4月16日上午，景宁县纪委监委召开严管厚爱激励担当作为“巩固深化年”活动部署会。县委常委、纪委书记、监委主任吴建明出席会议并讲话。
会议指出，开展严管厚爱激励担当作为“巩固深化年”活动，是贯彻中央纪委三次全会关于推动“三个区分开来”具体化、规范化要求的重要部署，是落实省委、省纪委两个“新春第一会”精神的重要举措，是省纪委、市纪委、县纪委全会的重要安排。全县纪检监察组织和各有关单位要立足职能职责，提高政治站位，深化思想认识，坚持严管和厚爱一体推进、惩治和预防双向发力，合力营造勤廉并重、实干争先的良好政治生态和浓厚创业氛围。
会议强调，要强化监督教育，认真开展党纪学习教育，加大重点人群的纪法培训、廉政提醒力度。突出关口前移，对苗头性、倾向性问题抓早抓小、防微杜渐。深化纠风防腐，把“风腐”同查、同审、同析、同治工作贯穿于监督检查、审查调查之中，阻断由风及腐的演化链条。要强化澄清查诬，坚持澄清正名和打击诬告陷害“两手抓”“两手硬”，进一步净化举报环境，强化与公检法等机关沟通合作，对影响恶劣、造成严重后果的诬告陷害行为及时启动查处程序，持续为干事创业者撑腰鼓劲。要强化精准问责，勇于为干部担当，提高党风廉政意见回复质效，做到全面、历史、辩证地研判问题。强化问责执行情况监督，加强重点领域和重点问题问责提级审核、问责案件评查，提升问责精准度。要强化容错纠错，坚持合理合规、服务大局，把精准追责问责和规范容错纠错紧密衔接起来。要强化暖心回访，探索拓展与组织部门联动联访，充分发挥各自职能作用，实事求是评价受处理处分干部的各方面表现，培树正面典型。
会上，县委组织部常务副部长林建锋深入解读了《浙江省深化落实“三个区分开来”要求健全容错纠错机制激励干部担当作为实施办法》文件精神，红星街道、东坑镇、县交通运输局、县自然资源和规划局围绕“澄清正名”“容错纠错”等工作开展情况作交流发言。
县纪委监委领导班子，各乡镇（街道）纪（工）委主要负责人，县纪委监委机关各科室、派驻机构主要负责同志，县委巡察办负责同志，县属企业纪检监察机构主要负责同志参加会议。县直有关部门主要负责同志受邀参加会议。
