组工时评丨以“三加强”拒绝躺平

文摘   2024-12-24 20:44   重庆  

何谓“躺平”?“躺平”,究其原因,就是理想信念的缺失,对环境的顺从、对困难的妥协、对未来的放弃,放弃奋斗,习惯于躺在“舒适圈”中,对工作失去兴趣与热情,缺乏信心与斗志。党员干部一旦选择“躺平”,便会无所作为,见到工作两手一摊,碰到问题两眼一黑,直接“躺平”。因此要让党员干部加强自身思想淬炼、加强实践锻炼、加强监督问责,拒绝“躺平”。

加强思想淬炼,筑牢“不能躺”的思想高地。有志始知蓬莱近,无为总觉咫尺远。思想是行动的先导,正确的思想才能有正确的行动,要想工作到位,思想先要到位。要让党员干部拒绝“躺”而选择“卷”,就需要从思想上下功夫,让党员干部提振永不懈怠的斗争志气。要拒绝“躺平”,就应该应胸怀高远,树立和践行正确的观念。因此党员干部必须不断加强思想淬炼,谨防在“糖衣炮弹”的攻击中,逐步沦陷;拒绝在工作中,面对任务左躲右闪能推则推、得过且过不求上进、习惯性拈轻怕重“做样子”,庸碌无为“混日子”。要在思想上自觉“破冰”,不断淬炼思想,提升斗争志气,筑牢“不能躺”的思想高地。

加强实践锻炼,增强“不能躺”的斗争底气。“为者常成,行者常至。常为而不至,常行而不休。”大道至简,实干为要。“不能躺”的底气,不是凭空得来,而是要经过踏踏实实的实践积累而来,有些人满腹经纶,但是却只会“纸上谈兵”,新征程是充满光荣和梦想的远征,没有捷径可走,唯有实干。只有脚踏实地,埋头苦干,不弛于空想,不鹜于虚声,做到笃实好学,尊重实际,不违背规律,不盲目蛮干,求真务实,注重实效,不做表面文章,不耍花拳绣腿,才能够在实践中自觉抵制“不能为”“不想为”“不敢为”的懒惰思想,不断增强自身“起而行之、勇挑重担”的“不能躺”斗争底气。

加强监督管理,扎牢“不能躺”的制度笼子。少部分人之所以选择“躺平”,敢“躺平”,就是因为很多工作重部署、轻落实,无人跟进工作的开展情况,或者在工作开展上“重迹不重绩”。因此要是源头上,扎牢“不能躺”的制度笼子,使这些心存侥幸的人“不能躺”。在日常工作中,要切实加强监督检查,抓重点、抓关键、抓典型,做到真督善查、敢于问责。要真正做到严管厚爱的结合,对一些苗头性的问题,做到早发现、早提醒、早纠正,防止小问题演变成大问题。在监督管理中,要杜绝成为不敢管、不想管、处世圆滑、八面玲珑、左右逢源的“好好先生”,只有做到真抓真管真监督,“不能躺”的制度笼子才能越扎越紧,让想躺之人无“躺身之地”。


作者:百胜镇党委组织委员 李婷


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