【往期汇总】宁夏职场平台往期发布的热门招聘信息汇总！

民生 2025-02-04 19:31 宁夏

宁夏哈纳斯燃气集团公司物业服务项目

招聘公告

因工作需要，宁夏哈纳斯燃气集团公司物业服务项目（工作地点：石油城）面向社会公开招聘以下岗位工作人员：

招聘岗位

监控消防操作岗5名

岗位职责：负责消防监控室的安全值班工作。

任职要求：50岁以下，持有中级消防设施操作员证优先，无不良记录，责任心强。

司炉工1名

岗位职责：严格遵守锅炉房的各项规章制度和操作规程，确保锅炉的安全运行。

任职要求：50岁以下，持有有效的锅炉操作证或司炉证；熟悉锅炉设备工作原理、操作程序及维护保养方法。

维修工2名

岗位职责：负责水、电、暖、空调等各类设备的定期维护和保养工作，熟悉设备的工作原理和操作方式。

任职要求：50岁以下，持有高/低压电工操作证；能够熟练使用各种维修工具。

保洁2名

岗位职责：负责办公区域、公共区域和院落的日常清洁、消毒工作。

任职要求：50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先，有良好的服务意识和团队合作精神。

福利待遇

1. 竞争性的薪资待遇，具体面议。

2. 节日福利等。

3. 广阔的职业发展空间。

4. 和谐的工作氛围，丰富的团队建设活动。

应聘方式

电话联系：王经理 19219515551

招聘截止日期：2024年12月30日

宁夏姚河塬遗址考古工作

招聘公告

该遗址系主动性考古发掘项目，常年招聘考古工作人员。

联系方式

详细简历投递：840789628@qq.com

手机号：17795498662 马老师

宁夏润丰新材料科技有限公司

招聘公告

宁夏润丰新材料科技有限公司于2018年11月，位于宁夏回族自治区银川市宁东镇临河工业园区。公司以技术含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少为目标，充分利用本地区资源优势、交通优势、成本优势、政策优势建设投资轻烃产业链及氢气综合利用项目。该项目占地面积518亩，总投资20亿元，被列为“2020年自治区重点项目”。建设投产30万吨丙烷脱氢（PDH）装置及配套40万吨原料预处理装置；30万吨聚丙烯（PP）装置；10万吨合成氨装置，目前已全部投产。现因生产需要，面向社会诚聘以下岗位：

招聘岗位

化工操作工5名

薪资待遇：5000-6000元/月

任职要求：大专及以上学历，化工相关专业，具有化工厂1年以上工作经验，有合成、水处理、聚合工作经验优先。

福利待遇

1. 入职缴纳五险一金，免费提供食宿；

2. 学历、司龄津贴、防暑降温补助、节假日福利；

3. 定期团建，丰富的业余文化活动；

4. 免费提供往返银川、职工宿舍通勤车；

5. 每年为员工进行职业健康体检。

联系方式

工作地点：宁夏宁东能源化工基地临河工业园区

联系方式：0951-3810181 17395510352（杨女士）

邮箱：nxrfhr386@163.com

宁夏和宁化学有限公司

招聘公告

一. 企业介绍

宁夏和宁化学有限公司一期项目以煤为原料，主产44万吨/年合成氨、70万吨/年尿素、30万吨/年甲醇，副产硫磺、硫酸铵，年营业收入近20亿元，盈利情况良好。公司所生产的“洁美”牌尿素在西北化肥行业具有举足轻重的地位，产品质量可靠，产品销售立足西北市场，辐射华北、西南、华中等省市，深受客户信赖。

二. 招聘岗位

操作工1人
1. 大专及以上学历；

2. 化工类或热动类专业优先；

3. 2024年应届毕业生或有动力生产装置现场操作工作经历的优先。

检修工1人

1. 大专及以上学历；

2. 机电仪相关专业优先；

3. 有3年以上化工企业工作经历。

三. 福利待遇

1. 应聘者一经录用，签订《劳动合同》，薪酬待遇从优，按国家规定足额缴纳五险二金。

2. 员工享有额外的补充医疗、意外伤害等2项商业保险福利。

3. 员工享受国家法定节假日、自治区民族节日、带薪年休假、探亲假等休假福利。

4. 员工享有防暑降温、冬季取暖、定期健康体检、各类劳动保护(劳保服装、护肤及洗漱用品。

5. 员工享有免费通勤、工作餐(分设回餐、汉餐)及生日、假日慰问等生活福利。

6. 新员工按需提供公租房，员工值班期间享有酒店式休息室等住宿福利。

四. 招聘程序

1. 个人申请：应聘者将个人简历投至简历投递至邮箱(nxhnhx@126.com，注：邮件名称“姓名+应聘岗位)，并提供相关证件的扫描件。

2. 简历筛选：公司将根据招聘要求筛选简历。

3. 笔试、面试：分批次安排初审合格的应聘者进行笔试、面试。

五. 招聘时间

从即日起至2025年1月31日或招满即止。

六. 联系方式

公司网址: www.lthhn.com

联系人：王女士

联系电话：0951-7815520

公司地址：宁夏银川市宁东能源化工基地煤化工园区B区

宁夏德渊市政产业投资建设（集团）有限公司

招聘公告

宁夏德渊市政产业投资建设（集团）有限公司成立于2017年3月20日，是经平罗县委、县人民政府批复，整合原平罗县国有资产经营公司等8家国有企业而成的国有独资企业，注册资本30000万元，隶属平罗县人民政府直接管理。主要从事供水、供热、污水处理、市政服务、水利水电工程、市政工程等业务，根据发展需要，现面向社会招聘财务总监1人，现将具体事宜公告如下：

