正风肃纪勇担当
激浊扬清再出发
2024年临朐县纪检监察工作综述
岁序更替，华章日新。清风骈邑，正气充盈。
站在新起点，回眸2024年——
这一年，我们在突出监督执纪办案中强化惩治、形成震慑，在纵深推进集中整治中破题成势、合力攻坚。
这一年，我们在深化清廉临朐建设中全面统筹、整体推进，在抓实基层基础中加强保障、规范履职。
这一年，我们在强化党纪学习教育中锤炼作风、锻造队伍，全县纪检监察工作展现出高质量发展新气象。
……
2024年是实现“十四五”规划目标任务的关键一年。在上级纪委监委和县委坚强领导下，全县各级纪检监察机构深入贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，忠诚履职尽责，主动担当作为，完善“片区协作+分类管理”机制、开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治、推进清廉临朐建设等经验做法，得到省、市纪委监委领导充分肯定，被中央和省、市纪委监委网站、内刊或会议等宣传推介，为加快建设富强生态幸福的更好临朐提供有力保障。
01
坚决扛牢“两个维护”根本政治责任，
在服务保障中心大局上诠释新担当
统筹开展护航优化营商环境、公职人员违规从事营利活动等专项整治，查处破坏营商环境问题18起26人。及时发现、严肃查处“七个有之”问题，处分违反政治纪律人员4人。一体推进政治监督活页“建、管、用”，动态更新117个单位政治监督活页。因时因势开展夏粮收储、防汛救灾抢险、安全生产责任落实等监督检查，及时发现并促改履职不认真等问题107个，约谈225人次，相关做法被《中国纪检监察报》等媒体刊发推介。
牵头修订《十五届临朐县委巡察工作规划》，高质量完成十五届县委第六轮巡察暨工程建设领域专项巡察、第七轮巡察，发现重点问题2090个，移交问题线索228件，巡察全覆盖率达83.5%。创新推行“巡察+派驻”模式，对有关集中整治“小切口”部门开展机动巡察监督，发现疑点问题69个，移交问题线索23件，经验做法在《山东巡视巡察》刊发。树牢巡察促改促治导向，汇总梳理巡察发现共性问题360个，划分7个重点领域，编印《巡察发现问题负面清单》，划清红线底线。
02
着力铲除腐败滋生的土壤和条件，
在一体推进“三不腐”上展现新作为
开展违规吃喝行为专项整治行动，查处享乐主义、奢靡之风问题28起，处分43人。严格落实《关于深化整治形式主义为基层减负的工作措施》，查处形式主义、官僚主义问题87起，处分136人。常态化开设“行风聚焦”专栏，37个职能部门轮流上线，主动回应群众诉求150条。坚持有腐必反、有贪必肃，依规依纪依法处置问题线索953件，立案365件，处分418人。深究问题根源，做实做细“后半篇文章”，通报典型案例10起，制发纪检监察建议12份，督促完善加强医院药品管理、营运车辆提前淘汰补贴发放、农村集体“三资”管理等制度，推动扛牢责任、加强监管、源头治理。
统筹联动加强清廉临朐建设。协助县委制定《关于深入推进清廉临朐建设的意见》，建立联席会议机制，部署推动机关、企业、学校、医院、村居、家庭等6个清廉单元建设。谋划开展“三个十”重点工作督导，启动清廉临朐建设文化年活动，打造2处廉洁文艺作品创作基地，优化提升3处廉洁教育培训基地。深挖本地廉洁元素，打造廉洁文化建设示范点16处，2处入选2024年度《山东廉洁教育地图》。立足文化资源禀赋，创作廉洁文化作品100余部，其中大型现代廉洁周姑戏《重生》入选“全省十大优秀廉洁剧目”并在省市县展演6场次，铜雕《圣洁益清》等4件作品在全省首届“青未了”杯廉洁文化作品创作大赛中获5项重量级殊荣。相关做法得到市纪委监委通报表扬和县委主要负责同志批示肯定，“四廉”并促推进廉洁文化建设相关经验做法在《中国纪检监察》杂志刊发。
03
超常规纵深推进群众身边不正之风和
腐败问题集中整治，在增进民生福祉
上彰显新成效
