可适当放宽；（3）其他要求：取得主任医师资格，具备10年及以上重症急诊工作经验，有专科管理经验者优先。（1）专业和学历学位要求：护理学A100209、护理学B100501，本科及以上学历，学士及以上学位；（2）年龄要求：45周岁及以下(截止至报名开始当天）；（3）其他要求：取得副主任护师资格，具备三甲医院相关岗10年及以上护理工作经验。（1）专业和学历学位要求：护理学A100209、护理学B100501，本科及以上学历；（2）年龄要求：40周岁及以下(截止至报名开始当天）；（3）其他要求：取得副主任护师资格，具备三甲医院相关岗位10年及以上护理工作经验。（1）专业和学历学位要求：护理学A100209、护理学类B1005，本科及以上学历；（2）年龄要求：40周岁及以下(截止至报名开始当天）；（3）其他要求：取得主管护师资格，具备三甲医院相关岗位10年及以上护理工作经验。专业名称参照《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》。如报考人员所学专业未列入《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》的，可选择专业要求中相近专业报考，但所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并提供原毕业院校出具的认定为相近专业的证明方可报考。（1）报名时间：2025年1月8日至1月14日（工作日上午9:00—11:30、下午2:30-5:00）医院地址：佛山市妇幼保健院人事科（地址：佛山市顺德区乐从镇东平居委会华阳南路乐丛段20号佛山市妇幼保健院7号楼7楼人事科），联系电话：0757-22978018，联系人：李老师、林老师。（3）报名要求：应聘者须填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》，报名者按本公告的招聘条件，提供本人简历、身份证、户口簿、职称资格证、执业证、学历证和学位证、加盖单位公章的同意报考证明、获奖证书、论文及成果和有关工作证明材料，并附近期个人照片1张。网上报名材料格式要求：邮件名需为姓名+报名岗位〔例：张三-产科主治医师〕；提供的材料需为彩色PDF扫描件（每一种证件扫描一个文档），并按相关证件类型命名文件名（例：张三-身份证）。未按要求提交材料的视为不合格材料，取消报名资格。（4）资格审查：我单位根据提交的资料进行初步审核，审核通过者将通知进行现场原件复核。对应聘者进行资格审查后，确定考试对象，审查结果将在佛山市妇幼保健院官网上公布，并通知考试对象考试时间、地点。免笔试、面试，由公开招聘领导小组对资格审核通过人员的思想政治表现、知识水平、业务能力、工作实绩进行业务考核，根据考核分数由高至低，按招聘人数1：1比例确定体检人员。笔试主要测评基本能力。应聘人员须按照准考证上确定的时间、地点和其他要求参加笔试。笔试具体时间根据医院安排另行通知。笔试成绩及排名将在笔试结束后10个工作日内公布。笔试总分100分，合格分数线为60分。（1）入围面试人员。在笔试合格的应聘人员中，根据成绩高低和岗位招聘人数按1:3的比例确定入围面试人员。招聘岗位笔试合格的应聘人员未达1:3比例的，按笔试实际合格人数确定入围面试人员。入围面试人员名单、面试合格分数线在我单位官网公布。（2）入围面试人员未按规定时间参加资格审核和面试的，视为自动放弃。因入围面试人员面试资格被取消导致面试人选出现空缺的，在同一岗位笔试合格的应聘人员中按笔试成绩从高到低依次递补入围面试人员。（3）面试组织。面试由我单位根据岗位需要，采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。面试具体安排另行通知。面试总分100分，合格分数线为60分。考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。如同一岗位应聘人员综合成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。根据拟聘人数，各招聘岗位按照考生总成绩从高分到低分确定等额体检人选。根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》规定，组织体检人选到指定区级以上综合性医院进行体检。体检不合格的，可按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检所需费用由我单位支出。对体检合格者，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行组织考察。因考察不合格或放弃聘用的，可在同一岗位中按报考人员总成绩由高分到低分依次递补。体检、考察合格者，经用人单位及其主管部门负责人集体研究确定拟聘人选。拟聘人选在我单位官网招聘专栏公示5个工作日。拟聘用人员经公示无异议的，用人单位按照有关规定办理聘用手续，与聘用人员签订聘用合同，并严格履行合同条款。
来源：佛山市人社局
网址：http://hrss.foshan.gov.cn/zwgk/jgsydwzl/content/post_6235089.html
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