中共山南市文化局党组关于二届市委第四轮巡察整改情况的通报

（一）高度重视，上下联动，迅速推动巡察问题整改。1月4日，召开市委第四巡察组对市文化局（文物局）党组巡察情况反馈会，党组副书记、局长拉元代表局党组作了表态发言。1月9日，召开巡察整改工作动员部署会议，提出了“深化思想认识，全盘认领反馈意见”“提高政治站位，压实整改落实责任”“坚持真改实改，确保整改成效”“注重整改成果转化，推动文化文物工作高质量发展”的工作要求。1月23日，召开山南市文化局（文物局）党组巡察整改推进会，要求各科室及局属各单位根据反馈意见及整改任务清单落实相关责任，拿出整改工作“路线图”，确保整改工作按时间节点落实到位。成立市委巡察组反馈问题整改落实工作领导小组，党组副书记、局长拉元任组长，其他党组成员任副组长，切实强化对整改落实工作的领导，为巡察整改工作顺利开展提供了有力组织保障。2月22日，对巡察组指出的3个大方面问题，全面梳理、查找原因、举一反三、反思警醒，经反复研究后，牵头制定具体整改措施，形成整改落实方案，经报市纪委监委审核，下发《中共山南市文化局（文物局）党组关于市委巡察反馈意见的整改落实方案》（山文组字〔2024〕11号），作为贯彻落实好市委第四巡察组反馈意见整改落实工作的纲领性文件。同时责成各牵头部门和责任单位根据整改落实方案，认真对标检查，抓好整改工作。4月30日，召开局党组第7次会议，听取巡察整改进展情况，研究《中共山南市文化局党组关于市委巡察整改进展情况的报告》。

（二）建章立制，注重长效，务求巡察整改取得实效。进一步增强政治意识、责任意识、忧患意识，建立整改工作台账，把积极整改巡察反馈问题作为当前首要政治任务。明确市文化局（文物局）党组副书记、局长拉元同志负总责，分管领导承担具体责任，各责任单位和科室主要负责同志各司其职，针对反馈问题，制定整改落实推进表，严格按照整改时限，扎实推动整改。以严肃认真的态度，深刻反思市委第四巡察组反馈的问题，剖析根源、找准症结，建立健全整改工作机制，压实巡察整改责任，认真梳理分类，列出问题清单，对照清单逐项逐块明确整改措施、牵头单位、责任人和完成时限，建立整改落实工作台账，实行挂单整改、对账销号，不折不扣地抓好整改落实。

（三）强化督导，狠抓落实，确保反馈问题清仓见底。严明工作纪律，强化督导落实。明确问题不解决不松手、整改不到位不罢休、不获全胜不收兵。整改落实工作领导小组研究制定巡察整改督查工作机制，针对反馈的3个大方面问题，由领导小组牵头，对巡察组指出的问题和交办事项办理进度进行跟踪督查，对整改不到位、进度缓慢的单位予以通报，确保整改工作不打折扣、按时完成。

（一）贯彻落实党的理论路线方针政策、党中央决策和自治区党委、市委重要部署有落差方面

1．学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神有差距。（1）学思践悟不够整改情况。一是坚持集体学习和个人自学相结合，充分运用好党组理论学习中心组学习平台，深入学习贯彻党的创新理论，深刻领会习近平文化思想丰富内涵，每次理论学习中心组学习会议安排不少于2名同志研讨发言，目前，组织集中学习6次，开展交流研讨12人次。二是立足文化工作实际，围绕中心任务，已制定《山南市文化局2024年推进文化振兴实施方案》。（2）学习计划流于形式整改情况。结合工作实际，制定《中共山南市文化局党组2024年理论学习中心组学习计划》，并严格遵照执行。（3）主题教育学习不扎实整改情况。一是对照主题教育实施计划方案，扎实开展回头看，进一步剖析思想，让主题教育不留死角，不走过场，保证主题教育深入持久，扎实有效。二是各支部紧紧围绕习近平文化思想、习近平总书记在文化传承发展座谈会上的重要讲话精神等3个专题开展交流研讨，深入学习领会习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神。三是4月18日，邀请市委党校教授对市文化系统干部作习近平文化思想专题辅导讲座，进一步领会理解习近平文化思想的深刻内涵和重要意义。

