11类岗位,海南博鳌乐城发展控股有限公司招聘

职场   2024-10-22 22:12   海南  


功以才成,业由才广。海南自由贸易港建设关键在于人才。海南高度重视人才工作,大力实施“百万人才进海南”行动计划,实行积极、开放、有效的人才政策。
A great undertaking requires capable people to succeed; a great cause requires capable people to flourish. The key to the development of the Hainan Free Trade Port lies in talented individuals such as yourself. Hainan attaches great importance to introducing talent, is vigorously implementing the One Million Talent Recruitment Action Plan of Hainan Province, and offers an active, open, and effective talent policy.

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  简介丨About us  


海南自由贸易港博鳌乐城国际医疗旅游先行区(以下称乐城先行区)是2013年2月28日经国务院批准成立的国家级医疗旅游园区,试点发展特许医疗、肿瘤防治、健康管理、照护康复、医美抗衰等国际医疗旅游相关产业,旨在聚焦国际高端医疗服务和国际前沿医药科技成果,创建国际化医疗技术服务产业聚集区。


海南博鳌乐城发展控股有限公司为乐城管理局下属全资平台公司。为贯彻落实乐城先行区建设战略,根据海南省省级产业园区发展建设联席会议办公室《海南省省级产业园区发展建设联系会议办公室印发<关于支持提升海南自由贸易港重点园区投融资能力十条措施>的通知》 (琼发改产业(2022 )423号)文件精神,在乐城管理局领导统筹下注册成立。是乐城先行区统筹园区基础设施及相关配套投资与建设的实施主体、是乐城先行区产城融合建设的市场化资产运营平台、是乐城先行区吸纳城乡开发、企业管理、投融资、产业开发、城乡金融等方面高端人才的平台。


  岗位需求丨Position  

应聘人员应具备以下条件:

1.遵守国家法律、法规,无违法违纪行为。

2.作风扎实、敢于负责、勇于担当、廉洁自律。

3.组织领导能力强,善于科学管理、沟通协调、依法办事、推动落实,有较强的公共服务意识和改革创新精神。

4.具有良好的品行和职业道德,正常履行职责的身体条件和心理素质。

5.具备与招聘职位相匹配的知识储备、任职经历和专业素养。


具体招聘岗位和人数,详见附件1《海南博鳌乐城发展控股有限公司2024-2025年招聘需求表》


 

福利待遇丨Treatment  



 

  投递方式丨Contact  

(一)信息公布

通过海南博鳌乐城国际医疗旅游先行区管理局网站(www.lecityhn.com)和“乐城先行区管理局发布”公众号,海南自贸港招聘网以及智联招聘、前程无忧等第三方招聘平台发布招聘信息。


(二)组织报名

1.报名方式:采取网上报名的方式进行,不收取报名费,每人只限报考一个岗位。应聘人员要认真阅读招聘公告,了解招聘岗位相关信息,选择符合条件的岗位进行报名,报名必须使用有效期内的二代身份证,报名与考试时使用的身份证须一致。网上报名流程包括填写报名信息、提交报名所需材料等环节。

2.报名提交应聘申请表及相关电子材料。所需上传的报名材料为以下10项,按顺序整理打包上传,图片要求以jpg图片格式,电子材料打包编制要求:

- 压缩文件夹标题:应聘岗位+姓名

- 文件名编辑及排序:文件名编辑及排序:①应聘申请表(须签名)附件2②应聘人员承诺书(须签名)附件3③背景调查授权书(须签名)附件4④二代居民身份证(正、反两面)⑤学历证书(证书及学信网认证材料)⑥学位证书(证书及学信网认证材料)⑦荣誉证书⑧各种资格证书⑨个人简历⑩其他工作经历相关证明材料。


应聘人员应按要求真实、全面、准确提交有关信息和材料,凡本人提交的有关信息或材料不真实、不完整、不准确或填写错误的,责任自负。

3.报名所需资料电子版打包压缩发送至邮箱:hnlechfakong@163.com(标题:应聘岗位+姓名,如:营销经理+张三)。

网上报名从发布公告即日起即可报名,本公告有效期长期有效,招满即止。


(三)资格审核

资格审核贯穿招聘工作全过程,在任一环节中发现报考人员不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符、弄虚作假、隐瞒实情等违反招聘规定的,取消其应聘资格或不予聘用。如聘用后经查实弄虚作假的,立即取消聘用资格和办理相关解聘手续。


(四)考试

1.考试形式:主要面试,测试履行岗位职责所需的沟通交流能力、专业知识、业务能力和综合素质。视情况开展多轮面试,择优录用。

2.面试时间及地点:以实际通知为准。


(五)考察

根据面试结果,确定考察人员,由招聘小组对考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、拟聘岗位所需资格条件以及遵纪守法等情况进行考察。应聘人员经考察不符合要求的,不予聘用。空缺的岗位名额,按应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中,按面试成绩排名由高至低依次递补。


(六)确定拟聘人员并公示

依据面试和考察结果,由招聘小组确定拟聘人员,并报总经理办公会审核后予以公示,公示期工作日5天。公示期间存在争议的,由招聘小组负责调查处理。


(七)拟聘人选聘用

公示期满后,拟聘人员无影响聘用问题的,按规定办理聘用手续,聘用人员按规定明确试用期,试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。


联系电话:0898-62688878,联系人:龙先生
咨询时间:工作日9:00-12:00,14:30-17:00。
(本次招聘最终解释权归属海南博鳌乐城发展控股有限公司所有)




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更多招聘信息请点击左下方“阅读原文



责编:扣子

编辑:海岛直聘

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