为加强全镇农村基层党组织建设，进一步优化村级班子结构，着力建设一支乡村振兴有思路、产业发展有措施、带富增收有办法、社会治理有能力的高素质村干部队伍，根据《中国共产党农村基层组织工作条例》《甘肃省村级干部管理办法》及村民自治有关规定，经结合我镇实际研究决定，在全区范围内公开选聘村干部。现将有关事项公告如下：
一、选聘计划
共选聘村党组织副书记1名。
二、选聘对象及报考条件
（一）报考者应当具备下列资格条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品德优良，具有较高的政治思想觉悟，有较强的集体观念和为民服务意识，关心群众，热心为群众办事。
2.具有大学专科及以上文化程度。
3.年龄为18周岁以上，40周岁以下（1985年1月1日以后出生）,特别优秀的可放宽至45周岁（研究生以上学历或有2年以上村干部工作经历）。
4.报考者必须为中共正式党员且党龄满一年以上。
5.户籍所在地为定西市安定区，或籍贯为定西市安定区。
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；具有一定的协调组织能力和群众工作本领；具有一定的文字功底和计算机操作能力。
7.农村致富能手、回乡创业青年、新型农业经营主体负责人、大学毕业生、复员退伍军人、乡土人才等有志于从事农村工作的优秀青年优先。
（二）不得参加选聘的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或吸毒贩毒等受过劳动教养的人员。
2.有违背社会主义意识形态或参与邪教组织、非法宗教活动的人员；利用宗教、宗族、宗派、家族势力干扰基层公共事务的人员。
3.搞封建迷信、参与黄赌毒、列入法院失信被执行人名单、道德品质低劣等在群众中影响较坏的人员。
4.涉及村霸、宗族恶势力、黑恶势力，群众反映强烈的涉黑涉恶人员。
5.违反国家法律法规正在被立案侦查的或违反党纪党规被纪委监委立案调查的人员。
6.受党纪政务处分或组织处理影响期限未满的人员；曾被开除公职或被辞退未满5年的人员。
7.煽动、组织或参与非法上访的人员。
8.在各级各类国家招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员。
9.法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
三、选聘程序
（一）现场报名。报考人员认真阅读《定西市安定区内官营镇公开选聘村干部的公告》，通过“内官微政务”微信公众号自行下载《报名登记表》《资格审查表》，并按照要求填写。
1.报名时间
2025年2月10日至2月14日，上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。
2.报名地点
内官营镇党政综合办公室（内官营镇人民政府办公楼208室）。
3.报名材料
需携带《报名登记表》《资格审查表》、身份证、户口簿、毕业证、学位证原件及复印件、全国党员管理系统导出的党员登记表（须加盖所在党委公章）各一份，以及近期免冠2寸红底照片2张及电子版。
（二）资格审查。报名人员填写提交的报名信息务必要真实、准确，如提供虚假报考材料和伪造有关证件、材料、信息的，一经查实，取消选聘资格。报名结束后，对报名人员资格条件及相关信息进行资格审核。资格审查主要会同镇纪委、派出所等对报名人员报名信息、提供的有效证件（包括身份证、户口簿、毕业证、学位证、党员信息等）进行联合审查。审查无误后，电话通知本人参加考试。
（三）能力测试。能力测试分笔试占60%和面试占40%（具体考试时间、地点将另行通知）。
1.笔试。笔试采用闭卷方式进行，满分100分，一律用汉语作答。笔试时应试人员必须携带身份证原件参加笔试。笔试对报考人员进行综合素质能力测试（报考人数原则上达到1:3比例方可开考），测试内容包括公共基础知识和巩固拓展脱贫攻坚成果、党支部建设标准化、乡村振兴、农业农村、时事政治等方面内容。
2.面试。面试实行百分制，根据应试者的笔试成绩，从高分到低分进行排序，按考录计划1:2的比例（并列名次一并纳入）确定进入面试人选。参加面试的报考人员，须持本人有效居民身份证原件。面试结束后，当场公布面试成绩，考生签字确认。
3.公布考察名单。面试工作结束后，按照笔试占60%、面试占40%的比例合成总成绩，在“内官微政务”微信公众号公布考察名单。笔试、面试和总成绩如出现小数，保留小数点后两位，第三位小数按照“四舍五入”办法处理。如出现总成绩相同情况，高学历人员、烈士子女、退役士兵优先录取，其他人员依次按照笔试成绩从高到低顺序确定名次。
（四）组织考察。采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，以及是否有应当回避的情形，身心健康状况，与招考职位的匹配度等情况。
考察不合格者或本人放弃考察资格者，该职位按总成绩从高到低的顺序依次等额递补，本环节递补只进行一次。
（五）公开公示。考察结束后，在“内官微政务”微信公众号对拟录用人员进行公示，同时公布监督电话，接受社会监督。公示期为5个工作日。如有反映存在影响选聘的相关问题，一经查实，取消其录用资格，并按照总成绩从高到低依次递补。
（六）选拔使用。公示期满，符合选聘条件的人选，镇党委按照选聘计划，依据总成绩排名由高到低予以拟聘用。并确定专人帮带培养，加强教育培训，接受实践锻炼，培训合格后，按照有关程序及时选用并参照村干部工资标准兑现报酬。
四、注意事项
（一）报考人员需保持手机通信畅通，同时密切关注“内官微政务”微信公众号关于公开选聘村干部的相关信息。
（二）本公告由内官营镇党委负责解释。
联系电话：0932-8818233、18219620891
特此公告。
附件：