2．履行职能职责有差距。（1）贯彻落实上级决策部署不到位整改情况。一是根据文旅部《关于进一步推动文化文物单位文化创意产品开发的若干措施》和自治区文化厅下发的《区文化厅关于推进“三区一高地”建设任务分工方案的通知》《西藏自治区“十四五”时期文物事业发展规划任务分解的通知》文件精神，结合山南实际，制定下发了《关于进一步推动文化文物单位文化创意产品开发的实施方案》和《山南市文化局“三区一高地”建设任务分工方案》，正在起草完善《山南市关于落实<西藏自治区“十四五”时期文物事业发展规划>重点任务具体措施分解表》。二是多方征求意见，借鉴经验做法，6月底前修订完善《山南市文艺创作扶持与奖励办法》。三是桑耶寺乌孜大殿壁画修复工程已于2023年11月14日完成招投标工作，山西省文化遗产保护研究院有限责任公司为项目中标单位，计划总工期为365日，该项目正在有序推进当中。四是已建立文物保护工程的施工、监理等企业名录库。（2）推动文化文物工作高质量发展力度不够整改情况。一是山南市图书馆城市书房已于2023年12月27日对外开放，并依托山南市电视台、抖音、微信公众号等新媒体加强对外宣传，提升群众知晓率。二是加快文物数字化建设，博物馆实施云展览数字化项目，推出线上参观导览、扫码语音讲解、文物数字化建造展示等功能，利用魔镜墙、全息柜、LED透明触摸屏等形式进行数字化展览展示。同时依托“5·18世界博物馆日”等节点，策划筹备“缅怀卫国戍边烈士，赓续红色血脉”红色主题展览和中国共产党革命展进山南，切实让文物“活”起来。三是已完成森布日制胶技艺图片、制作流程视频资料的收集和泽当嘎尔巴谐玛部分文字资料（藏汉双语）的整理工作。泽当嘎尔巴谐玛作品创作人员已确定，音乐和舞蹈编排创作工作以及服装道具设计工作正在推进当中。6月底前制定《山南市关于开展非遗品牌打造推广工作实施方案》，逐步打造非遗品牌文化活动及非遗品牌文化产品。6月5日至6日，以2024年“文化和自然遗产日”为契机，与北京服装学院合作举办非遗服饰展演活动，同时组织非遗工坊、文化企业、合作社开展非遗产品大展销活动，提升非遗文化品牌影响力。四是对全市文化产业进行全面调研，编撰《山南文化产业》专著，委托中国藏学出版社待出版。3月29日，拉元局长带队赴三江国际文化传播（北京）有限公司和西藏布达拉宫文化创意产业有限公司考察学习，初步达成文创产品合作意向；5月8日，邀请三江国际文化传播（北京）有限公司、西藏布达拉宫文化创意产业有限公司专业团队，对山南市进行调研，拟定市博物馆为试点研发文创产品，相关工作有序推进中。五是组织乃东区哗矶手工编制专业合作社前往加德满都曼达普会展中心参加由西藏自治区人民政府和尼泊尔商务供应部共同举办的“2024中国西藏——尼泊尔经贸洽谈会”。山南市第三极概念文创开发工作室参加第二十届中国（深圳）国际文化产业博览交易会。六是加大文化市场执法力度，多次联合市“扫黄打非”办、市新闻出版局、市公安局、乃东区委宣传部、乃东区文化局等单位对泽当城区文化经营场所开展联合执法，并通过在各文化市场经营场所设立“12345”举报热线、在市文化局设立问题线索举报箱等方式，切实拓展文化市场监管渠道，强化文化市场监管。七是3月5日，下发工作提醒，要求各县（区、市）文化局、市艺术团、市群众艺术馆聚焦庆祝中华人民共和国成立75周年、川藏和青藏公路建成通车70周年、“三省一公司”援助山南30周年等，创作不少于3部红色革命文艺作品，当前已完成2部。同时，收集近年来创作的优秀文艺作品，充分利用抖音、微信等新媒体平台推广作品2部。（3）重点工作协调推动不力整改情况。一是4月5日，专题学习《山南市“十四五”时期文化发展规划（2021-2025）》，深入开展讨论研究，强化贯彻执行。二是3月28日至29日，4月16日至19日期间局政工人事科、公共服务科深入乃东区、曲松县、桑日县、浪卡子县、洛扎县及措美县各乡镇，实地摸排文化站人员在岗履职情况。同时，将人员在岗履职情况与文化领域专业技术职称评聘、县（区、市）年度综合考核内容挂钩，切实推进基层公共文化服务场馆有人管、服务工作有人做，不断提升设施利用效率和服务群众能力。三是4月21日至25日，举办山南市第十七期基层公共文化服务体系建设和能力提升培训班，进一步增强我市基层公共文化服务人才队伍干事创业的主动性和积极性。（4）项目管理不严格整改情况。一是4月1日，针对2020年桑耶寺保护工程项目、桑耶寺院内保护及环境整治建设项目未按合同约定时间竣工验收情况，由局党组主要领导已对文保科负责人进行约谈。二是及时解决桑耶寺院内保护及环境整治工程历史遗留问题，完善相关程序，补齐变更材料、变更工程量清单及造价依据；1月26日，局党组第3次会议研究同意《关于解决桑耶寺院内保护及环境整治工程历史遗留问题的请示》，同时向自治区文物局报送《关于对桑耶寺院内保护及环境整治工程变更的请示》，2月29日，自治区文物局下达《关于对桑耶寺院内保护及环境整治工程变更的批复》，同意履行变更程序，跟踪审计单位已出具认可历次资金拨付的情况说明。桑耶寺保护工程尾款已拨付，已经跟踪审计单位签字确认。在今后项目建设中，把监管贯穿始终，逐级履行好相关程序。（5）对下属单位监管缺位整改情况。一是进一步完善议事规则和流程，加强请示报告制度的学习，严格落实请示报告制度，明确局属各单位提交局党组会议议题务必经支部委员会研究讨论，并形成会议纪要后方可提交局党组会议研究。二是结合业务工作实际，调整班子成员及县级干部工作分工，加强对局属单位的有效监管；4月，局党组班子成员参加各自联系的局属单位巡察整改组织生活会，听取党建、意识形态、业务工作开展情况，并提出工作要求；5月13日，召开局党组第8次会议，听取局属单位党建（意识形态）、业务工作、资金支出等工作开展情况，并作出下一步工作部署。三是市艺术团、群众艺术馆、博物馆负责人已充分认识到廉政风险并向局党组就相应问题作出深刻检讨。