一. 招聘范围及资格条件

（一）招聘范围

面向全区各企事业单位。

（二）资格条件

1. 拥护中国共产党的领导，拥护中国共产党领导和社会主义制度，坚持党的路线、方针、政策，熟悉并贯彻执行国有资产监管的法律法规和相关规定；

2. 遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，协作精神强，有良好的职业素养和履职记录，工作业绩突出；

3. 身体健康，具备正常履行职责和工作的良好身体素质；

4. 具有大学以上学历，财务会计等相关专业，具有会计、经济、审计中级以上职称；

5. 具有10年以上财务、金融、企业管理工作经验，且有财务总监或财务部长等同类岗位5年以上工作经验，担任过大型企业或上市公司财务管理经验者、取得注册会计师或具有高级会计师职称优先考虑；

6. 熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程，具有较强的组织和领导能力，熟悉财务计划，成本管理、预算管理、审计、税收、资本运营、融资等财务管理知识。

（三）具有下列情形之一的，不能报名：

1. 因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

2. 受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

3. 被开除中国共产党党籍的，或被开除公职的；

4. 受过司法机关刑事处罚的；

5. 被依法列为失信联合惩戒对象的；

6. 聘用后即构成回避关系的；

7. 处于协议约定的竞业限制期限的；

8. 法律法规规定不宜聘用的其他情形。

二. 招聘程序

（一）报名

1. 发布公告：通过平罗县人民政府网站及德渊集团微信公众号等平台发布招聘公告，符合条件者均可报名。

2. 报名时间：2024年12月26日至2025年1月10日，逾期不予受理。

3. 报名方式：报名采取电子邮件形式。应聘者应登录http://www.pingluo.gov.cn（平罗县人民政府网站）查看公告并下载《宁夏德渊市政产业投资建设（集团）有限公司应聘登记表》（见附件，需手写签名上传）、身份证、学历（学位）证书、专业技术职称证书、职（执）业资格证书、招聘岗位要求的工作经验及相关业绩证明材料（工作经验材料可提供劳动合同或单位证明或年度考核表并盖章）、本人近期1寸彩色证件照、验证有效期在3个月以内的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、由户口所在地公安局开具的无犯罪记录证明和银行出具的个人征信报告等扫描件发送至邮箱nxdyjtrzb@163.com。

4. 报名要求。《应聘报名表》填写信息不全、标注不清的，或报名资料提交不完整的，均视为无效报名。

（二）资格审查

1. 资格审查贯穿于招聘全过程。德渊集团对应聘人员提供的报名材料进行资格审查，不符合应聘条件的，取消应聘资格。

2. 报名截止后对应聘人员提交的报名资料进行线上资格审查，资格审查通过的，将在考试前3日以电话或短信的形式通知应聘人员参加笔试以及考前准备事项；不符合应聘条件的，取消应聘资格，不再另行通知应聘人员。

（三）组织考试

1. 考试形式。根据报名和资格审查情况，采用笔试+面试形式。笔试得分占总成绩的40%、面试得分占总成绩的60%。

2. 笔试。笔试以闭卷方式进行，采用百分制计分，主要测试应聘人员胜任工作岗位应具备的专业知识和综合能力，以及分析解决工作中实际问题的能力，笔试具体时间、地点另行通知。

3. 资格复审

（1）按笔试成绩由高到低进行排序，按照3:1的比例确定现场资格复审人员，末位笔试成绩相同的并列人员一并进入资格复审。

（2）现场资格复审需准备材料：提供《宁夏德渊市政产业投资建设（集团）有限公司应聘登记表》、身份证、学历（学位）证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、招聘岗位要求的工作经验及相关业绩证明材料（工作经验材料可提供劳动合同或单位证明或年度考核表并盖章）、验证有效期在6个月以内的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》，由户口所在地公安局开具的无犯罪记录证明和银行出具的个人征信报告等材料的原件及复印件各1份，原件核验后退回。

（3）资格复审通过人员进入面试，资格复审不通过者，顺位递补。

4. 面试。面试主要以半结构化方式进行，采用百分制计分，主要测试应聘人员的基本素质、专业知识、岗位适应能力、语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、应变能力及心理素质等。面试具体时间、地点另行通知。

面试总分为100分，面试成绩达不到60分的，取消应聘资格。面试成绩按照四舍五入原则，保留小数点后两位数。面试成绩相同的，则组织加试。

5. 公布成绩。笔试、面试结束后，总成绩在平罗县人民政府网站及德渊集团微信公众号上公布成绩。

（四）考察与聘用

1. 综合考察

（1）根据考试总成绩从高分到低分排名，按岗位招聘计划人数1:1的比例确定考察人选。

（2）考察方式：德渊集团派出考察组，了解掌握考察对象的政治素质、履职能力、创新精神、工作业绩、职业素养、廉洁从业等综合情况，如有不宜考察的情形或考察不合格的考察对象，将取消其聘用资格，按总成绩排名由高到低的顺序进行递补。

