12月18日，县委书记周华兵主持召开县委人才工作领导小组会议，未小刚、汪媛、夏志强、罗剑锋、王城辉等县委人才工作领导小组成员参加会议。
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会议传达学习了《习近平关于人才工作论述摘编》精神、全省人才工作者能力素质提升培训班精神；研究了“三类优秀人才”获评人员名单、2024年度人才政策兑现工作、拨付人才平台建设奖励资金等有关事宜。
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要凝聚共识，构建人才引领县域发展新格局。强化人才引领发展意识，树牢“抓发展首先抓人才、抓好人才才能抓好发展”理念，以战略的眼光、创新的思维来抓人才工作，广泛吸纳更多急需之才、有用之才，助力铅山经济社会高质量发展。要突出重点，着力打造县域人才集聚新高地。注重“外引内培”，围绕发展需求，持续加大招引力度，引进专业技能人才、拔尖人才、领军人才和创新团队，统筹抓好本土各领域人才梯队建设，持续扩大“人才池”总量。要精准发力，细化实化县域留人育才新举措。坚持“引凤”和“筑巢”相结合、优化人才服务保障、落实县级领导联系服务优秀人才制度、加大人才宣传推广力度，细化实化县域留人育才新举措，用事业、服务、感情留人，增强人才对铅山的归属感、认同感。（记者：林程鹏 王梦丹）
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