（二）纠治群众身边腐败问题和不正之风、推动全面从严治党向基层延伸有温差方面

1．全面从严治党责任未压实。（1）落实主体责任有差距整改情况。一是结合实际工作和岗位职责，建立廉政风险清单，明确工作方向，强化工作落实，营造风清气正的干事创业环境。二是局党组主要领导和班子成员结合召开组织生活会等时机，加强与党员、干部的谈心谈话，特别是针对可能出现苗头性、倾向性的问题，及时进行提醒谈话。三是通过1月15日参观廉政教育基地和3月21日举办的第二期党支部书记讲坛等方式，从根本上筑牢干部职工拒腐防变的思想防线。（2）履行“一岗双责”不到位整改情况。一是3月25日,召开市文化系统党风廉政建设和改进作风狠抓落实工作会，班子成员听取党风廉政建设工作汇报，提出工作要求，切实做到强化党员干部廉政意识，从思想深处筑牢廉政之基。二是4月5日至6日，局党组班子成员对分管局属单位落实全面从严治党主体责任情况进行督导检查，通过查台账、询详情等方式，督促各单位落实全面从严治党主体责任走深走实。

2．形式主义依然存在。（1）文风不实整改情况。一是1月11日，召开局党组第2次会议决定，及时调整充实局办公室人员力量，配备主任一名，副主任一名。二是3月8日,举办“山南市文化系统公文写作”培训，持续提升能力本领，解决公文写作处理存在的问题；鼓励干部加强公文写作技能的学习和实践，通过自己的思考和总结来提升材料质量，杜绝简单的复制粘贴。三是规范“山南市文化局拟文签”格式，建立文号管理台账，加强发文的审签、编印管理。（2）工作不严谨整改情况。一是完善党组会议、局长办公会议制度，完善局属各单位党支部会议制度，规范会议记录，明确专人负责完整、详细记录会议讨论情况，撰写会议纪要并逐级审签、编印；坚持问题导向、注重举一反三，针对各科室以及局属各单位上会材料不够严谨的问题，局办公室和政工科加强审核把关力度，对不符合要求的一律退回处理。二是严格落实档案管理制度，成立档案工作领导小组，进一步压实档案管理工作职责。三是3月20日，市文化局党总支对各支部“三会一课”记录本、党员学习笔记等进行检查，并就发现问题进行通报，提出具体的整改措施。

