实现乡村振兴，产业是基础，人才是关键。佳木斯市郊区着力构建产才融合发展体系，充分利用人才智慧探索乡村产业转型升级，实现产业发展与人才集聚融合共振。
围绕“产业链”布局“人才链”，发挥产业资源集聚优势。瞄准需求，为乡村振兴强基赋能。加强区校互动，积极与佳木斯大学等院校开展政校企交流合作，搭建校企人才供需桥梁，引进人才150余人。聚力“产业园区”基地引才，建立优质农产品生产示范基地13个，吸引汇聚农业科技人才50余名。聚焦发展，为创新引领增效赋智。借助“揭榜挂帅”项目聚才，助推骥驰拖拉机制造有限公司与哈尔滨工程大学、哈尔滨理工大学在“电驱动无级变速混动拖拉机核心电混驱动技术和整机研发”项目开展深度合作，促进区域产业提质升级。以发展为导向，分类培训农村实用人才131名，村党组织书记100名，提升乡村振兴“头雁”领航力。优化机制，为人才环境提质赋力。健全乡村产业人才服务机制，加大农产品精深加工、种养殖等企业扶持力度，设置3级企业人才服务专员，帮助辖区企业通过“信易贷”平台获得贷款142笔，金额近4000万元，鼓励善经营、懂管理的复合型人才到乡村产业园投资创业。 围绕“人才链”赋能“产业链”，促进乡村振兴产业多元化发展。厚植乡土，深挖区域资源。引导乡土人才因地制宜，挖掘乡土文化，推出“村干部邀你来‘郊’游”系列专栏，11名村党组织书记变身“代言人”，推介郊区文旅品牌，万庆稻田公园成功创建AAA级景区，辐射带动500余人就业。突出特色，提升竞争优势。将人才利用与特色产业发展紧密结合，支持鼓励非遗人才创办企业，打造民兴剪纸、赫哲文化等特色品牌；促进冰雪经济人才作用发挥，用好企业管理、体育人才，过去一年，敖其湾滑雪场接待游客3.3万人次，成效显著提升。聚焦产业，推进链式发展。各类人才深入乡村产业一线各展其能，目前，水稻完成新品种试验143个，良种繁育面积14万亩，大豆链上企业达5家，豆制品小作坊15个，笨榨油作坊7个，乡村产业链条不断升级。 构建“政府牵头＋企业引领＋科技支撑”的协同体系，实现乡村“产业链”与“人才链”的深度链接。聚焦“双招双引”，为乡村振兴挖潜力。坚持招商引资与招才引智“两手抓”，成立360东北亚数字科技创新总部，招引20余家上下游企业百余名专业人才落户郊区，围绕数字农业、农产品精深加工等方面开展合作。成功启动“佳品”设计廊暨佳木斯市首届创意设计大赛，吸引集聚设计人才，以优质创意打通农产品销路。活用新兴载体，为乡村振兴增动力。聚焦直播电商等新就业群体，召开网络人才座谈交流会，由龙头企业牵头建立起乡土产业互联网人才集聚平台，指导培育电商新农人70余人，助力郊区农特产品搭上电商快车。转化科技成果，为乡村振兴添活力。定期组织科技成果推介会，形成以骥驰拖拉机、德邦大为为龙头的12家上下游企业智能农机产业链条，获发明专利50余项，实用新型专利60余项，登记完成重大科技成果转化项目4个。来源：龙江先锋
校对：付玉
审核：黄雯
监审：杨铁锋
