9月25日,大唐宁夏分公司党委书记、执行董事、总经理申镇主持召开党委理论学习中心组2024年第5次集中学习,认真学习《党的二十届三中全会〈决定〉学习辅导百问》,中央全面深化改革委员会第六次会议精神,纪念邓小平同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话精神,国务院国资委中央企业负责人研讨班精神,中共中央政治局审议《进一步推动西部大开发形成新格局的若干政策措施》会议精神和宁夏回族自治区第十三届委员会第九次会议精神。
分公司领导班子成员朱刚、杨子江、张元庆、张维宁、姜长飞参加学习研讨。
会议指出,改革是发展的动力,改革本身也需要内生动力,只有把干事热情调动起来,才能高效推动各项工作。党员干部是推进全面深化改革的中坚力量,只有不断提升党员干部谋划改革、推动改革的能力,才能把党中央重大决策部署,集团公司工作要求抓实抓好、落地见效,才能有效应对各种风险挑战、经受各种重大考验。
会议强调,深化改革,要注重激发动力。要提升公司治理现代化水平,持续探索完善扁平化改革模式,持续优化权责界面,优化管理模式及流程;要全面构建新型经营责任制,持续提升经理层成员任期制和契约化管理工作质量,持续优化岗位考核指标;要健全收入分配机制,持续优化工资总额决定机制,完善薪酬制度体系。深化改革,要注重加速发展。要以创新驱动发展,以中宁储能取得技术突破为契机,加大储能开发建设;要加强模式创新,以中卫项目新模式,加快战新产业布局,加快推进中卫项目建设,确保项目高标准开工投产。深化改革,要注重能力提升。要做优本部,做精基层企业,通过增量不增人,实现人均劳动生产率大幅提升,通过智慧化、无人化,推进智慧风电、智慧光伏建设,提升价值创造能力,增强职工获得感、幸福感和安全感;要加快一流企业建设,开展推进创建示范行动,深化管理提升行动,大力推进价值创造行动,持续提升公司管理水平。(供稿:王旭)
编发审核I 康森林
排版编发I 陆阳(2024年第177期)
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