3．财务管理不规范。（1）专项资金支出缓慢整改情况。一是2023年本级预算的13项专项经费共计406.31万元，其中完成支出217.94万元、上缴财政96.56万元、结转至2024年91.81万元。其中结转的2023年文化人才专项资金18.54万元用于全年12县（区、市）在市文化局跟岗培训补助，目前已完成拨付；自治区非物质文化遗产保护专项资金10.67万元待2024年第三批市级非物质文化遗产传承代表性项目命名后，2024年11月前完成全市市级以上非遗项目简介编纂出版，目前已拨付1.64万元；自治区抢救性文物保护专项资金30.6万元（拉隆寺清代文书保护修复项目）按照项目进度进行资金拨付；2023年文化人才专项资金32万元用于6月底前完成的全市文物保护工作骨干人才业务培训，目前已拨付0.3万元。二是严格年度资金预算，科学合理安排支出计划，打好工作落实提前量，倒排工期，序时落实，提高年度经费资金使用效率和预算执行。三是将预算执行情况纳入年终考核和评先评优范畴，以考核促执行，进一步压实各科室（单位）主体责任，督促强化资金使用，确保每笔资金更快、更精准支出。（2）扩大支出范围整改情况。一是进一步核查局机关和艺术团费用支出是否存在违规违纪行为，根据具体情况提交局党组会议研究处理，相关人员已作检讨。二是6月13日，举办了“严肃财经纪律 提升资金使用质效”为主题的财务工作培训，重点讲授预算编制、预算支出和政府采购注意事项，局班子成员，各科室负责同志、局属单位支委会成员及财务人员参加了此次培训。三是严格落实《行政单位财务规则》《事业单位财务规则》，规范财务管理，在今后工作中严格按照规定的开支范围及标准执行。四是核实艺术团发放通讯补助人员名单，对违规发放的通讯费进行退还，相关费用已上缴国库。（3）支出审核不严整改情况。一是对博物馆、图书馆4项采购事宜进行核实，了解清楚未附询价资料的具体原因，相关责任人已向本单位作出深刻检讨。二是4月1日,针对图书馆报销单领导未签审问题，已由局党组主要领导对图书馆负责人进行约谈。三是根据实际修改完善采购流程及采购流程管理制度，成立采购专班，明确职责任务，加强监督管理，落实采购制度，确保合法合规。四是建立干部职工出差审批管理制度，明确出差审批流程。五是经核实2020年12月共举办两期公共文化服务体系建设专题培训，按照《西藏自治区国家机关和事业单位培训费管理办法》文件要求，除师资费外，培训实行综合定额标准，分项核定、总额控制，各项费用之间可以调剂使用，不存在超标准情况。在今后工作中加强机关各科室、局属各单位负责人及财务人员对政策规定的学习，严格按照培训相关规定进行费用测算、支出，防止超标准等问题的发生。六是利用参加培训、授课等方式，加大相关人员对政策规定的学习力度，杜绝出现此类问题。（4）未按合同收取租赁费整改情况。市艺术团与山南市蕃音文化传媒有限责任公司沟通对接，严格按照合同规定和疫情期间国有房屋减免租金相关规定，强化国有资产收益征收，目前相关租金已完成收缴，并上缴国库。（5）公务车辆管理不规范整改情况。完善公车管理制度，对车辆使用范围、车辆维修保养等方面作进一步细化；健全公车管理台账，完善派车单信息，加强公车管理。（6）专项资金结算不及时整改情况。经核实，市艺术团舞蹈演员整班委培项目剩余资金491392.1元。市艺术团已与云南艺术学院沟通协调，目前相关剩余资金已上缴国库。