（3）体检。通知应聘人员到指定医院进行体检，体检须在县级及以上综合公立医院定点进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）和行业有关规定执行。德渊集团或应聘人员对体检结果有疑问的，可按有关规定提出复检。应聘人员在规定时间内完成体检并提交体检报告，如未在规定时间内完成体检并提交体检报告，视为放弃聘用资格，按照总成绩递补进行体检，体检费用由应聘人员承担。

（4）在体检和考察环节，出现体检不合格、考察不合格、自愿弃权、弄虚作假等情形者取消应聘资格。

2. 会议研究。考察组根据应聘人员的总成绩、组织考察情况，结合岗位要求，提出拟聘用人选建议，提请德渊集团党委会议研究。

3. 公示聘用

（1）对拟聘用人员在平罗县人民政府网站、德渊集团公众号进行公示，公示时间为5个工作日。对反映的问题经查实影响聘用的，取消聘用资格。对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

（2）公示无异议，且身体健康符合岗位工作要求的拟聘用人员，在规定时间内办理入职手续。被聘用人员无正当理由逾期（自接到聘用通知5日内）不报到的，取消聘用资格。

（3）聘用人员按照德渊集团规定办理入职和试用手续，试用期6个月，试用期计入劳动合同期限内。试用期满且转正考核合格的，方可聘用。试用期业绩表现或考核不合格的，终止试用期，不予聘用。

三. 薪酬待遇

正式聘用后，薪酬待遇结合县财政局相关规定确定（具体以协商结果为准），基本年薪按月发放，绩效年薪根据年度考核结果发放。

四. 其他事项

（一）本次公开招聘工作在德渊集团党委统一领导下组织实施，集团纪委对招聘工作进行全过程、全方位监督，对违反相关纪律规定，造成不良影响的，严肃追责问责。

（二）应聘人员报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅通导致无法通知相关事宜的，责任由应聘人员自负。

（三）如应聘人员因个人原因不能按时参加现场资格审核、笔试或面试，视为自动放弃本次应聘资格；拟聘用人员如因个人原因不能按时办理入职手续或不能按时到岗，公司有权取消聘用资格，并可按考试总成绩排名进行补充考察和聘用。

（四）应聘人员个人信息仅用于此次招聘，德渊集团承诺对应聘人员的个人信息予以保密，应聘资料（除原件外）恕不退还。

（五）按照国有企业选人用人回避制度有关规定实行回避制。应聘人员填写亲属在德渊集团工作情况，并对真实性负责。

（六）本次招聘不指定面试辅导用书，不举办且未委托任何机构举办面试辅导培训班，任何充当命题组、专业培训机构等名义的辅导班、辅导网站、出版物、上网卡等，均与我公司招聘无关，本次招聘全程不收取任何费用（含电子渠道转账等）。应聘人员考试期间的交通、食宿等费用自理。

（七）具体组织实施时间以实际情况为准。凡涉及本次招聘工作的重大事项或招聘公告未尽事宜，由德渊集团会议研究决定。

（八）招聘期间谢绝来访，如有疑问可来电咨询。咨询电话：0952-3816992。

附件：《宁夏德渊市政产业投资建设（集团）有限公司应聘登记表》

招聘原文及附件获取网址：

http://www.pingluo.gov.cn/xwzx/gsgg/202412/t20241226_4771286.html

宁夏回族自治区电力设计院有限公司

招聘公告

企业简介

宁夏回族自治区电力设计院有限公司始建于1958年，是中国电力建设集团有限公司驻宁子企业，中国电建集团河北省电力勘测设计研究院有限公司全资子公司。注册资本金2亿元，是国家高新技术企业、全国电力勘测设计AAA级信用企业、电力安全生产标准化一级企业、宁夏能源规划研究中心、自治区文明单位、先进建筑业企业，并持续保持“质量、环境和职业健康安全”三标管理体系认证证书。公司持有承装（修、试）电力设施许可证、安全生产许可证，专门从事输变电工程勘测设计、电力系统规划设计、风力发电及新能源发电勘测设计、电力通信工程设计、工程地质、工程测量、岩土工程设计、工程造价咨询及工程项目总承包等技术和管理咨询服务的中央驻宁企业。

公司累计完成大量区内外电力工程勘察设计项目和新能源总承包项目。项目工程遍布宁夏、内蒙古、西藏、河北、河南等十余个省（区、市），有近200个工程项目获省部级及以上优秀工程勘察设计奖项，多项工程设计获得国家电网公司、自治区设计竞赛一等奖。

