潍坊优才
全面备考解读
BEISONG ACCURATE
前言：
01
考试时间节点
02
报考条件限制（参考2024年）
一、学校限制
1、147所第二轮“双一流”建设高校名单
（滑动查看完整名单）
2、部分国（境）外高校名单
（滑动查看完整名单）
3、全国普通高校
二、条件限制
1、报考潍坊市直职位，需满足以下条件之一：
2、报考县市区（市属开发区）职位，需满足以下条件之一：
三、年龄限制
四、学历限制
博士研究生取得毕业证书和学位证书的时间须在2024年12月31日前；硕士研究生、本科生取得毕业证书和学位证书的时间须在2024年7月31日前。报考者在规定时间内未取得相应毕业证和学位证的，取消选调资格。
五、专业限制
03
岗位招录情况
招录人数及岗位
岗位报录比
04
考试流程及内容
一、考试流程
1、A类职位
A类职位采取先面试，再笔试方式进行。
（1）面试（结构化面试）
根据面试成绩按照选调计划1:3的比例，确定笔试人选。
（2）笔试（和B类同时进行）
笔试成绩不计入综合成绩，达到合格分数线即可。
（注：A类职位面试成绩即为综合成绩）
2、B类职位
B类职位采取先笔试，再面试方式进行。
（1）笔试
笔试主要测试从事机关事业单位工作应当具备的基本素质，重点考察运用习近平新时代中国特色社会主义思想认识、分析和解决实际问题的能力。根据选调计划和笔试情况确定合格分数线。
在合格分数线以内，根据笔试成绩按照选调计划1:3的比例，确定面试人选，并在报名网站公布。
（2）面试（结构化面试）
面试成绩采用百分制计算，合格分数线为70分。
（注：B类职位按照笔试、面试成绩分别占40%、60%的比例百分制合成综合成绩）
A类面试内容
具体形式可看下方图片：
（点击图片可查看大图） | （点击图片可查看大图） |
【2024年真题如下】 2024年1月6日潍坊优才面试真题 1.领导人在新年贺词中提到，在前进路上，有风有雨是常态。在基层工作中遇到的矛盾多，请问你到基层后，该怎么面对这些风雨? 2.某镇有苇编产业，苇编工艺品工艺复杂，且制作精美。但一直不温不火，经济效益不好。为了把小产品做成大产业，老产品焕发新活力，你会怎么做? 2024年1月13日潍城区“优才计划”选调A类职位面试真题(区县岗) 1.有的年轻干部因为专业不对口，不愿意继续做工作；有的年轻干部因为处于边缘科室，不能接触核心业务而沮丧；有的年轻干部因为处理不好与同事的关系郁郁寡欢。对此，你怎么看? 2.老许是传统大棚经营者，小许刚从农业学校毕业，两人因为经营理念、方式不同而争执不休，你会怎么劝解? |
A类、B类笔试内容
一、选择题40道30分
1.单选30道（每题0.7分，共21分）
2.多选10道（每题0.9分，共9分）
二、论述题10分
请结合“量力而行，尽力而为”这句话，对政府如何更好的发展民生，谈谈你的理解。
三、简答题（每题10分，共20分）
案例分析：火灾事件
①反映出的深层次问题（10分）
②进行消防安全排查的工作重点（10分）
四、作文（40分）
材料一：旅游
材料二：文旅宣传
材料三：介绍潍坊及景点文化
以“破卷出圈、引客入潍，促进高质量发展”为主题，写一篇1000字左右的议论文。
B类面试试内容
06
福利待遇和发展
1、工资待遇：
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