4．采购管理有漏洞。（1）采购制度执行不到位整改情况。一是结合岗位调整、人员变动情况，调整充实采购小组成员，严格落实《中华人民共和国政府采购法》，转变观念，提高认识，压实采购责任。二是采购中严格执行采购管理制度，由采购小组负责，相关科室参与，做到严格管理，操作透明。（2）虚假询价整改情况。一是经核实，山南市艺术团2020年制作山南市民族团结晚会视频，因法人变更手续未完成，致使出现三家询价单位中两家为同一法人的情况，贡嘎县玉嘎文化传媒有限公司就该情况已作出说明。二是在今后工作中，充分发挥采购小组职能职责，严格执行采购制度，并做好相关资料的归档工作。（3）询价采购程序不严整改情况。一是成立采购小组，严格执行采购制度，压实采购小组人员责任，规范采购行为和方式，切实把采购工作纳入制度化、规范化的道路。二是财务人员加强采购报销环节的资料把关，严格遵照采购报销佐证资料清单，认真细致审核相关资料内容。（4）采购合同签订不规范整改情况。一是市艺术团、群众艺术馆、图书馆就涉及采购内容进行核实，对接供货单位出具详实书面证明，就相关问题作出说明。二是今后工作中，规范采购流程，严格审核合同内容，确保采购项目依法合规。

（三）加强基层党组织、领导班子和干部队伍建设、增强基层治理实效有偏差

1．议事决策制度执行不严。（1）“三重一大”制度执行有偏差整改情况。强化党对一切工作的统领作用，完善局党组“三重一大”决策制度，规范议事、决策的程序，明确参会范围，确保参会人数达到规定要求，所有符合“三重一大”事宜务必提交局党组会议研究，充分体现出局党组把方向、管大局的作用，做到科学决策、民主决策、依法决策。（2）指导下属单位议事决策不力整改情况。进一步完善局属各单位议事决策制度，规范决策程序，树立依法决策，按制度和规定决策的观念。

2．机关党建存在薄弱环节。（1）党建责任弱化整改情况。一是制定2024年山南市文化局党总支党建工作计划。二是压实分管领导责任，加强对分管下属单位党建工作的指导，强化研究部署、调度推动、督促落实。3月4日，召开2024年度党建、意识形态工作安排部署会，进一步统一思想，提升认识，为推进2024年党建工作，规范党支部的各项工作奠定了良好开局。三是加强《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》《中国共产党支部工作条例（试行）》等的学习，准确区别理论学习中心组与党支部学习的差异，并落实好“三会一课”制度，确保党支部集体学习取得实效。（2）党建引领业务工作不明显整改情况。提高思想认识，找准党建与业务工作结合点，提出党建与文化文物融合工作方法，制定市文化系统党建与业务融合工作要点，围绕各项业务工作开展党建工作，以业务工作的实践来检验党组织的工作成效，从而使党建工作与业务工作相互渗透、相互促进，提高融合度。

3．基层党建抓得不实。（1）“三会一课”制度落实不到位整改情况。一是严格落实“三会一课”制度。把开展严肃认真的党内政治生活作为基础性、经常性工作抓紧抓实，支部执行情况定期通报，确保“三会一课”按规定执行。二是各党支部加强《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》等党内法规的学习，确保支部成员全面准确掌握“三会一课”基本内容与要求，切实提高党内政治生活质量。三是通过举办市文化系统党务工作者培训班、参加市直机关工委举办的党务工作者培训等方式提升市文化系统各党支部党建工作规范化水平，不断提升履职尽责能力。（2）党内政治生活不严肃整改情况。一是严肃党内政治生活，认真落实组织生活会各项要求，认真组织抓好各步骤、各环节工作落实，提高组织生活会质量。发挥党组督导指导作用，党组成员列席各党支部组织生活会提要求、强指导，对“一团和气”的批评和自我批评严肃批评、坚决制止，严防以“工作建议”代替“批评”，确保组织生活会开出质量、开出效果。二是艺术团和群众艺术馆组织生活会对照检查材料内容一致的7名同志已作出深刻检查。三是采取经常性谈心谈话、及时性谈心谈话和集中性谈心谈话相结合的方式，及时掌握干部职工思想、工作、生活动态，推动谈心谈话工作融入日常，抓在经常。（3）主题党日活动重视不够整改情况。局属各单位党支部已制定党支部主题党日活动计划，并严格按照计划，有序开展。（4）党支部换届工作不规范整改情况。一是坚决贯彻落实《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》，遵照换届规定程序，充分做好准备，开展换届各项工作，切实配齐配强党总支和党支部委员会班子，进一步夯实党建工作基础，推动基层党组织建设规范化、科学化。二是在2024年党总支换届因涉及机构改革，已经市直机关工委研究，同意延期进行。