总承包代表性工程

神华宁煤煤炭间接液化330千伏输变电工程

红寺堡区大河330千伏输变电工程

隆基228兆瓦光伏发电项目

中民投同心200兆瓦光伏发电项目

中车喊叫水200兆瓦光伏发电项目

华能灵武马家滩170兆瓦集中式光伏复合项目

江西新干五老峰风电场工程76兆瓦风电项目

沙坡头区麦垛山50兆瓦分散式风电项目

宁东能源化工基地现代煤化工产业绿电园区2024年一期复合光伏项目

……

招聘岗位

项目经理6名

岗位职责：

1. 组织实施公司承接的总承包工程（新能源、输变电项目）。

2. 管控项目进度、质量、安全及经营工作，确保项目顺利进行。

3. 建立并维护良好的客户关系，及时解决项目中的各类问题。

4. 领导项目团队，协调各方资源，确保项目按计划交付。

任职资格：

1. 本科及以上学历，机电或电气相关专业，持有注册一级建造师（机电）资格证书。

2. 5年以上项目管理经验，有副经理及以上职务经历者优先。

3. 优秀的沟通能力和协调能力，能够应对复杂的项目管理问题。

4. 年龄要求35周岁以下，能力优秀者可适当放宽至38周岁。

薪资待遇

薪资面议，具体薪酬根据个人经验和能力确定。

入职后享受公司提供的社保及福利待遇。

应聘方式

应聘方式：现场面试

咨询电话：19995070046 0951-8616860

单位地址：宁夏回族自治区银川市金凤区新丝路23号

宁夏一禾铝业科技新材料有限公司

招聘公告

一. 企业简介

宁夏一禾铝业科技新材料有限公司位于宁夏银川市宁东镇临河工业园区，依托国电投青铜峡有限公司年产58万吨电解铝资源，主要以研发、生产、销售各种铝合金杆（1100、1350、3003、4043、5050、6201、6101、8176、8030系列和高导杆、耐热杆、抗压无油杆）、铝合金丝、铝合金导体、脱氧杆和复绕线、铝块、铝粒等产品。拥有国内先进的生产设备，连铸连轧铝杆生产线、拔丝机、绞线机、拉力检测仪、电阻率检测仪、光谱仪等。拥有铝合金杆生产线2条，可生产各种铝合金产品6万吨/年。产品主要销售华北地区、华中地区、华南地区和新疆。

诚聘以下岗位人才：

二. 招聘岗位

操作工7-8名

任职要求：50周岁以内，有责任心，服从管理，有铸造企业工作经验者优先，能适应倒班，两班倒。

薪资待遇：6000-10000元/月

质检员2名

任职要求：负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识；行使检验职责，填写相应的检验记录表单；对检验中发生的问题进行处理过程跟踪；28-38岁，大专以上学历，做事细心，责任心强，能够适应倒班，两班倒，有相关经验者优先考虑。

薪资待遇：6000-7000元/月

三. 福利待遇

实习期一个月，转正后签订劳动合同，缴纳五险一金，工龄奖，全勤奖，节日福利，生日福利，定期体检，公司团建，免费住宿，无清真食堂，谨慎投递。

四. 联系方式

面试时间：周一到周五，上午9:00-11:30，下午14:00-17:00

联系电话：0951-3811171 13895214511

邮箱地址：NingXiaXinWang@163.com

公司地址：宁夏宁东镇临河工业园A区宁夏一禾铝业科技新材料有限公司

宁夏宁顺新材料科技有限公司

招聘公告

企业简介

宁夏宁顺新材料科技有限公司是一家以生产甲醛、多元醇为主的企业。位于宁夏宁东化工新材料园区，现因生产需要，诚聘以下岗位：

招聘岗位

电工3名

任职要求：高中及以上学历，年龄30-50岁，有2年以上化工企业电气工作经验。持有高或低压电工操作证，具备熟练的岗位操作技能和故障排除能力，责任心强、工作认真、身体健康。

薪资待遇：7000-8000 元/月

仪表工3名

任职要求：55岁以下，大专及以上学历，电气仪表自动化控制相关专业，2年以上化工企业自控仪表相关工作经验；熟悉DCS/SIS/PLC控制系统的运行及维护经验；熟悉仪表的原理、选型及适用条件；对国家及行业标准有一定程度的认识，并能应用于项目建设及技改中；了解精细化工行业生产、安全和技术要求。有特殊专业职称优先加薪

薪资待遇：8000 元/月

操作工64名

任职要求：23-48周岁，高中及高中以上，责任心强、工作认真、吃苦耐劳，适应倒班能力强；有化工行业生产车间操作经验者优先考虑。按照车间生产工艺流程和标准，完成生产任务；具有一定的化工理论基础和化工生产操作技能优先考虑；完成领导交办的其他工作。

薪资待遇：5500-6000 元/月

中控操作工9名

任职要求：年龄45岁以下；中专及以上学历，1年以上化工厂同岗位工作经验，有氧化工艺作业证，消防设施操作员证优先加薪，熟练操作DCS系统；责任心强、工作认真、吃苦耐劳，适应倒班能力强。

薪资待遇：5500-6000 元/月

污水处理操作工6名

任职要求：高中及以上学历，具有生物制药或化工企业相关岗位1年以上经验；吃苦耐劳，责任心强，能够适应倒班制工作，年龄在45岁以下。严格按照设备操作规程、生产工艺文件、安全生产等要求进行生产操作，保质保量完成生产任务；积极配合组长工作，服从工作安排。

