2024年，宁明县人社局以真抓实干的劲头，化身就业创业领域的“执棋者”，落子精准、破局有力，在促进群众就业创业工作方面取得了显著成效。
战略先行，夯实就业基础。2024年初，宁明县人社局积极投身就业工作主战场，深度激活粤桂协作机制，使其成为连接两地就业供需的强劲“动力轴”。人社局企业用工服务小分队主动深入园区企业，精心筛选出适配本土劳动力特质的岗位，为家乡人民带来了丰富的就业机会，为后续就业工作的繁荣奠定了坚实基础。
搭建平台，拓宽就业渠道。2024年初，宁明花山温泉小镇举办了“就业暖心 桂在行动”春风行动现场招聘会，现场气氛热烈非凡。80余家企业携5000余个岗位参会，吸引了大量求职者，近千份就业意向当场达成。为确保招聘会的顺利进行，宁明县人社局在线下张贴海报，线上通过每日更新推文、滚动播放短视频等方式，打造了全方位的资讯矩阵，让就业资讯精准触达每一位求职者。招聘会现场布局合理，企业HR与求职者交流顺畅，政策咨询台提供专业解读，求职辅导区导师为求职者量身定制“求职秘籍”，助力求职者精准突围。创新领航，激发就业潜能。宁明县人社局在“点对点”输送农民工赴粤返岗行动中，从挑选优质车辆、推演最优路线到与粤企全方位对接，每个环节都精心筹备，让农民工安心踏上异乡奋斗之旅。专车送工入企参观行程更是将细节做到极致，让工人实地体验企业生产环境，消除择业顾虑。“百名学子看宁明” 活动紧扣本土人才战略，通过系列宣讲会和创业沙龙，激发了学子留乡建设的热情。该局还通过开展高校毕业生系列专场招聘会、搭建校企合作交流平台、开展职业指导、岗位推送、职业培训等举措，为企业、学生搭建双向选择对接平台，有序开展就业和再就业工作，并整合多方面资源，落实一系列人才政策，健全就业促进机制，进一步提振青年群体创业就业信心，吸引更多优秀毕业生返乡就业创业，为县域经济注入新活力。
春暖归雁，激发创业热潮。充分利用春节期间外出就业、经商人员返乡过年的有利时机，积极开展“春暖归雁人·共建好家乡”“源来好创业”等系列服务活动。通过以政策激励、宣传引导、创业帮扶等多种形式带动返乡创业者回归，助力全县经济社会发展。2024年，全县共新增发放个人创业担保贷款101笔2013万元，扶持自主创业621人，带动就业3696人。
宁明县人社局局长何忠强表示，在新的一年里，该局将继续强化党建引领，认真贯彻落实上级有关人社工作部署，着力在“强、扶、扩、保”四个方面下功夫，加大创业担保贷款政策工作力度、做好“线下 + 线上”招工、落实措施推动积案化解等工作，进一步激发群众创业就业热情，推进各项稳就业保民生政策落地，以更实的举措、更高的标准、更优的服务，为全县经济高质量发展贡献力量。（陈桂梅 陈怡 李幸）
