节选自观察者网
“一提勤务，人就应激。”民警小飞无奈地自嘲道。就此展开调查采写后，多名民辅警坦言：近些年，在部分地区，“被滥用的一级勤务”成为了一线的苦恼根源。“以前，一级勤务用于治安重特大和特定重大事件。只要启动，大家都严阵以待，深感责任重大使命光荣——因为这意味着要集中啃硬骨头了。”从警十余年的老警察阿国告诉我，“但现在一提勤务，大家普遍无奈、恼怒、愧疚、麻木....五味杂陈。”
一级勤务模式：全体警务人员24小时在岗在位，全天候听从指挥中心的调遣。除正常处理接处警工作以外，还须设卡盘查、街面巡逻，提高见警率。在一些地区，也称“最高等级勤务”和“战时勤务”。
过去很长一段时间，一级勤务很少启用。毕竟“全警出动”、“不休息不回家”、“24小时待命”的紧急状态，本就不应长期存在。
“都说‘一级勤务、战时纪律’，长时间高强度的警戒状态，人越来越麻木倦怠。”一名骨干民警坦言，2023年似乎是个明显的节点——仅2023年一级勤务的天数，便超过了他从警前8年的总和。实际上，基层反对的不是一级勤务本身。相反，他们深信一级勤务在维护社会治安稳定、提升见警率和震慑力、保障重大活动和特殊时期的安保、应对突发事件和自然灾害和提升公众的安全感方面，是具有重大积极意义的。
基层反对的是一级勤务的滥用，反对的是警力资源的巨大浪费，担忧的是基层韧性被严重损耗而失去战斗力。一线的意见普遍集中在一个方面：大量非必要的形式勤务和官僚勤务。形式勤务主要表现在“严防死守式勤务”、“一刀切勤务”、“传染式勤务”。
例如A地有舆情事件发生，B地观之而“未雨绸缪”，索性用全员在岗待命的“人海战术”严防死守；S省C市举办国际赛事启动一级勤务，S省全省所有市县先后进入一级勤务模式。
再如，媒体宣传A市“节假日提前谋划部署，启动一级勤务，日均投入巡逻警力2000余人次”，旁边的B市领导“不甘落后”，将一级勤务升为一级加强勤务，日均投入警力赶超A市，争取“最大限度将本市警力摆上街面一线”。
官僚勤务则表现在“媚上勤务”、“拍脑门勤务”、“加码勤务”和“推责式勤务”。千奇百怪的勤务中，基层最头痛的是“推责式勤务”。“安排勤务了，很多时候也将行政责任和压力转嫁给基层警察，以公安勤务来应对各类公共活动和节假日部署。”
勤务滥用不仅“瞎折腾”基层警察的生理，对他们的职业荣誉感获得感打击也极大。
无功而返又无法休息，忙忙碌碌却又无所事事，民辅警像坐牢站桩一般“杵”在辖区，“杵”到勤务结束。如此“钝刀磨肉+狂风骤雨”的模式，积压的疲劳和压力嵌入身心，也难怪“一提勤务，人就应激”了。
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