薪资待遇：5500-6000元/月

化验员5名

任职要求：20-45周岁；高中以上学历，工业分析、药物分析及化学类相关专业；有相关工作经验者优先；熟练理化分析方法及操作；适应倒班。

薪资待遇：5000-5500 元/月

维修工4名

任职要求：年龄25-50岁，高中及以上学历，精细化工三年以上经验，会电焊气割，会维修反应釜、机封、各种泵及管道等设备。

薪资待遇：7000-8000元/月

福利待遇

1. 以上岗位三班两倒制；

2. 五险一金、每月按时发放工资；

3. 入职体检转正三月报销；

4. 免费住宿、工作餐（汉餐）；

5. 公司为员工每年进行职业健康体检。

联系方式

公司地址：宁夏宁东能源化工基地化工新材料园区宁夏宁顺新材料科技有限公司（高德、百度地图可导航）

联系人：仝女士 18895295288

李先生 18809602410 陈先生 13684765618

面试时间：早上8:30-12:00；下午14:00-16:30

中国电信宁夏公司所属县分公司

招聘工作人员公告

我公司受中国电信宁夏公司有关要求，现面向社会开展劳务派遣制工作人员的招聘工作。

一. 招聘原则

坚持公开、公正、择优和以岗选人、人岗相适的原则。

二. 招聘性质

本次招聘属于宁夏源众人力资源服务有限公司（以下简称“宁夏源众公司”）为中国电信宁夏公司提供服务采取的企业用人招聘行为，所招聘工作人员属于宁夏源众公司合同制员工，与宁夏源众公司签订劳动合同，建立人事劳动关系，并由宁夏源众公司按规定为其缴纳社会保险、发放工资、保障各项劳动权益。所招聘工作人员由宁夏源众公司以劳务派遣的方式派驻到中国电信宁夏公司所属各县分公司工作，由宁夏源众公司和中国电信宁夏公司所属各县分公司共同管理。按照宁夏源众公司与中国电信宁夏公司签订的《劳务派遣用工服务合同》有关约定及相关管理规章制度从事相关工作。

三. 招聘岗位及人数

1. 招聘岗位：派遣到中国电信宁夏公司所属县分公司产数业务能力支撑辅助岗位

2. 招聘人数：15人

四. 招聘要求

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

（二）具有较高的政治素质和道德品行，无不良行为记录，无违法犯罪记录。

（三）具有正常履行职责的身体条件和心理素质，符合单位人员录用体检标准。

（四）服从宁夏源众公司和中国电信宁夏公司的安排分配，履行各项规章制度，具备良好的职业操守、团队合作精神以及饱满的工作热情。

（五）面向2024届前毕业且30岁及以下（1994年12月31日以后出生）。

（六）具有全日制大学本科及以上学历（二本院校及以上）

（七）专业方向：人工智能、大数据、云计算、网络安全、物联网、软件工程、软件开发、通信工程、自动化、电子信息技术、计算机及信息等相关专业，或外派接收单位工作急需专业等。

（八）同等条件下，具有3年及以上云计算、网络技术、大数据处理、人工智能、信息安全等相关领域工作经验或经历可优先考虑。

（九）有下列情形之一的，不接受报名：

1. 因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍的；

2. 涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

3. 有恶意失信行为被依法列为失信联合惩戒对象尚未撤销的；

4. 在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

5. 现役军人、在读的高校学生；

6. 有弄虚作假、隐瞒影响聘用的疾病、病史（如精神病等重大疾病）的；

7. 法律、法规以及其他规定不得应聘的情形。

五. 招聘程序

（一）报名时间：即日起至2025年1月20日18时。

（二）报名方式：报名采取手机端、网上报名方式。应聘人员在规定时间通过源众eHR公众号发布的招聘信息，扫描二维码填报资料进行报名；或登录源众人才网（www.nxrencai.com）按要求提交上传相关报名材料。

扫码投递岗位

（三）报名人员需提交的相关材料（线上提交）

1. 线上填好并提交《应聘报名表》1份

2. 符合岗位要求的学历、学位证书（国内学历一并提供学信网学籍信息验证表；国（境）外学历需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证等材料）扫描件；

3. 居民身份证扫描件1份（正、反面）；

4. 相关工作经历证明（有工作单位盖章）扫描件；

5. 近期免冠彩色（红底、蓝底、白底均可）一寸免冠照电子版1份（JPEG格式）【资料请以照片格式上传至简历-“我的作品”里】

（四）资格审查

1. 应聘人员要仔细阅读招聘公告，提交的应聘申请材料应当真实、准确、完整。由宁夏源众公司和中国电信宁夏公司进行资格初审。通过初审的人员将以电话形式通知，初审未通过人员不予通知。资格审查贯穿招聘全过程，报考这提供虚假应聘材料的一经查实，取消报考资格。

2. 报考者在整个招录期间须保持通讯畅通，通讯方式如有变化，应当及时联系招聘单位变更联系电话。报考者请及时关注源众eHR公众号及招聘相关短信通知，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

（五）考试

考试内容为笔试、面试两项，笔试为闭卷考试，满分100分，面试满分为100分，面试规则及时间根据需要设定，面试提前通知。

考试总成绩为100分，由笔试、面试两项成绩构成，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%；总成绩核算后，从高分到低分排名。