4．干部人才队伍建设有短板。（1）综合执法力量薄弱整改情况。一是已通过干部调整的方式，充实执法队伍力量。二是12县（区、市）取得执法证人员为43人，进一步充实了文化市场综合行政执法队伍。三是立足现有人员队伍，全局干部职工在规定范围取得执法资格，不断增强执法力量。（2）文化专业人才培养不足整改情况。一是3月11日至19日期间，举办全市曲艺创作及表演骨干人才培训班，邀请自治区话剧团创研室主任尼玛顿珠等专家老师进行授课并深入隆子县实地采风，切实提升全市曲艺创作及表演骨干业务能力，促进文化专业人才队伍发展。二是4月15日至5月15日，市艺术团选派3名同志赴云南艺术学院参加为期一个月的舞蹈编导培训，切实提升专业人才队伍建设。（3）干部职工管理宽松软整改情况。一是进一步健全考勤制度，杜绝上下班迟到、早退现象，要求相关负责人做好全局考勤工作。二是遵照《中共山南市委员会关于进一步明确干部职工外出管理规定有关事项的通知》，严格落实干部请销假制度和报批报备制度，加大局属各单位干部职工在岗情况督导检查力度，以严的纪律提升干部作风。三是政工人事科对局属各单位人员在岗情况进行督导，并于3月19日下发督导情况通报，要求各单位要切实扛起责任，严格执行请销假和外出报备制度。

5．巡察整改不彻底整改情况。一是严格贯彻落实《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》等规定要求，压实各科室、局属各单位责任，强化责任意识，切实保证各项工作落到实处。二是建立健全各项规章制度，强化制度约束力，实现文化系统各项工作合法合规。三是加强局机关干部上下班考勤登记、外出报备和局属各单位干部职工在岗情况督导检查，以严格的规章制度和严明的督导检查，切实解决党员、干部工作纪律性不强等问题。四是以此次巡察反馈问题的整改落实为契机，强化领导、压实责任、明确任务，坚决把此次巡察反馈问题整改到位、彻底，推动文化文物工作走深走实。

（一）注重理论武装，持续推进巡察整改。将巡察整改与党纪学习教育结合起来，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的二十大精神，认真落实区党委十届六次全会精神以及市委关于巡察整改的要求，切实把党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设贯穿文化文物具体工作中，脚踏实地抓好各项工作落实。

（二）严格标准要求，压紧压实整改责任。紧扣“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务，坚持以上率下，层层传导压力，继续扛稳抓实巡察整改政治责任。将巡察整改与文化文物中心工作同部署、同推进、同落实，积极主动发挥牵头抓总、统筹协调作用，切实履行主体责任。强化对整改工作跟踪督查力度，对推卸责任、敷衍整改、虚假整改的坚决问责，确保整改任务条条有着落、事事有回音、件件有结果。     

（三）及时调整优化，有机衔接“当下改”和“长久立”。调整优化工作机制，坚持定期督促调度，适时开展“回头看”，坚决防止问题反弹。对长期推进的整改任务，持续跟踪问效，推动制定和完善一批管长远、治根本的有效制度，切实把解决问题和建章立制统筹起来，发挥标本兼治作用。把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，贯穿巡察整改始终，持续推进巡察整改和各类监督发现问题的整改，促进巡察监督和其他监督的贯通协调。

（四）强化成果运用，推动文化文物工作高质量发展。践行宗旨意识，牢牢把握新时代文化文物工作历史使命和阶段性特征，将市委巡察发现的问题纳入局党组工作重点，着力解决文化文物工作痛点难点问题。围绕“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务，不断完善内部治理体系，提高治理能力，增强治理效能，推动巡察整改成果转化为认识成果、实践成果、制度成果，为加快推进文化强市建设，作出更大的贡献。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：0893-7820254。 

                 中共山南市文化局党组

                       2024年6月20日