不雇佣30岁以上的人，不是因为无法996，而是你意想不到的原因......
文摘
教育
2024-11-01 13:15
四川
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不要消耗太多时间精力在感情上，尤其是女生。因为感情和事业不一样，并不是一分努力一分收获的。你把时间精力投入在感情中，有可能不仅颗粒无收，而且还让自己内耗受伤。但如果你把这些时间精力更多地投入到事业上，那你多半会拥有更多的成就。
女生的情感需求往往是比较高的，可男生并非如此。这就导致了双方的供需失衡，长期需求无法匹配。
如果你总是把自己的情绪需求寄托在某个人/某段感情上，那你往往很难如愿，你会觉得很失望，而对方也会觉得很累、不可持续。2
很多律师，如果没有背景和资源，现在即使进红圈所工作几年，大部分人也就几十万年薪顶天。所以抖音上很多律师连线，通过奇葩的涉诉“故事”来吸粉、甚至吸引潜在客户。3
真正的赚钱机会，当事人生怕更多人知道并进入这个领域，成为自己的竞争对手。
吃独食，他不香吗？
反之，一旦某个赚钱领域被大肆公开报道、还冲上热搜……
大概率是“引君入瓮”。 大学毕业就是一个分界点，毕业前父母为你付出，包括钱和力，毕业后你为父母付出，钱和力至少有一样。
但很多人不习惯分界点，想父母一直付出，父母没能力了就要伴侣一直付出。
这种叫自私，不懂爱，不想长大。
还有那些看见子女有能力以后为父母付出一点就骂的，也是自私，没边界![]( "[哈哈]")
当然如果父母比你有钱，不需要你的钱，你自己賺钱自己花没啥问题，偶尔给父母送个礼物，也开心。IT知名企业家和投资大佬Keith Rabois说他从另一位大佬Peter Thiel身上学到的最重要的建议是，不要雇佣超过30岁的人，”You can’t hire anybody over 30.”。他们的理由不是30岁以上的人不能996，而是到了30岁，有能力的人从简历上可以清楚地看出来。这样的人会被大公司重金争抢，创业公司没这个资金和实力，也没有必要去和大公司抢。抢到了，功成名就和看重薪酬的牛人也不一定是很好的建设者。核心重磅大课《封神之路》