（六）确定拟聘人选、公示、体检

按照考试总成绩得分从高到低顺序确定拟聘人选，进行拟聘人员公示，组织安排拟聘人员到指定医院进行体检（费用自理），提交体检报告。

（七）办理聘用手续

经公示无异议且体检合格的，宁夏源众公司将与聘用人员建立劳动关系并签订劳动合同，新录用人员实行试用期制度（两个月），试用期不合格的，解除劳动合同。

六. 日常管理

聘用人员由宁夏源众公司按照本公司员工管理办法进行管理，同时接受中国电信宁夏公司所属县分公司的工作安排。派遣服务期间必须遵守中国电信宁夏公司所属县分公司工作作息时间安排，适应工作岗位特殊性质及工作环境，服从中国电信宁夏公司所属县分公司根据工作需求进行的岗位及职责调整和临时工作任务安排。

七. 薪酬待遇

1. 宁夏源众公司依法为聘用人员按照当地政府部门规定的标准缴纳“社会保险”，社会保险中涉及个人承担的费用从本人应发工资中代扣代缴。

2. 试用期内发放试用工资，试用期结束，经考核合格的及时转正。

3. 薪酬待遇按照宁夏源众公司派遣制人员薪酬标准执行。

八. 其他

报名咨询电话：0951-6893933转拨2（招聘部）

17309509636（微信同号）/19995241505（微信同号）

请在周一到周五上班时间（上午8:30-12:00，下午14:00-18:00）内咨询了解岗位详情。

天通银厦新材料有限公司

招聘公告

天通银厦新材料有限公司隶属于天通控股股份有限公司（证券代码：600330），是其旗下独立子公司，成立于2014年7月，为银川市政府重点招商企业，主营蓝宝石晶体、晶棒、LED衬底、光学材料、电子元器件及相关原辅材料的研发、制造和销售。已荣获“国家高新技术企业”、“自治区隐形冠军企业”、“自治区科技型小巨人”、“自治区专精特新示范企业”等多项荣誉称号。

一. 招聘岗位

工装维保员5名

学历不限，5年以上机械维修经验，敬业负责，有较强的执行力及良好的职业素养。

薪资待遇：面议。

设备维修工10名

初中及以上学历，有低压电工证，5年以上数控加工设备维修经验，有较强的执行力及良好的职业素养。

薪资待遇：面议。

厂务5名

大专及以上学历，机电一体化等相关专业，有2年以上暖通、机加、液压、特种设备、空压、真空等维修经验。敬业负责，有较强的执行力及良好的职业素养。

薪资待遇：面议。

研发/自动化工程师10名

本科及以上学历，材料工程、光学工程、机械工程、电气、自动化、物理学等相关专业，能独立策划、实施试验项目，能对试验过程以及结果进行跟踪、统计、分析，能熟练使用CAD、CAXA、Solidworks等制图软件。

薪资待遇：5-12k元/月（优秀者可面议）。

二. 福利待遇

公司提供免费工作餐（三餐）、免费住宿、年度体检、生日福利、节假日福利、带薪休假、免费通勤车、文娱活动、社保等福利。

三. 联系方式

咨询电话：18109586310（微信同号）高女士

邮箱地址：gaoxutong@tdgcore.com

公司地址：银川市经济技术开发区宏图南街246号

乘车路线：乘坐54路环线公交至宝湖西路宏图南街口下车即达公司门口

宁夏现代高级技工学校

招聘公告

学校简介

宁夏现代高级技工学校（银川能源学院滨河校区）是经宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅批准成立的高级技工学校。学校实行“技能+学历+就业+资格认证”的教育模式，自主招生、全日制在校培养。形成了以升学为导向，以技能为保障，以学历为依托的应用型人才培养模式。

学校坐落于银川市苏银产业园区国际科教城，校园占地面积31.27万平方米（469亩），校舍总建筑面积18.4万平方米，校内各实训中心的总建筑面积达36115平方米。实验实训室90间，实验、实训设备总价值4494万元，图书馆藏书5.2万册。

学校现有在校生6000余名，教职工270余人，设设智能制造系、数字信息与教育系、社会服务系、高技与基础教学系4个二级教学单位。开设有幼儿教育、电气自动化设备安装与维修、机电设备安装与维修、汽车维修、护理等15个高级技工专业，14个中级技工专业。

学校是自治区首批职业技能等级认定社会培训评价组织及开展职业（工种）单位、银川市兴庆区退役军人培训承训单位、银川市高技能人才培养基地。近三年，累计帮扶企业职工和城乡劳动力培训超过24813人次，技能等级认定4970人次。

学校自1999年办学以来，已走过23年的发展历程，为社会培养了近20000名技术技能型人才。先后荣获年度市属中职学校教育质量综合评价一等奖、先进基层党组织、安全生产先进集体、安全环保先进集体、校园文化艺术节优秀组织奖等荣誉，师生多次在各级各类职业技能竞赛中获奖，受到政府及社会各界认可。

