【能力作风】榜样引领新征程 向阳发展谱华章(十一)
文摘
2024-12-23 09:19
黑龙江
为持续深化能力作风建设,激励全区干部以身边人为榜样,激发干事创业热情、提振士气,凝聚向阳区高质量发展磅礴力量,区作风办开展“榜样引领新征程 向阳发展谱华章”“向阳之星”事迹专题展播。 张玉欣被评选为“青年之星”以来,时刻牢记“快、稳、严、准、细、实”工作要求,以更高标准、更严要求、更实措施加强自身建设,以更强担当、更强举措积极奋发作为,为加快推进向阳高质量发展、可持续振兴贡献更多政研力量、改革力量、信息力量。以一以贯之的信念,在忠心向党中当先锋作表率。深入学习贯彻习近平总书记对新时代办公厅工作作出的重要指示精神,进一步提高政治站位,以绝对忠诚拥护“两个确立”,以实际行动践行“两个维护”。进一步增强工作责任感使命感,认真践行“五个坚持”重要要求,紧紧围绕中心、服务大局,充分发挥统筹协调、参谋助手、督促检查、服务保障等职能作用,及时反馈信息,通报情况,提出针对性、操作性强的意见和建议,协助党委把好政治关、政策关、导向关,为领导决策提供有效依据,切实提高“三服务”工作能力水平,为推动各项工作打下坚实基础。以一竿到底的精神,在真抓实干中当先锋作表率。面对繁重复杂的工作任务,始终坚持“实”字当头、“干”字为先,以干成事为标准。围绕全区“十创融合”强区工程明确的重点工作,深入谋划思考、研究制定推进举措,随时与各单位保持联系,了解工作推进热点难点问题,深入研究,充分沟通,积极协调,及时为领导决策提供参谋意见,运用“四个体系”闭环工作机制推动75项重点工作落地见效。统筹协调全区7个改革专项小组,制定印发区委深改委、区委深改办红头文件8个,组织召开区委全面深化改革委员会会议2次,开展督查12次,形成督察专报10篇,全力破解改革发展过程中的深层次矛盾和体制机制障碍,高质高效推动完成62项改革任务,把既定目标转化为实实在在的发展成效。2023年,向阳区改革工作获党中央、国务院、省委省政府表扬、表彰33次,被《人民日报》、新华社等中央主要媒体刊播专题报道34次,2项改革案例在《黑龙江日报》头版单篇刊发。以一往无前的担当,在尽心履职中当先锋作表率。始终坚持高起点谋划、高标准要求、高规格推进,出色地完成领导交办的各项工作任务。2023年,撰写经验材料50余篇,其中《佳木斯向阳区“引育用留”全链条发力,激活人才发展新动能》获得省委改革办认可,在黑龙江改革刊发,并将此案例报送至中央深改办;《佳木斯市向阳区:深化区校融合 全力打造创新创业“生态圈”》在东北网、佳木斯政研刊发;《向阳区:探索三联三共融合管理机制 提升党建引领基层治理效能》《向阳区:“明责提效”添动力 破解难题促发展》等材料在佳木斯组工、佳木斯市实施“四个体系”领导小组办公室简报刊发;在“机关干部能力素质大比拼”活动中获得全区二等奖,在“青年话清廉 奋进勇担当”年轻干部座谈交流会上作为青年干部代表发言。 万盈贝被评选为“青年之星”以来,始终保持思想上与时俱进,作风上求真务实,工作上认真细致,立足岗位实际,提升业务能力,凝心聚力完成各项工作任务,深化理论学习,坚定理想信念。始终坚守党员的初心和使命,加强理论学习,坚定理想信念,深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固正确的世界观、人生观和价值观,提升个人素养,加强党性修养,确保自己的思想和行动始终与党中央保持高度一致。保持作风优良,脚踏实地工作。在工作中,脚踏实地,严以律己,保持抓铁有痕的工作作风、严谨细致的工作态度,鼓足干劲,及时完成各项工作。2023年至今,参与组织区委理论学习中心组集体学习20余次、读书班4期,组织宣讲员围绕党的创新理论开展宣讲活动100余场,组织录制制作“百人百业说全会”系列微视频2个,推荐2个优秀节目以优异成绩晋级全市理论宣讲大赛决赛。组织开展“干净小区·靓丽家园”“十大不文明交通行为”集中问卷调查、佳木斯文明行为“七字谣”宣传等活动50余次。在“文明佳木斯”发布我区“干净城市”示范点信息6篇,在“彤心向阳”开设【携手文明·向美而行】【春风行动】等专栏,积极发布我区工作动态和转发讲文明树新风相关内容60余篇。坚持勤勉进取,提升工作质效。始终保持积极向上的精神状态,待人谦虚诚恳,乐于助人、关心集体,在工作和生活中和同事们加强沟通交流,积极与同事团结协作,努力克服各种困难,锤炼业务能力,自觉地把学与用、知与行结合起来,以高度的责任感、使命感和工作热情完成好每一项工作任务。