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12月25日，中国石油首届培训师大赛闭幕式在东方物探公司科技园举行。经过7天的激烈角逐，大赛共决出114枚奖牌，其中金牌18枚、银牌34枚、铜牌62枚，通过专业评委、大众评审和网络投票，产生8位最受欢迎奖。同步表彰5名先进工作个人奖和20个单位优秀组织奖。
本次大赛由集团公司人力资源部主办，东方物探公司、北京石油管理干部学院、石油工业出版社承办。大赛以 “育名师、铸精品、创一流” 为主题，聚焦服务集团公司人才强企战略，围绕和遵循 “转观念、提能力、激活力、创价值” 培训理念， 旨在 选拔培养一批优秀培训师，选树打造一批企业名师，培育建立一支“政治过硬、素质优良、规模适当、结构合理、专兼结合”的高素质培训师队伍，萃取开发一批干部员工好评的精品课程，着力提升教育培训工作科学化、制度化、规范化水平，为推进企业高质量发展提供人才保障。
大赛分为企业级选拔赛和集团级竞赛两级，企业级选拔赛由各单位围绕大赛主题自行组织，集团级竞赛分为预赛、复赛和决赛3个阶段，每个阶段设专职培训师和兼职培训师2个赛道，每个赛道分设八个领域。
为实现大赛目标任务，大赛筹备与组织工作坚持高质量、高标准，围绕赛事总体思路和重点任务，成立大赛组委会及办公室，设立8个专项工作组，超前谋划、统筹推进大赛的设计、实施、保障等各项工作。大赛自6月份启动以来，中国石油系统各单位积极响应，相继开展了形式多样的创意辅导、集中培训和评选竞赛。8月，企业级选拔赛在各单位拉开帷幕，共有130余家单位的727名选手以云端竞赛的方式，在专职和兼职2个赛道的8个领域进行比拼，有300余名选手进入集团复赛。经过层层选拔，最终有52名选手在决赛中争夺金银牌。
决赛精彩瞬间
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决赛在中国石油集团国际化人才培训中心展开，参赛选手信心十足，各显身手，坚持以学员为主体，注重启发和引导，专业与技巧结合，以娴熟的数字化、智能化手段和灵活多样的教学方法进行教学，具有良好的互动性、参与性、体验性，充分展示了参赛选手的专业能力和较高水准。闭幕式作现场直播，集团公司人力资源部、东方物探公司、北京石油管理干部学院、石油工业出版社等部门单位有关负责人出席闭幕式，8名获奖选手进行课程展示，向广大观众逐一展示了中国石油优秀培训师的风采。
据悉，大赛启动以来，中国石油系统130余家单位积极响应，近万余名选手踊跃同台竞技，成为集团公司参与人数最多、年龄层次最全、业务范围最广的培训类赛事，为进一步推动中国石油教育培训工作高质量发展发挥了重要作用。
文 | 谭晔 韩彬 杨宇涵
图 | 李炳坤 牟少纯 徐子丘 刘玉园 王静
责任编辑 | 高丰婉
主编 | 刘长军
审核 | 王丽花 包勇 贾淑清
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