招聘基本条件

1. 思想素质好，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，有较强的事业心和责任感；

2. 具有应聘岗位所需的专业知识能力；

3. 坚守工作岗位、做好本职工作，自觉遵守学校规章制度，发扬无私奉献精神，坚持教书育人，注重言传身教；

4. 积极承担教学任务，完成规定的教学工作量，根据授课科目设计教案、备课、授课、完成作业批改、参加教研活动。

招聘岗位

智能制造系：电气自动化教师

要求：

1. 全日制本科及以上学历；

2. 电气控制、工程、自动化或相近专业；

3. 具有高中教师资格证、中等职业学校教师资格证或高校教师资格证；

4. 具有企业经验、具有电工（中级工及以上）职业资格证书的优先考虑。

学生处：班主任

要求：

1. 中共党员或中共预备党员；

2. 全日制本科及以上学历；

3. 具有相关班主任教学工作经验者优先考虑；

4. 男性优先考虑。

请各位面试者将简历投递至：yinchuandaxuebh@sina.com

简历投递时备注为：姓名+面试岗位

负责人：王老师

联系方式：0951-3802737

宁夏闽宁乡村振兴培训中心

招聘公告

宁夏闽宁乡村振兴培训中心成立于2022年，民办非企业单位，业务主管部门为自治区农业农村厅。主要业务为承接区内外各级政府部门、事业单位、国企业务能力提升培训任务，农村实用人才、高素质农民、致富带头人、农技推广培训任务。中心现有闽宁校区、滨河校区和红寺堡校区（红寺堡乡村振兴学院）三个校区，教职员工152人，区内外兼职教师800余名，教育培训资质完备、功能齐全、设施完善、资源丰富，是集培训、实训、会务、拓展训练多种功能于一体综合性教育培训基地。中心成立以来，已协助各级单位举办培训班646期，培训学员近30万人次。获得农业农村部对外经济合作中心“农业涉外培训教学共建点”，中国乡村发展志愿服务促进会“中国乡村振兴产业带头人培养工程试点基地”，自治区党委组织部、自治区农业农村厅“宁夏农村实用人才培训综合类基地”，全国新时代“终身学习品牌项目”等多项资质和荣誉。

中心因业务发展需要，现面向社会公开招聘教务老师、教研专员、财务出纳岗位人员，详情如下：

招聘职位及要求

教务老师10人

任职要求：

1. 热爱教育培训事业，为人正直，工作认真，性格开朗，吃苦耐劳，有强烈的事业心和责任感；

2. 有大局观、团队合作意识和强执行力，具备良好的沟通与协调、文字表达和学习能力，熟练使用计算机操作软件（WPS、Microsoft Office等），服从中心管理；

3. 原则要求大学本科及以上学历（专业不限），年龄22-28岁以内；

4. 具有培训行业相关工作经验的，以上条件可以适当放宽。

岗位职责：

1. 培训项目拓展与对接，与主办单位沟通项目需求；

2. 培训项目的落地和运行，包括物料准备、教学准备、组织实施、过程管理、财务核算等工作；

3. 相关培训班的跟班服务、学员管理、新闻宣传、资料归档等；

4. 教务部交办的其他工作。

工作地点：银川市滨河新区（4人）、闽宁镇（3人）、吴忠市红寺堡区（3人）

薪资待遇：3.5K-6.5K（底薪+绩效）

教研专员2人

任职要求：

1. 热爱教育培训事业，为人正直，工作认真严谨，吃苦耐劳，有强烈的事业心和责任感；

2. 有大局观、团队合作意识和强执行力，具备良好的沟通与协调、文字表达、信息检索、业务学习和课题研究能力，熟练使用计算机操作软件（WPS、Microsoft Office等），服从中心管理；

3. 原则要求大学本科及以上学历，具有研究生学历、优秀应届毕业生或奖学金获得者优先；（本科应届毕业生专业要求：汉语言文学、政治学、农学、经济学、管理学、教育学、计算机科学及相关专业）

