3、有焊工证与钳工证人员优先考虑。
4、负责制定科学合理的技术资料，包括:设计方案、设计图纸等，为公司生产提供技术支持；
5、负责组织协调技术人员开展技术革新和对重大技术问题的攻关；
6、负责硬件、软件平台和流程建设，持续的流程优化和标准化管理；
7、负责研发项目的工作分工、实施、监控及后续完善工作；
8、代表公司协调与研发相关的院校、合作企事业单位及上级主管部门间的各种业务；
9、负责团队组建和管理，推动团队成员达成目标，提升项目质量；明确各岗位职责，合理分配工作，考核、激励和培养下属，建立一支优秀的技术团队；
10、支持售后服务，负责产品质量问题的处理跟进，协调落实解决方案。
1、负责公司各类文件资料的整理、归档和销毁；
2、 负责公司会议的预约和接待，为会议提供相关服务；
3、协助公司领导完成其他临时性接待工作；
4、其他行政工作。
岗位要求：
1、熟悉公司的基本情况和流程，具备一定的行政管理经验；
2、具备良好的协调能力和团队合作意识；
3、形象好气质佳者优先考虑。
2、负责长期客户的维护及二次开发；
3、负责招投标，合同签订及回款工作；
4、负责积极与客户沟通，随时明确满足客户需求。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、商业管理或相关专业优先；
2、3年以上营销经理工作经验，有成领导团队的经验；
3、出色的领导和组织能力，能够制定并执行有效的营销策略；
4、精通市场调研和数据分析，能够根据市场变化调整营销策略；