县纪委监委强力督责，召开调度推进会12次，建立“三函四清单”机制，分层分类发放工作提醒函、提示函和问题关注函240余件次，推动建立自查问题、移送线索、解决群众急难愁盼、建章立制四张清单。全县查处群众身边不正之风和腐败问题232起，处分341人，其中2件案件入选省市集中整治典型案例。探索建立“双建议制度”，督促建章立制45项，放大促改促治成效。
全力推进中央和市、县确定的民生实事办理，推动“小切口”牵头部门解决急难愁盼问题29个，督促县教体局为5925名毕业生清退餐卡余额30.9万元；督促县民政局开展困难群众救助“主动申报日”活动98场次，解答受理群众救助3168人次，为群众代办帮办60户101人；督促县水利局实施规模化主管道延伸及村级供水管网改造提升工程，受益人口29.94万人，全县规模化供水覆盖率达到93.9%。工作做法被《中国纪检监察报》《中国纪检监察》杂志和省市集中整治工作简报等宣传推介。
04
始终坚持严管与厚爱相结合，在加强
纪律建设上作出新贡献
协助县委开展党纪提醒谈话，覆盖县镇村党员干部4.7万人次。组织全县年轻干部“学党纪、优作风、强担当、做贡献”专题培训班，签订纪律作风承诺书，引导扣好“第一粒扣子”。协助县委组织召开全县警示教育会、党纪学习教育辅导报告会，宣讲解读70余场次，教育1万余人次。分类强化纪律教育，区分县直、镇村干部以及干部家属开展集中警示8次，组织党员干部到廉政教育基地接受警示教育，受教育人数超3万人次，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
坚持前移防线、抓早抓小，监督检查发现问题线索535条，规范运用“四种形态”批评教育和处理1004人次。改进党内谈话工作，与1285名在职县管干部集体谈话，发放“一函一书一读本”廉洁提醒包，约谈提醒关键领域、重点岗位等人员526人次。及时跟进新提拔重用干部廉政谈话，回复党风廉政意见1543人次。严格落实“三个区分开来”，为11人容错纠错，促使党员干部放下包袱、轻装上阵。
05
持续深化纪检监察体制改革，在构建
完善机制中激发新动能
认真落实《关于加强基层纪检监察监督的若干意见》，推动镇级纪检监察机构规范化建设，新改造提升镇街办公场所75间2290平方米，镇街纪检监察机构全部实现相对独立集中办公。准确区分全县14处镇（街、园、区）主导产业、社会治理不同类型，科学划分4个协作片区，系统打造片区协作联动中枢，协作开展监督检查、案件查办等工作32次。推行“片区+巡察”“片区+派驻”“片区+司法”等联动机制，灵活开展“点题”监督、“差异”监督、“联动”监督311次，镇街自办案件初核成案率同比增长28.4%。经验做法得到市纪委监委主要负责同志批示肯定并在《调研参阅》刊发推介全市学习。建立贯通监督协同机制，深化“纪巡审”联动，组织对工程建设领域等开展纪巡审联动监督4次，放大综合监督效能。
06
以自我革命精神加强队伍建设，在锤炼
和洗礼中呈现新面貌
坚持和完善县纪委常委会“第一议题”、理论学习中心组等集体学习制度，跟进学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示以及理论文章18次，开展理论学习中心组集体学习研讨12次。深入开展“纪检监察工作高质量发展能力提升年”活动，举办业务培训班46期、“骈邑清风讲堂”18期、模拟案卷培训5次，不断提升专业素养，实施纪检监察干部多维素质提升工程经验做法被中央纪委国家监委网站刊发。建立线索处置工作提示、审理补证意见提级审阅等制度，制发提醒预警告知单和审阅意见246份，规范线索处置程序，提升案件办理质效。实行常态化督办、分版块通报、定期汇报展示机制，激励督促担当作为。强化制度执行，内部督查12次，制发网络行为禁令、严禁饮酒等提示牌，集体警示教育8次，进一步规范纪检监察权力运行。
2025年是全面贯彻落实党的二十届三中全会精神的开局之年，也是实现“十四五”规划目标任务的收官之年。我们将更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在上级纪委监委和县委正确领导下，挺膺在前、锐意进取，不断开辟新征程纪检监察工作高质量发展新局面，为加快建设富强生态幸福的更好临朐作出新的更大贡献！