4. 具有培训行业相关工作经验、项目申报与招投标经验的，以上条件可以适当放宽。

岗位职责：

1. 根据主办方需求，负责培训项目的策划与设计，制定具有系统性、实用性和竞争力的项目方案；

2. 与内部团队密切合作，包括教学、教务、技术等部门，确保项目顺利实施；

3. 负责师资库、课程库、现场教学基地库和方案库管理，根据业务目标和培训需求，开发优质教学资源和品牌课程；

4. 负责设计并实施项目质量评估体系，统计和分析学员的意见反馈，针对问题制定改进措施，持续优化项目执行质量；

5. 负责招投标全流程、项目与资质申报、资质年检工作等；

6. 教研部交办的其他工作。

工作地点：银川市金凤区

薪资待遇：4K-6K（底薪+绩效）

出纳1人

任职要求：

1. 学历本科及以上，财务工作经验2年或以上；

2. 熟悉及运用资金管理、银行业务，财务软件、办公软件等的操作；

3. 了解相关的财务法规和税务法规，确保所有交易符合法律要求，具备合伙人企业报税及操作流程相关经验者；

4. 具有良好的职业操守及团队合作精神，善于内外部的对接及沟通，有较强的理解和分析能力。

岗位职责：

1. 完成日常的收支工作，划转、核算往来款项，做好到账确认，及时登记银行日记账；

2. 中心员工报销单审核及票据查验，对外收、付款单据打印，整理，粘贴回单，提交会计；

3. 保存整理及同步银行对账单据等银行资料，并根据要求按时完成线上线下银行对账，银行信息提供等工作；

4. 协助配合内外部门提供所需要的财务数据和资料。

工作地点：银川市金凤区

薪资待遇：3.5K-4.5K（底薪+绩效）

应聘方式

应聘时间：即日起至1月17日，面试时间另行通知

咨询电话：黄老师19995131173

招聘邮箱：nxmnxczxxy@163.com

灵武市国有资产经营有限公司

招聘公告

灵武市国有资产经营有限公司因工作需要，现委托我公司面向社会公开招聘2名劳务派遣工作人员，现将招聘有关事项公告如下：

一. 招聘原则

（一）坚持公正公开、平等竞争、择优录取的原则；

（二）坚持德才兼备、以德为先的原则；

（三）坚持专业匹配、人岗相适的原则；

二. 招聘岗位及要求

（一）运营管理1人

岗位职责：主要负责灵武智慧政务中心运营管理、资产租赁、物业管理、会议服务等工作。

任职要求

1、大专及以上学历；

2、年龄40周岁以下；

3、限企业管理、工商行政管理、工商企业管理、物业管理、法律文秘、法律事务专业；有两年以上相关工作经验者优先考虑；

4、有较强的文字功底和良好的协调沟通能力；

5、取得C1、C2及以上驾驶资格证优先考虑。

（二）网络维护1人

岗位职责：主要负责灵武智慧政务中心（原中银信息大楼）网络建设运维、信息化系统平台建设、维护、管理工作，确保大楼信息系统的稳定运行。

任职要求

1、大专及以上学历；

2、年龄35周岁以下；

3、限电子信息类、计算机类等专业；具有网络工程师等资格证书、一年及以上工作经验者优先考虑；

4、有较强的专业技能和良好的协调沟通能力；

5、取得C1、C2及以上驾驶资格证优先考虑。

三. 薪酬及福利待遇

工资标准为3680元/月（含个人五险部分），试用期为2个月，试用期工资按正式工资80%发放，自试用期起缴纳社会保险。

四. 招录程序

（一）报名

1. 报名时间：2025年1月13日至1月15日（9:00-12:00，14:00-17:00）。

2. 报名地点：灵武市人力资源服务有限公司（灵武市西平东街东苑小区北门）。

3. 报名方式：现场报名。

4. 报名携带材料：身份证原件及复印件，户口本原件及复印件，毕业证原件及复印件，提供学信网教育部学历证书电子注册备案表，无犯罪记录证明原件（户籍所在地派出所出具），1寸照片5张（蓝底），相关资格证书原件及复印件。

（二）面试

1. 面试人员确定：符合报名条件的人员进行面试。

2. 面试通知：面试人员名单、时间、地点另行通知。

3. 面试方式：采取结构化面试方式，满分为100分。

4. 面试成绩于面试结束当日在“灵武市人力资源服务有限公司”微信公众平台公示。

（三）总成绩

总成绩=面试成绩。

总成绩按照四舍五入的原则，保留小数点后两位数。将按照考生总成绩从高到低的顺序，以1:1的比例确定体检人选。

（四）体检

1. 体检在灵武市公立医院进行。不按时参加体检或体检不合格的，取消其体检或参加考核资格并依次递补。

2. 体检费用应聘者自理。

（五）公示及聘用

拟聘用人员将在“灵武市人力资源服务有限公司”微信公众平台公示，公示期3天。公示期间如有群众反映问题经查实后影响聘用的，取消拟聘用人员聘用资格。对公示期满无异议人员予以聘用，灵武市人力资源服务有限公司与聘用人员依法签订劳动合同，缴纳社保后派遣上岗。

五. 纪检监督

1. 本次招聘工作由灵武市城乡建设投资开发有限公司进行全程监督（监督电话：0951-4029727）。招聘工作全程执行回避制度。对违反考试纪律的报考者，视情节轻重，给予批评教育或取消考试资格；对弄虚作假的报考者，一经查实，取消其考试资格或聘用资格。

2. 考试违纪违规行为认定和处理，按照相关规定执行。

六. 注意事项

1. 报考者报名时所留电话应保持畅通。为了确保联系通畅，报名时除本人常用电话号码外，应另留一个紧急联系人电话号码。因电话不畅通导致招录机关无法通知相关事宜的，责任自负。

2. 本公告由灵武市人力资源服务有限公司负责解释。

友情提示：应聘求职过程中务必提高警惕，拒绝任何以招聘为由向应聘求职者收取费用的公司或个人，包括但不仅限于押金、体检费、服装费、培训费等等。

重要说明：因招聘信息有时效性，本公众号底部菜单栏（最新招聘、往期招聘、往期汇总三个模块）只保留近25天左右的招聘信息，早期的会下架，望用户能及时关注每日最新发布的招聘，如识别二维码查看早期的招聘信息无法找到，是因为已下架，请用户知晓，并务必在公众号底部菜单栏查看“重要说明”模块。

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